Nombre: Jorge Armando Carranza Castañeda Matrícula: 16001955 Fecha de elaboración: 7 DE JULIO DE 2019 Nombre del m
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Nombre:
Jorge Armando Carranza Castañeda
Matrícula:
16001955
Fecha de elaboración:
7 DE JULIO DE 2019
Nombre del módulo:
El Enfoque Sistémico en la Administración v1
Nombre de aprendizaje:
la
Nombre del asesor:
evidencia
de Aplicación del pensamiento sistémico en el sector Salud Adriana Ornelas Peraza
¿Cuál sería su visión (individual) del sistema de salud siguiendo su razonamiento?
Hay que reconocer que el problema de salud es bastante complejo, pero existe una buena división de información y comunicación, lo cual permitiría cumplir con las expectativas de la OMS las cuales hay que destacar la reducción de la morbilidad y mortalidad, incrementar la esperanza de vida, facilitar la obtenciónlos medicamentos, mejorar la alimentación, pero cabe destacar que para poder llegar a la solución, hay que “pensar global y actuar local”
Explica de manera individual lo que el Capítulo tres plantea como una orientación sobre la aplicación de una perspectiva sistémica
A manera de orientación se busca explicar los Diez pasos hacia el pensamiento sistémico(Diseño de intervención y evaluación de la intervención)la cual tiene por objetivo proporcionar orientación sobre la aplicación de la perspectiva sistémica a una amplia audiencia de diseñadores, ejecutores, rectores, evaluadores y financiadores de perfeccionar el sistema de salud actual, a fin de demostrar la importancia que ejerce para predecir posibles consecuencias o riesgos causados por algún cambio o acción que afecte a todo el sistema de salud.
¿Cuáles serían las interconexiones más estrechas en el sistema del sector salud?
Las relaciones humanas, ya que basada en ellas, puede haber un cambio positivo o negativo dentro del sector salud a causa del trato o conexión que se le da a los pacientes, por ende el cambio de un subsistema puede terminar afectando a los demás.
¿Qué características del sistema del sector salud pueden identificar (individuamente) que tuvieron una autoorganización?
Podemos darnos cuenta de que el sistema tuvo autoorganización porque internamente se puede percibir la fluidez del servicio, hablando a nivel tecnológico, contiene todos los aparatos necesarios y en funcionamiento, la cual traería múltiples beneficios, como por ejemplo la empatía con la que los trabajadores realizan sus deberes, trayendo consigo mayor satisfacción de los pacientes.