Pregunta

¿Qué utilidad tiene el comparar el valor evaluado de la peligrosidad de los riesgos con los datos históricos de la empre

Views 1,116 Downloads 14 File size 115KB

Report DMCA / Copyright

DOWNLOAD FILE

Recommend stories

Citation preview

¿Qué utilidad tiene el comparar el valor evaluado de la peligrosidad de los riesgos con los datos históricos de la empresa o del sector? Seleccione una: a. Ninguna. b. Contrastar el valor de peligrosidad calculado o estimado con la realidad para ver si están alineados.  En la medida que se disponga de histórico de datos de la empresa o, en su defecto, del sector en relación con el riesgo evaluado, la comparación no sólo es recomendable sino necesaria para confirmar si el valor de peligrosidad determinado para el riesgo es coherente con la realidad. La respuesta correcta es: Contrastar el valor de peligrosidad calculado o estimado con la realidad para ver si están alineados.

Pregunta 2 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

¿Cuál de los siguientes métodos de evaluación de riesgos estudiados es eminentemente cualitativo? Seleccione una: a. El sistema simplificado de evaluación de riesgos. b. El método de Fine. c. El método de evaluación general de riesgos.  En esta clase se han visto en detalle tres métodos de evaluación de riesgos generales. El primero de ellos es el de evaluación general de riesgo, al que se le adjunta en su nombre el adjetivo de cualitativo, y los dos siguientes son el sistema simplificado de evaluación de riesgos y el método de William T. Fine, estos dos últimos semi-cuantitativos. La respuesta correcta es: El método de evaluación general de riesgos.

Pregunta 3 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

La Evaluación de Riesgos Laborales se realiza a nivel de: Seleccione una: a. Los puestos de trabajo de producción por ser los más expuestos a riesgos para la salud de sus trabajadores. b. Cada puesto de trabajo en la empresa.  Evaluados y controlados los riesgos a nivel de cada puesto de trabajo, se alcanza la prevención de riesgos laborales en el global de la empresa. c. Cada trabajador de la empresa. La respuesta correcta es: Cada puesto de trabajo en la empresa.

Pregunta 4 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Si de la comparación de la peligrosidad evaluada del riesgo con los datos históricos de la empresa se percibe una divergencia relevante, ¿qué debe primar? Seleccione una: a. Debe primar el valor de peligrosidad que pudiera ser inducido a partir de los datos reales. 

Respuesta correcta, dado que por encima de la teoría siempre estará la “tozuda” realidad. Puede, si acaso, revisarse el proceso seguido en la aplicación del método de evaluación por si se ha incurrido en un error, o la asignación subjetiva del valor de algún índice no está en consonancia con la realidad de la empresa. b. Debe primar el valor calculado, cualquiera que sea el método de evaluación utilizado, pues para todos ellos se considera están lo suficientemente probados y contrastados como para prescindir del valor que de su aplicación resulta. La respuesta correcta es: Debe primar el valor de peligrosidad que pudiera ser inducido a partir de los datos reales.

Pregunta 5 Incorrecta Puntúa 0,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Cuáles son los dos parámetros que inevitablemente son necesarios determinar de la forma que sea en cualquier método de evaluación de riesgos: Seleccione una: a. La probabilidad de que el riesgo ocurra y las posibles consecuencias del mismo. b. La probabilidad de que el riesgo ocurra y la eficacia de la medida preventiva propuesta.  Los indicadores necesarios para poder evaluar cualquier riesgo están contemplados en la propia definición de riesgo que “combina” la gravedad del posible peligro (consecuencias) y la probabilidad de que tenga lugar. Las medidas preventivas no tienen incidencia en la valoración del riesgo. c. La probabilidad de que el riesgo ocurra y el tiempo que éste puede durar. La respuesta correcta es: La probabilidad de que el riesgo ocurra y las posibles consecuencias del mismo.

