1 UNIDAD 3 PREGUNTAS DINAMIZADORAS Estudiante Diana Yesica Guzmán Molina Docente Diego Fernando Torres Corporación U
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UNIDAD 3 PREGUNTAS DINAMIZADORAS
Estudiante Diana Yesica Guzmán Molina
Docente Diego Fernando Torres
Corporación Universitaria Asturias Administración y Dirección de Empresas Administración de Procesos I Bogotá D.C. Agosto de 2020
2 Tabla de Contenidos
Portada…………………………………………………………………………...1 Tabla de contenido…………………………………………………………........ 2 Abstracct…………………………………………………………………........... 3 Pregunta n° 1…………………………………………………………………....4 Pregunta n° 2…………………………………………………………………….5 Conclusiones…………………………………………………………………… 6 Bibliografía………………………………………………………………………7
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Abstracct
Respuesta y análisis del caso práctico planteado en la segunda unidad de la materia Relaciones Laborales. En el cual aplicamos los conocimientos adquiridos en cada una de las unidades vistas y demás material estudiado.
4 PREGUNTA 1. ¿Qué diferencia existe en términos de producción entre tiempo de espera y tiempo muerto? Por favor cita un ejemplo para aclarar estos dos conceptos. Solución En términos de producción la diferencia entre el tiempo en espera y tiempo muerto estriba en que el tiempo en espera es aquel espacio de tiempo que existe entre el momento establecido para iniciar el proceso productivo ya planificado y el tiempo que se transcurre para iniciar el proceso. El tiempo muerto, se presenta cuando ya iniciado el proceso de producción, está establecido en la planificación del trabajo un periodo de inactividad, tomando en este las previsiones necesarias para que no se disminuya el rendimiento . Ejemplo. En una empresa con una jornada diaria de trabajo de 8:00 am a 12: m y de 01:00 pm a 05:00 pm, el tiempo de espera seria aquel presentado antes de iniciar la jornada de trabajo ( tiempo de llegada al sitio de trabajo y el momento de iniciar el proceso productivo ). El tiempo muerto se considera el momento en que el trabajador está en su hora de descanso ( entre las 12:00 m y la 01: pm ) 2: En mi entorno laboral Se pueden citar los siguientes ejemplos de tiempo muerto. a) El tiempo en el cual el trabajador está en su hora legal de descanso diario. b) El tiempo en el cual la maquinaria requiere ser alimentada con materia prima. c) Tiempo en el cual se requiere efectuar mantenimiento o reparación la maquinaria (correa transportadora). Aquí hay que detener el proceso de la maquina
5 PREGUNTA 2. Con lo que usted observa en su entorno laboral, sírvase mencionar o citar tres tipos de actividades o comportamientos que se pueden considerar como ejemplos de tiempo muerto en la mano de obra en una empresa. Solución Eliminar entre los operadores la actitud de vivir a la expectativa de descomposturas, se debe dar mantenimiento preventivo y estar en continua vigilancia de cualquier síntoma para saber que una maquina tiene problemas antes de que se produzca un paro.
Perdida de velocidad por mal funcionamiento. Falta de materia prima. Material defectuoso. Ordenes de trabajo equívocas o mal gestionadas Mala capacitación a operadores. Malas decisiones de los operadores. Falta de corrugado.
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CONCLUSIONES
Facilita el estudio de tiempos reales en los que se efectúan las operaciones de un determinado proceso. Con el sistema de gestión el ente evaluador puede analizar las causas que generan desviaciones de tiempos para evitar que provoquen impacto en la productividad neta de una empresa.
7 BIBLIOGRAFÍA
https://www.centrovirtual.com/recursos/biblioteca/pdf/relaciones_laborales/unidad3_pdf1.pdf https://brainly.lat/tarea/12339662