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Alumnos: Mario Renny Santiago Piedrasanta Maynor Rosalio Gonzáles Álvarez Alejandra Elizabeth De León Pérez Erick Norberto Stewart Herrador Jennifer Carolina de León Colop Mario Israel Vásquez Ajpop Jorge Bernabé Cristobal Pérez Diego López Siquiná Estrella Nataly Hernández Cox Deisy Yesenia Calderón Mazariegos Mynor Estuardo Choz Barrios Hugo Adolfo Estrada Minera Gustavo Misael Huinil López

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COOPERATIVAS

UNIVERSIDAD DE SAN CARLOS DE GUATEMALA CENTRO UNIVERSITARIO DE ACCIDENTE DIVISION DE CIENCIAS ECONOMICAS ADMINISTRACION DE EMPRESAS ADMINISTRACION FINACIERA SECCION “B” FACILITADOR: LIC. CARLOS RODAS.

INTRODUCCIÓN Como es sabido el hombre ha tenido la necesidad de asociarse con otros hombres para desarrollar y ampliar sus actividades a lo largo de la historia, como caza, agricultura, ganadería, artesanía etc., ya que de forma aislada no se podría lograr muchas de las actividades que se logran en grupo de cualquier tipo y, menos productivas, de allí la cooperación para desarrollar y superar en grupo. Con forme la civilización va avanzando y las necesidades van creciendo, de igual manera la forma de cooperación avanza, se desarrolla y mejora, formas de ayudarse y protegerse entre los asociados. Ya en épocas más recientes y en una nueva etapa económica se hace más evidente la necesidad de grupos cooperativistas en los sistemas agrícolas y pecuarios. Por lo cual en Guatemala, no se diga en otros países las necesidades que surgen se crean leyes para tal necesidad y, después de algunos problemas que se suscitaron ha ido tomando rumbos que han dado mejores resultados y confianza entre las personas a este tipo de organizaciones como lo es la cooperativa, y con esto se ha llevado al desarrollo de comunidades y familias. Las Cooperativas siendo unas asociaciones autónomas de personas que voluntariamente se unen para formar una organización democrática con el fin de hacer frente a las necesidades y aspiraciones económicas, sociales y culturales, haciendo a todos socios mediante una empresa , por lo que son asociaciones abiertas y flexibles, con lo que tienen como objetivo generar bienestar colectivos. Las Cooperativas a diferencia de las Sociedades Mercantiles Anónimas no se fundan en capitales sino de la igualdad de derechos de sus integrantes, lo que hace que las Cooperativas se constituyan en una entidad genuina de economía social. Su importancia radica en que brinda a la clase económica baja beneficios y desarrollo económico y constituye una herramienta. Las Cooperativas prestan servicios como ahorro y créditos, cuentas a plazo fijo, remesas, tarjetas de débito y crédito , seguros varios y beneficios en las mejores tasas de interés a pagar y cobrar en comparación a los bancos del sistema. También se cuenta con Cooperativas especializadas como Cooperativas Agrícolas, de Producción, Vivienda entre otros. Con ventajas como ayuda mutua, esfuerzo propio, responsabilidad, democracia, igualdad, equidad y solidaridad.

Generalmente las Cooperativas se constituyen por: Asamblea general, Junta Directiva, Conjunto de Oficiales, Un Sistema de Comités, Gerencia Contrato empleados. Algunas de las ventajas de las Cooperativas es que pueden por si mismos producir insumos o comprarlos ya que estas son una vía accesible a individuos en la compra de servicios o de insumos, con lo cual se obtiene Productos y Servicios a costos más bajos , ya que los asociados no son solo clientes sino también propietarios, pueden participar y conducir su propia organización que ayude a asegurar el entendimiento de sus necesidades y a compartir beneficios o ganancias. Para pertenecer a las cooperativas los requisitos son los mismos que en cualquier institución Financiera o bancaria como: Visitar alguna de las agencias, presentar cédula o DPI y fotocopia, recibo de Energía Eléctrica de donde viven y fotocopia y la apertura de una cuenta y sus aportaciones. Encontramos algunas diferencias entre Cooperativas e Instituciones Bancarias: Las Cooperativas: Las personas buscan dar servicios y el beneficio común Con las ganancias se beneficia la prestación de servicios La persona dirige y no el capital La persona tiene voz y voto El número de asociados es ilimitado Y otras más. Mientras en las Instituciones financieras Las personas buscan obtener ganancias y beneficiarse unos sobre otros Con la ganancia se beneficia el propietario del capital El capital dirige y no las personas La persona no tiene voz ni voto El número de socios es limitado. Entre otros. En las cooperativas las ganancias o excedentes está considerado como devuelto a los asociados. Además para formar una Cooperativa se requieren tres personas como mínimo para formarla, en algunas Cooperativas en particular se requiere de doce personas para formarla, si es Cooperativa de trabajo o servicios se requiere de tres a cinco personas. Todas las Cooperativas trabajan dentro de un ambiente complejo, político, económico y social y, se adaptan a los cambios de la sociedad, mientras más fuerte es el grupo cooperativo, más grandes son sus necesidades de satisfacer sus objetivos y de promover asociados dentro del sistema cooperativista.