Pregunta 6 Incorrecta Puntúa 0,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

En relación con el método de evaluación de Fine, qué afirmación de las siguientes es correcta: Seleccione una: a. El método de William T. Fine sólo está concebido para evaluar la peligrosidad de los riesgos, aunque el método Rogers Pickers de evaluación de la justificación de las medidas preventivas se apoya método de Fine.  El método de William T. Fine permite determinar tanto el grado de peligrosidad de los riesgos como la justificación de las medidas preventivas posibles. b. El método de William T. Fine permite evaluar la justificación de las medidas preventivas. c. El método de William T. Fine es un método eminentemente cualitativo.

La respuesta correcta es: El método de William T. Fine permite evaluar la justificación de las medidas preventivas.

Pregunta 7 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Los riesgos, sus evaluaciones, así sus posibles medidas preventivas, cambian con el tiempo. Para mantener actualizado el sistema de prevención de riesgos laborales de la empresa:

Seleccione una: a. Las inspecciones de seguridad planificadas para revisar el Sistema y su nivel de implantación y seguimiento permiten detectar estos cambios, para luego poder proceder a adecuar el Sistema conforme a esos cambios detectados. b. Se programan revisiones del Sistema precisamente para actualizar el mismo. c. Las respuestas de las opciones anteriores son correctas y complementarias.  Esta es la respuesta más adecuada. La respuesta correcta es: Las respuestas de las opciones anteriores son correctas y complementarias.

Pregunta 8 Incorrecta Puntúa 0,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

En qué se diferencian los métodos de evaluación semicuantitativos de los posibles cuantitativos: Seleccione una: a. Ambas denominaciones se usan pero para designar a los mismos tipos de métodos matemáticos.  Los métodos semi-cuantitativos se llaman así porque a pesar de responder a un cálculo matemático, no responden plenamente a la precisión matemática, en la medida que los valores de parte de sus parámetros son asignados de manera cualitativa. La calificación de cuantitativa corresponderá a todos los métodos en los que el valor de todos sus parámetros provenga bien de un cálculo, una medida o un dato estadístico. b. La calificación de los métodos de semi-cuantitativos no es más que una denominación utilizada para métodos

eminentemente matemáticos. La calificación de cuantitativos no se usa. c. Los métodos semi-cuantitativos reciben esta calificación porque no todos los valores implicados en su determinación responden a un cálculo matemático, una medida o un dato estadístico. La respuesta correcta es: Los métodos semi-cuantitativos reciben esta calificación porque no todos los valores implicados en su determinación responden a un cálculo matemático, una medida o un dato estadístico.

Pregunta 9 Incorrecta Puntúa 0,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

¿Cuál de las siguientes afirmaciones es la correcta? Seleccione una: a. El método de Rogers Pickers se utiliza para determinar la peligrosidad de los riesgos. b. El método de Rogers Pickers se utiliza tanto para evaluar la peligrosidad de los riesgos como para justificar la adecuación técnico- económica de las alternativas preventivas.   El método de Rogers Pickers está concebido específicamente para determinar la idoneidad de las alternativas preventivas propuestas. Hasta el punto que, como para evaluar la justificación de las medidas preventivas se necesita partir de la evaluación de peligrosidad del riesgo, se recurre al Método de Fine para obtener este valor. c. El método de Rogers Pickers se utiliza para justificar la adecuación técnico- económica de las propuestas preventivas. La respuesta correcta es: El método de Rogers Pickers se utiliza para justificar la adecuación técnico- económica de las propuestas preventivas.

Pregunta 10 Incorrecta Puntúa 0,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

La Gestión de Riesgos Laborales consiste en: Seleccione una: a. Ambas son correctas. b. El control y revisión de la idoneidad del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo establecido así como la comprobación de su cumplimiento. c. La identificación de los peligros relacionados con las condiciones de trabajo y la valoración de los riesgos que entrañan.  Las fases consideradas constituyen lo que es la Evaluación de Riesgos, que es sólo una parte de la Gestión de Riesgos (la otra parte es la del Control de los Riesgos). La respuesta correcta es: Ambas son correctas. Finalizar revisión

egunta 1 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Cuáles son los dos parámetros que inevitablemente son necesarios determinar de la forma que sea en cualquier método de evaluación de riesgos: Seleccione una:

a. La probabilidad de que el riesgo ocurra y las posibles consecuencias del mismo.  Los indicadores necesarios para poder evaluar cualquier riesgo están contemplados en la propia definición de riesgo que “combina” la gravedad del posible peligro (consecuencias) y la probabilidad de que tenga lugar. b. La probabilidad de que el riesgo ocurra y el tiempo que éste puede durar. c. La probabilidad de que el riesgo ocurra y la eficacia de la medida preventiva propuesta.

