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SUNA FIL SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE FISCALIZACIÓN LABORAL

SUNAFIL CRE ADA

LEY N° 29981

“EL PERUAN O”

15 DE ENERO DE 2013

SUNAFIL organismo técnico especializado,

Es un adscrito al Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo. Es responsable de promover, supervisar y fiscalizar el cumplimiento del ordenamiento jurídico socio laboral y el de seguridad y salud en el trabajo. Autoridad central del sistema de inspección del trabajo a nivel nacional. Autoridad inspectiva con competencia regional a través de las intendencias en todo el país.

BASE LEGAL DE LA SUNAFIL se basa en tres leyes.

LEY N° 29981 • de la creación de la (15/01/2013) SUNAFIL.

LEY N° 28806 • Ley General de Inspección de Trabajo (22/07/2006)

• Ley Orgánica de LEY N° 27867 Gobiernos (18/11/2002) Regionales.

Somos el SUNAFIL organismo MISIÓN técnico responsable de promover y vigilar el cumplimiento de las normas laborales, favoreciendo así la formalidad y

Ser el organismo público reconocido por su alto nivel VISIÓN técnico, imparcialidad e independencia, que genera conciencia sobre la importancia del cumplimiento de los derechos y las obligaciones laborales, contribuyendo así al mejoramiento del

ESTRUCTURAS DE LA SUNAFIL CONSEJO DIRECTIVO/ Superintendente

Órgano de apoyo

Tribunal de Fiscalización Laboral

Órganos de línea

Órganos desconcentrados

DIRECTORIO, integrado por LEY 29981 Mintra, MEF, PCM, Sunat, Essalud y asamblea de Gobiernos Regionales. SUPERINTENDENTE es la máxima autoridad administrativa. Crea TRIBUNAL DE FISCALIZACIÓN LABORAL con competencia para resolver recursos de REVISIÓN. Determina la competencia a nivel nacional de la SUNAFIL como AUTORIDAD CENTRAL del SIT y autoridad inspectiva. Otorga facultades de EJECUCION COACTIVA

FUNCIONES DE LA SUNAFIL FISCA LIZAR

INVEST IGAR

ASESO RÍA TECNI CA

PROP ONER NORM AS

SUPERVIS AR. APROBAR. FUNCI ONES.

FORMULA R ELABORAC IÓN VIGILAR Y EXIGIR. IMPONER.

Norma socio – laboral Políticas institucionales Disposiciones normativas Agendas de citas de negocios cumplimiento de las normas legales Sanciones

FUNCI ONES.

FOMENTAR Y BRINDAR APOYO

Realización de actividades de promoción de las normas socio-laborales.

PRESTAR.

Orientación de asistencia técnica.

EJERCER

La facultad de ejecución coactiva, respecto a las sanciones impuestas.

SUSCRIBIR

Convenios de gestión con los gobiernos regionales en materia de competencia.

OTRAS FUNCIONE S

Que le señale la ley o que son encomendadas por el MTPE.

COMPETENCIA DE LA SUNAFIL • La SUNAFIL desarrollará y ejecutará la función de inspección en el ámbito nacional, cumpliendo con el rol de autoridad central y ente rector del Sistema de Inspección del Trabajo, realizada actualmente por la Dirección General de Inspección del Trabajo del MTPE. • Los gobiernos regionales, en cambio, desarrollarán y ejecutarán, dentro de su respectivo ámbito territorial, la función de inspección únicamente respecto de las microempresas.

Intendencias nacionales Intendencia regional de Ancash

Intendencia regional de Loreto Intendencia regional de Cajamarca

Intendencia regional de Huánuco Intendencia regional de Lima

Intendencia regional de Tumbes

Intendencia regional de Ica

Intendencia regional de La Libertad

Intendencia regional de Moquegua

FINALIDAD • La SUNAFIL será la responsable de promover, supervisar y fiscalizar el cumplimiento del ordenamiento jurídico socio-laboral y el de seguridad y salud en el trabajo, así como brindar asesoría técnica, realizar investigaciones y proponer la emisión de normas sobre dichas materias.

FISCALIZACIÓN EN MATERIA DE SEGURIDAD SOCIAL • La SUNAFIL fiscalizará el cumplimiento de las normas referidas al sistema nacional de pensiones (SNP), al sistema privado de pensiones (SPP) y al régimen de prestaciones de salud.

NUEVA ESCALA DE MULTAS INSPECTIVAS NUEVA ESCALA DE MULTAS MÁXIMAS TIPO DE

MULTA MÁXIMA

NUEVA MULTA

INFRACCIÓN

ANTERIOR

MÁXIMA

Muy grave

20 UIT

200 UIT

Grave

10 UIT

100 UIT

Leve

5 UIT

50 UIT

Acumulación

30 UIT

300.T

de infracciones

CONCLUSIONES Concluimos que la SUNAFIL vigilar el cumplimiento favoreciendo la formalidad nuestro objetivo es que todos

es responsable de promover y de las normas laborales, y productividad en el Perú, cumplas las leyes laborales.

GRACIAS

Preguntas • • • • • • • • • •

¿Con qué ley fue creada la SUNAFIL? ¿En que año fue creada la SUNAFIL? ¿Qué entiendes por SUNAFIL? ¿Quiénes conforman la estructura de la SUNAFIL? ¿Qué funciones cumple la SUNAFIL? ¿Cuántos intendencias regionales tiene la SUNAFIL? ¿Cuál es la finalidad de la SUNAFIL? ¿Mencione la nueva escala de multas inspectivas de la SUNAFIL ? ¿Cuál es la competencia de la SUNAFIL? ¿La SUPERINTENDENCIA es?