Regimen Laboral en El Peru

Alumno: elmer colque mamani Régimen Laboral de la Actividad Pública DECRETO LEGISLATIVO 276 Régimen Laboral de la Act

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Alumno: elmer colque mamani

Régimen Laboral de la Actividad Pública DECRETO LEGISLATIVO 276

Régimen Laboral de la Actividad Privada DECRETO LEGISLATIVO 728

Trabajadores del sector público

Trabajadores del sector privado

Régimen Laboral de la Actividad Pública DECRETO LEGISLATIVO 276

Régimen Laboral Régimen Laboral de la de la Actividad Privada Actividad Pública DECRETO DECRETO LEGISLATIVO 728 LEGISLATIVO1057

Trabajadores del sector público

Trabajadores del sector privado

Trabajadores del sector público



Verificando quién es el empleador: Sí el empleador es el ESTADO entonces tenemos que el trabajador pertenece al Régimen Laboral de Decreto Legislativo 276 o 1057

Sí el empleador es UN PARTICULAR entonces tenemos que el trabajador pertenece al Régimen Laboral de Decreto Legislativo 728

  

     

Poder Judicial Ministerio Público ESSALUD SUNARP SUNAT Defensoría del Pueblo COFOPRI Tribunal Constitucional INDECOPI, etc.

Contrato de trabajo Boleta de Pago Reglamento Interno de Trabajo Ley de creación de la entidad estatal

Primero: Ser trabajador contratado por el Estado.

Segundo: Trabajar en una plaza orgánica y permanente.

Tercero: Trabajar en la plaza durante más de un año permanente.

 



A los trabajadores del Régimen Laboral Decreto Legislativo 276. Nunca a los trabajadores del Régimen Laboral Decreto Legislativo 728 Nunca a los trabajadores del Régimen Laboral Decreto Legislativo 1057 (CAS)

D.Leg.276

D.Leg.728

D.Leg.1057

Alañoyundía (Ley24041)

Alostresmeses yundía (Art.10del D.S.003-97-TR Periododeprueba)

Notienenprotección

D. Leg. 276

D. Leg. 728

Es de 30 días

Es de 30 días

D. Leg. 1057

Es de 15 días

D.Leg.276 Noexiste

D.Leg.728

Síexiste,esigualaun Remuneración mensual

D.Leg.1057 Noexiste

Muchas gracias