La respuesta correcta es: La probabilidad de que el riesgo ocurra y las posibles consecuencias del mismo.

Pregunta 2 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

La Evaluación de Riesgos Laborales se realiza a nivel de: Seleccione una: a. Cada puesto de trabajo en la empresa.  Evaluados y controlados los riesgos a nivel de cada puesto de trabajo, se alcanza la prevención de riesgos laborales en el global de la empresa. b. Cada trabajador de la empresa. c. Los puestos de trabajo de producción por ser los más expuestos a riesgos para la salud de sus trabajadores. La respuesta correcta es: Cada puesto de trabajo en la empresa.

Pregunta 3 Correcta

Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

¿Qué utilidad tiene el comparar el valor evaluado de la peligrosidad de los riesgos con los datos históricos de la empresa o del sector? Seleccione una: a. Ninguna. b. Contrastar el valor de peligrosidad calculado o estimado con la realidad para ver si están alineados.  En la medida que se disponga de histórico de datos de la empresa o, en su defecto, del sector en relación con el riesgo evaluado, la comparación no sólo es recomendable sino necesaria para confirmar si el valor de peligrosidad determinado para el riesgo es coherente con la realidad. La respuesta correcta es: Contrastar el valor de peligrosidad calculado o estimado con la realidad para ver si están alineados.

Pregunta 4 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Si de la comparación de la peligrosidad evaluada del riesgo con los datos históricos de la empresa se percibe una divergencia relevante, ¿qué debe primar? Seleccione una: a. Debe primar el valor de peligrosidad que pudiera ser inducido a partir de los datos reales.  Respuesta correcta, dado que por encima de la teoría siempre estará la “tozuda” realidad. Puede, si acaso, revisarse el proceso

seguido en la aplicación del método de evaluación por si se ha incurrido en un error, o la asignación subjetiva del valor de algún índice no está en consonancia con la realidad de la empresa. b. Debe primar el valor calculado, cualquiera que sea el método de evaluación utilizado, pues para todos ellos se considera están lo suficientemente probados y contrastados como para prescindir del valor que de su aplicación resulta. La respuesta correcta es: Debe primar el valor de peligrosidad que pudiera ser inducido a partir de los datos reales.

Pregunta 5 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Los riesgos, sus evaluaciones, así sus posibles medidas preventivas, cambian con el tiempo. Para mantener actualizado el sistema de prevención de riesgos laborales de la empresa: Seleccione una: a. Se programan revisiones del Sistema precisamente para actualizar el mismo. b. Las inspecciones de seguridad planificadas para revisar el Sistema y su nivel de implantación y seguimiento permiten detectar estos cambios, para luego poder proceder a adecuar el Sistema conforme a esos cambios detectados. c. Las respuestas de las opciones anteriores son correctas y complementarias.  Esta es la respuesta más adecuada. La respuesta correcta es: Las respuestas de las opciones anteriores son correctas y complementarias.

Pregunta 6

Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

¿Cuál de las siguientes afirmaciones es la correcta? Seleccione una: a. El método de Rogers Pickers se utiliza para justificar la adecuación técnico- económica de las propuestas preventivas.  El método de Rogers Pickers fue creado específicamente para determinar la idoneidad de las alternativas preventivas propuestas. b. El método de Rogers Pickers se utiliza para determinar la peligrosidad de los riesgos. c. El método de Rogers Pickers se utiliza tanto para evaluar la peligrosidad de los riesgos como para justificar la adecuación técnico- económica de las alternativas preventivas.

La respuesta correcta es: El método de Rogers Pickers se utiliza para justificar la adecuación técnico- económica de las propuestas preventivas.

Pregunta 7 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

La Gestión de Riesgos Laborales consiste en: Seleccione una: a. La identificación de los peligros relacionados con las condiciones de trabajo y la valoración de los riesgos que entrañan.

b. El control y revisión de la idoneidad del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo establecido así como la comprobación de su cumplimiento. c. Ambas son correctas. 

La respuesta correcta es: Ambas son correctas.

Pregunta 8 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

En relación con el método de evaluación de Fine, qué afirmación de las siguientes es correcta: Seleccione una: a. El método de William T. Fine permite evaluar la justificación de las medidas preventivas.  Este método permite determinar tanto el grado de peligrosidad de los riesgos como la justificación de las medidas preventivas posibles. b. El método de William T. Fine es un método eminentemente cualitativo. c. El método de William T. Fine sólo está concebido para evaluar la peligrosidad de los riesgos, aunque el método Rogers Pickers de evaluación de la justificación de las medidas preventivas se apoya método de Fine.

La respuesta correcta es: El método de William T. Fine permite evaluar la justificación de las medidas preventivas.

Pregunta 9 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

¿Cuál de los siguientes métodos de evaluación de riesgos estudiados es eminentemente cualitativo? Seleccione una: a. El método de evaluación general de riesgos.  En esta clase se han visto en detalle tres métodos de evaluación de riesgos generales. El primero de ellos es el de evaluación general de riesgo, al que se le adjunta en su nombre el adjetivo de cualitativo, y los dos siguientes son el sistema simplificado de evaluación de riesgos y el método de William T. Fine, estos dos últimos semi-cuantitativos. b. El método de Fine. c. El sistema simplificado de evaluación de riesgos. La respuesta correcta es: El método de evaluación general de riesgos.

Pregunta 10 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

En qué se diferencian los métodos de evaluación semicuantitativos de los posibles cuantitativos: Seleccione una: a. Los métodos semi-cuantitativos reciben esta calificación porque no todos los valores implicados en su determinación responden a un cálculo matemático, una medida o un dato estadístico.  En todos estos métodos existe algún parámetro o índice al que se asigna un valor numérico pero atendiendo a criterios cualitativos,

lo que supedita en parte el valor de estos cálculos al criterio subjetivo del técnico evaluador. b. La calificación de los métodos de semi-cuantitativos no es más que una denominación utilizada para métodos eminentemente matemáticos. La calificación de cuantitativos no se usa. c. Ambas denominaciones se usan pero para designar a los mismos tipos de métodos matemáticos.

La respuesta correcta es: Los métodos semi-cuantitativos reciben esta calificación porque no todos los valores implicados en su determinación responden a un cálculo matemático, una medida o un dato estadístico. Finalizar revisión

Pregunta 1 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

La identificación de peligros y evaluación de los riesgos debe ser documentada y actualizada como mínimo de manera anual. Seleccione una: a. Falso. b. Verdadero.  Se debe realizar cada año cómo mínimo o cada vez que se implementa una medida de control. La respuesta correcta es: Verdadero.

Pregunta 2 Incorrecta

Puntúa 0,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Registros y documentos (inspecciones, investigaciones, evaluaciones ocupacionales) que integran el SG-SST deben ser conservados por un periodo mínimo de: Seleccione una: a. 12 meses. b. 20 años. c. 5 años.  Muy poco tiempo. No cumple con lo normado. d. 2 años. La respuesta correcta es: 20 años.

Pregunta 3 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

¿En qué capítulo del Decreto 1072 se encuentra la información sobre SGSST? Seleccione una: a. Cap. 4. b. Cap. 1. c. Cap. 6.  La ubicación del Sistema de gestión está en el capítulo 6. d. Cap. 2. La respuesta correcta es: Cap. 6.

Pregunta 4 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

El empleador debe hacer Análisis de No conformidades. Seleccione una: a. No. b. Algunas veces. c. Ninguna es correcta. d. Sí.  Siempre para poder tomar acciones de mejora. La respuesta correcta es: Sí.

Pregunta 5 Incorrecta Puntúa 0,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

En las acciones correctivas o preventivas se debe especificar el responsable. Seleccione una: a. Ninguna es correcta. b. No.  Es obligatorio. c. Sí. d. Algunas veces.

La respuesta correcta es: Sí.

Pregunta 6 Incorrecta Puntúa 0,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

La Acciones correctivas y preventivas se cierran cada año. Seleccione una: a. Falso. b. Verdadero.  Se cierran cuando se cumple el objetivo. La respuesta correcta es: Falso.

Pregunta 7 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

La organización del SGSST reconoce: Seleccione una: a. Todas son correctas.  Se deben tener en cuenta estás obligaciones en el proceso de Organización del SG –SST b. Responsabilidades de los trabajadores. c. Obligaciones de la ARL. d. Obligaciones del Empleador.

La respuesta correcta es: Todas son correctas.

Pregunta 8 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Decreto compilatorio del sector trabajo: Seleccione una: a. Resolución 1016 de 1989 b. Decreto 1295 de 1994. c. Decreto 1072 de 2015  El Ministerio de trabajo con este Decreto compilo la normatividad que en seguridad y salud en el trabajo había hasta el momento. d. Decreto 1443 de 2014

La respuesta correcta es: Decreto 1072 de 2015

Pregunta 9 Incorrecta Puntúa 0,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Una Acción Correctiva es: Seleccione una: a. Toda Acción para eliminar o mitigar la causa de una no conformidad potencial u otra situación potencial no deseable.  La definición no es.

b. Toda acción tomada para eliminar la causa de una no conformidad detectada u otra situación no deseable. c. Es describir el hallazgo. d. Ninguna es correcta. La respuesta correcta es: Toda acción tomada para eliminar la causa de una no conformidad detectada u otra situación no deseable.

Pregunta 10 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

El programa de capacitación en seguridad y salud en el trabajo SST, debe ser revisado mínimo cada: Seleccione una: a. 18 meses. b. 1 año.  Debe ser revisado mínimo una vez al año. c. Seis meses. d. Dos años. La respuesta correcta es: 1 año. Finalizar revisión

Pregunta 1 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Una Acción Correctiva es: Seleccione una: a. Toda acción tomada para eliminar la causa de una no conformidad detectada u otra situación no deseable.  Definición de acción correctiva. b. Es describir el hallazgo. c. Ninguna es correcta. d. Toda Acción para eliminar o mitigar la causa de una no conformidad potencial u otra situación potencial no deseable. La respuesta correcta es: Toda acción tomada para eliminar la causa de una no conformidad detectada u otra situación no deseable.

Pregunta 2 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Registros y documentos (inspecciones, investigaciones, evaluaciones ocupacionales) que integran el SG-SST deben ser conservados por un periodo mínimo de: Seleccione una: a. 5 años. b. 20 años.  Es lo Ordenado en el decreto y deben ser conservados por un periodo mínimo de 20 desde que se da el cese de la relación laboral. c. 12 meses.

d. 2 años. La respuesta correcta es: 20 años.

Pregunta 3 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Decreto compilatorio del sector trabajo: Seleccione una: a. Decreto 1443 de 2014 b. Decreto 1072 de 2015  El Ministerio de trabajo con este Decreto compilo la normatividad que en seguridad y salud en el trabajo había hasta el momento. c. Decreto 1295 de 1994. d. Resolución 1016 de 1989 La respuesta correcta es: Decreto 1072 de 2015

Pregunta 4 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

La identificación de peligros y evaluación de los riesgos debe ser documentada y actualizada como mínimo de manera anual. Seleccione una: a. Falso. b. Verdadero. 

Se debe realizar cada año cómo mínimo o cada vez que se implementa una medida de control. La respuesta correcta es: Verdadero.

Pregunta 5 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

En las acciones correctivas o preventivas se debe especificar el responsable. Seleccione una: a. Ninguna es correcta. b. Algunas veces. c. Sí.  Siempre para poder hacer seguimiento. d. No.

La respuesta correcta es: Sí.

Pregunta 6 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

El programa de capacitación en seguridad y salud en el trabajo SST, debe ser revisado mínimo cada: Seleccione una: a. Seis meses. b. 18 meses.

c. Dos años. d. 1 año.  Debe ser revisado mínimo una vez al año. La respuesta correcta es: 1 año.

Pregunta 7 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

¿En qué capítulo del Decreto 1072 se encuentra la información sobre SGSST? Seleccione una: a. Cap. 1. b. Cap. 6.  La ubicación del Sistema de gestión está en el capítulo 6. c. Cap. 2. d. Cap. 4.

La respuesta correcta es: Cap. 6.

Pregunta 8 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

La organización del SGSST reconoce: Seleccione una: a. Obligaciones del Empleador.

b. Responsabilidades de los trabajadores. c. Obligaciones de la ARL. d. Todas son correctas.  Se deben tener en cuenta estás obligaciones en el proceso de Organización del SG –SST La respuesta correcta es: Todas son correctas.

Pregunta 9 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

La Acciones correctivas y preventivas se cierran cada año. Seleccione una: a. Verdadero. b. Falso.  Se debe cerrar cuando se ha verificado el cumplimiento en el plan propuesto. La respuesta correcta es: Falso.

Pregunta 10 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

El empleador debe hacer Análisis de No conformidades. Seleccione una: a. Sí. 

Siempre para poder tomar acciones de mejora. b. No. c. Algunas veces. d. Ninguna es correcta. La respuesta correcta es: Sí.

Pregunta 1 Incorrecta Puntúa 0,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

¿Por qué se dice que el método del Árbol de Fallos y Errores es semi-cuantitativo? Seleccione una: a. Permite asignar valores estadísticos de probabilidad a los sucesos o causas básicas y operar con ello, pudiendo llegar a determinar la probabilidad de que suceda el accidente o incidente investigado. b. No es cierto; es un método cualitativo. c. Ambas respuestas son correctas.  Hay solamente una respuesta correcta. La respuesta correcta es: Permite asignar valores estadísticos de probabilidad a los sucesos o causas básicas y operar con ello, pudiendo llegar a determinar la probabilidad de que suceda el accidente o incidente investigado.

Pregunta 2 Incorrecta

Puntúa 0,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Cuál es el propósito de la investigación de accidentes laborales que realiza o controla el departamento de seguridad y salud en el trabajo: Seleccione una: a. Determinar las causas que están en el origen para solventarlas. b. Determinar las causas inmediatas y poner solución a las mismas.  Solventar las causas inmediatas no son las medidas más eficaces. Los riesgos que evitan son menores que si se actúa sobre las causas básicas. Por tanto ésta no es la respuesta buscada. c. Identificar a las personas responsables de los mismos. La respuesta correcta es: Determinar las causas que están en el origen para solventarlas.

Pregunta 3 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Qué utilidad tienen los estudios de Heinrich, Bird y Tye/Pearson: Seleccione una: a. Ninguna pues los resultados difieren apreciablemente de uno a otro como para sacar conclusiones. b. Que la seguridad en las empresas británicas es peor que en las estadounidenses, pues necesitan menos accidentes para que haya uno grave.

c. Que antes de que haya accidentes que dañen a las personas, sobretodo gravemente, hay muchos incidentes y accidentes leves que si se actúa convenientemente a raíz de ellos, muy probablemente se evitarán los accidentes graves.  Lo que demuestran estos estudios sobre la relación entre incidentes y accidentes es que hay muchos de los primeros antes que uno grave de los segundos. La respuesta correcta es: Que antes de que haya accidentes que dañen a las personas, sobretodo gravemente, hay muchos incidentes y accidentes leves que si se actúa convenientemente a raíz de ellos, muy probablemente se evitarán los accidentes graves.

Pregunta 4 Incorrecta Puntúa 0,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Cuál de los dos métodos de investigación de accidentes es reactivo: Seleccione una: a. El método del Árbol de Fallos y Errores. b. El método del Árbol de Causas. c. Ambas.  Sólo es reactivo el del Árbol de Causas pues es el único que requiere que el accidente se haya producido. La respuesta correcta es: El método del Árbol de Causas.

Pregunta 5 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Cuál es un accidente blanco: Seleccione una: a. En el que hay daños materiales pero no personales. b. Todo incidente donde no hay ningún tipo de daño.  En los accidentes blancos no hay ni daños materiales ni a la salud de los trabajadores. c. Todo incidente en el que no hay daños en las personas. La respuesta correcta es: Todo incidente donde no hay ningún tipo de daño.

Pregunta 6 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

A qué se llama “investigación de línea”: Seleccione una: a. La que pueden realizar las administraciones (gobierno del país, región o ciudad). b. A aquella investigación de incidentes y accidentes realizados por un responsable de proceso, sección o área, departamento.  Frente a la investigación especializada que realizan los expertos en seguridad y salud en el trabajo, las investigaciones normalmente menores se delegan a los responsables de área, dado que conoce mejor el proceso donde el accidente o incidente se ha producido, y así además se distribuye la investigación y poder realizar más.

c. La que realizan los técnicos expertos en seguridad y salud en el trabajo. La respuesta correcta es: A aquella investigación de incidentes y accidentes realizados por un responsable de proceso, sección o área, departamento.

Pregunta 7 Incorrecta Puntúa 0,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

¿Puede una enfermedad profesional tener la consideración de accidente de trabajo? (argumentar la respuesta). Seleccione una: a. Sí. b. No.  Respuesta errónea, dado el argumento dado para la opción afirmativa. La respuesta correcta es: Sí.

Pregunta 8 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

¿En cuál o cuáles de los siguientes sucesos imprevistos se producen lesiones en personas? Seleccione una: a. En los accidentes y en los incidentes.

b. En los accidentes.  Los accidentes de trabajo son sucesos anormales e indeseados que causan lesiones a los trabajadores. c. En los incidentes.

La respuesta correcta es: En los accidentes.

Pregunta 9 Incorrecta Puntúa 0,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Qué supone la función AND: Seleccione una: a. Es necesario que sucedan todas las entradas para que se produzca el hecho salida. b. Que es suficiente se produzca uno de los hechos o antecedentes de entrada para que tenga lugar la salida. c. Las dos son incorrectas.  La opción primera se corresponde con la definición de la función AND. La respuesta correcta es: Es necesario que sucedan todas las entradas para que se produzca el hecho salida.

Pregunta 10 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

¿Qué incidentes y accidentes son deseables poder investigar?

Seleccione una: a. Los accidentes graves y aquello que no siéndolo, se repiten frecuentemente. b. Aquellos exigidos por la legislación de cada país. c. Todos, incluidos los accidentes blanco.  Esta opción es la deseable. Otra cosa es que se disponga de recursos suficientes. La respuesta correcta es: Todos, incluidos los accidentes blanco. Finalizar revisión

Pregunta 1 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

¿En cuál o cuáles de los siguientes sucesos imprevistos se producen lesiones en personas? Seleccione una: a. En los accidentes.  Los accidentes de trabajo son sucesos anormales e indeseados que causan lesiones a los trabajadores. b. En los incidentes. c. En los accidentes y en los incidentes.

La respuesta correcta es: En los accidentes.

Pregunta 2 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Qué utilidad tienen los estudios de Heinrich, Bird y Tye/Pearson: Seleccione una: a. Que antes de que haya accidentes que dañen a las personas, sobretodo gravemente, hay muchos incidentes y accidentes leves que si se actúa convenientemente a raíz de ellos, muy probablemente se evitarán los accidentes graves.  Lo que demuestran estos estudios sobre la relación entre incidentes y accidentes es que hay muchos de los primeros antes que uno grave de los segundos. b. Ninguna pues los resultados difieren apreciablemente de uno a otro como para sacar conclusiones. c. Que la seguridad en las empresas británicas es peor que en las estadounidenses, pues necesitan menos accidentes para que haya uno grave. La respuesta correcta es: Que antes de que haya accidentes que dañen a las personas, sobretodo gravemente, hay muchos incidentes y accidentes leves que si se actúa convenientemente a raíz de ellos, muy probablemente se evitarán los accidentes graves.

Pregunta 3 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Cuál es el propósito de la investigación de accidentes laborales que realiza o controla el departamento de seguridad y salud en el trabajo: Seleccione una: a. Identificar a las personas responsables de los mismos.

b. Determinar las causas inmediatas y poner solución a las mismas. c. Determinar las causas que están en el origen para solventarlas.  Solventando las causas origen o básicas de los accidentes se van a evitar otros futuros y mejorar el sistema de prevención de riesgos laborales de la empresa. La respuesta correcta es: Determinar las causas que están en el origen para solventarlas.

Pregunta 4 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

A qué se llama “investigación de línea”: Seleccione una: a. A aquella investigación de incidentes y accidentes realizados por un responsable de proceso, sección o área, departamento.  Frente a la investigación especializada que realizan los expertos en seguridad y salud en el trabajo, las investigaciones normalmente menores se delegan a los responsables de área, dado que conoce mejor el proceso donde el accidente o incidente se ha producido, y así además se distribuye la investigación y poder realizar más. b. La que realizan los técnicos expertos en seguridad y salud en el trabajo. c. La que pueden realizar las administraciones (gobierno del país, región o ciudad). La respuesta correcta es: A aquella investigación de incidentes y accidentes realizados por un responsable de proceso, sección o área, departamento.

Pregunta 5 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Cuál de los dos métodos de investigación de accidentes es reactivo: Seleccione una: a. Ambas. b. El método del Árbol de Causas.  Este es el método de investigación reactivo porque requiere que haya sucedido previamente el accidente a investigar. c. El método del Árbol de Fallos y Errores. La respuesta correcta es: El método del Árbol de Causas.

Pregunta 6 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Cuál es un accidente blanco: Seleccione una: a. Todo incidente donde no hay ningún tipo de daño.  En los accidentes blancos no hay ni daños materiales ni a la salud de los trabajadores. b. En el que hay daños materiales pero no personales. c. Todo incidente en el que no hay daños en las personas.

La respuesta correcta es: Todo incidente donde no hay ningún tipo de daño.

Pregunta 7 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

¿Por qué se dice que el método del Árbol de Fallos y Errores es semi-cuantitativo? Seleccione una: a. Permite asignar valores estadísticos de probabilidad a los sucesos o causas básicas y operar con ello, pudiendo llegar a determinar la probabilidad de que suceda el accidente o incidente investigado.  Su definición ya indica por qué una parte del mismo es matemática (operar con las probabilidades de las causas). b. No es cierto; es un método cualitativo. c. Ambas respuestas son correctas.

La respuesta correcta es: Permite asignar valores estadísticos de probabilidad a los sucesos o causas básicas y operar con ello, pudiendo llegar a determinar la probabilidad de que suceda el accidente o incidente investigado.

Pregunta 8 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

Qué supone la función AND:

Seleccione una: a. Que es suficiente se produzca uno de los hechos o antecedentes de entrada para que tenga lugar la salida. b. Las dos son incorrectas. c. Es necesario que sucedan todas las entradas para que se produzca el hecho salida.  El enunciado responde a la definición de la función AND. La respuesta correcta es: Es necesario que sucedan todas las entradas para que se produzca el hecho salida.

Pregunta 9 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

¿Qué incidentes y accidentes son deseables poder investigar? Seleccione una: a. Todos, incluidos los accidentes blanco.  Esta opción es la deseable. Otra cosa es que se disponga de recursos suficientes. b. Los accidentes graves y aquello que no siéndolo, se repiten frecuentemente. c. Aquellos exigidos por la legislación de cada país. La respuesta correcta es: Todos, incluidos los accidentes blanco.

Pregunta 10 Correcta Puntúa 1,00 sobre 1,00

Marcar pregunta

¿Puede una enfermedad profesional tener la consideración de accidente de trabajo? (argumentar la respuesta). Seleccione una: a. Sí.  Respuesta correcta, pues cuando una enfermedad no está recogida en el cuadro de enfermedades profesionales, pero se demuestra su relación causal con el trabajo, dicha enfermedad se puede reconocer legalmente como accidente de trabajo. b. No.

La respuesta correcta es: Sí. Finalizar revisión