Algunas de las cooperativas que han funcionado a nivel internacional que podemos ver en Guatemala, este, está formado por el Sistema de Transporte de Coca Cola por las Cooperativas que lo tienen a su cargo, en lo que refiere a nivel local y algunos a nivel departamental encontramos Cooperativas a nivel de Colonias con algunos servicios específicos, Cooperativas de Papel como Copagua, Mi Coope, como institución Bancaria, etc. Estas ponen de manifiesto su buen funcionamiento, desempeño y servicio en sus actividades y que benefician tanto a la población como a sus asociados con la variedad de servicios que prestan y así como sus productos de calidad y con precios más accesibles. Además los asociados de las Cooperativas pueden recibir muchos más beneficios.

ORIGEN DE LAS COOPERATIVAS GUATEMALTECAS. Una observación al desarrollo de la historia nos demuestra que la cooperación se practica desde los albores de la civilización. Nació al impulso de las propias necesidades del hombre, que impotente para luchar aisladamente contra las fuerzas superiores que desafiaban su existencia, comprendió que en la ayuda mutua estaba la fuerza de su especie y el camino de su supervivencia. Como en muchas partes del mundo, llega a Guatemala noticias de las ventajas de la organización cooperativa, se crea el Decreto 630 “Ley de Sociedades Cooperativas”, un 28 de enero de 1903; sin embargo por el poco conocimiento sobre los diferentes aspectos de estas organizaciones, la falta de experiencia y una mala copia de la legislación Mexicana, no tuvo mayores alcances; más bien la ley se utilizó para la formación de sociedades mutualistas. El 21 de noviembre de 1906, se promulga el Decreto 669, Ley Protectora de Obreros, creando “cajas cooperativas de socorro” para tener recursos para el pago de indemnizaciones laborales. En la época de la revolución (1944) el país entró en una nueva etapa socioeconómica y al promulgar su Constitución política en su Artículo 94 estableció: “El Estado proporcionará a las colectividades y cooperativas agrícolas instrucción técnica, dirección administrativa, maquinaria y capital” y el Artículo 100 de ese mismo documento indica: “Se declara de urgente necesidad social el establecimiento de sociedades cooperativas de producción, así como la legislación que las organice y fomente”. Para hacer realidad este mandato, se crea el Departamento de Fomento Cooperativo (adscrito al Crédito Hipotecario Nacional) mediante el Decreto 146. Dada la anterior situación, se hacía sentir la necesidad de una nueva ley cooperativa que se ajustara a la realidad de esos tiempos, es así como el 13 de julio de 1949 “Año Quinquenio de la Revolución” el Congreso aprueba el Decreto No. 643, con esta nueva ley se amplió el horizonte para el crecimiento del movimiento cooperativo . El 7 de octubre de 1953, se crea el Decreto No. 1,014, se suprime el Departamento de Fomento Cooperativo, la ley confió el desenvolvimiento de las cooperativas a una “oficina específica” adscrita al Ministerio de Economía y Trabajo; al cerrarse el Departamento de Fomento, se estaba cerrando una labor que si bien no había crecido como se esperaba, al menos era una experiencia valiosa. Cuando las cooperativas se vieron sin el apoyo de una institución, el movimiento se desorientó, creando desconfianza y riesgos, lo cual impidió un crecimiento y desarrollo adecuados. Estando así las cosas se suscitó el movimiento contrarrevolucionario; las cooperativas fueron señaladas de comunistas, por lo que el término creo temor entre los cooperativistas, contribuye a generar crisis que se pago con cárcel, exilio y muerte de dirigentes y la desaparición de organizaciones ya fortalecidas. El Gobierno deseando encauzar nuevamente a las cooperativas y mientras emite la nueva ley de estas organizaciones, emite el Decreto Presidencial No. 560 de fecha 27 de febrero de 1,956 y encarga a la Superintendencia de Bancos asumir las funciones que correspondían al Departamento de Fomento Cooperativo; sin embargo los cooperativistas conocedores de que el Gobierno de turno no

compartía con ellos y aunque deseaban organizarse nuevamente para bien de sus familias y de su comunidad, no lo hacían por temor, por lo que este Decreto realmente no hizo mucho por las cooperativas. Tres años más tarde, con un nuevo Gobierno, se emite el Decreto No. 1,295 de fecha 23 de junio de 1,959, que básicamente encarga la atención de las cooperativas al Ministerio de Economía, con excepción de las agrícolas y pecuarias que serán atendidas por el Ministerio de Agricultura, lo que hace que surja nuevamente el cooperativismo. Conforme las cooperativas iban surgiendo y la fundación de federaciones de cooperativas, hizo imperativo una nueva ley y atendiendo mandatos constitucionales se publica en el Diario Oficial con fecha 29 de diciembre de 1,978, el Decreto Legislativo No. 82-78 “Ley General de Cooperativas”, las cooperativas logran un nuevo repunte para su fortalecimiento; así mismo se obtienen la creación del Instituto Nacional de Cooperativas - INACOP - y la Inspección General de Cooperativas - INGECOP-.Al año siguiente se publica el 18 de julio de 1,979 en el Diario Oficial el “Reglamento de la Ley General de Cooperativas” Acuerdo Gubernativo No. M. de E. 7-79. Con estos instrumentos jurídicos se centran en una sola institución, el INACOP, todos los esfuerzos de promoción, políticas de apoyo al quehacer cooperativo y la fiscalización es asignada a la INGECOP. Con el correr de los años el cooperativismo se ha ido afianzando en el ánimo de los guatemaltecos, muchas cooperativas de diversa clase se han formado y ya son miles los compatriotas, que debidamente organizados, han llevando desarrollo a sus familias y a sus comunidades.

¿QUÉ ES UNA COOPERATIVA? Una cooperativa es una asociación autónoma de personas que se han unido voluntariamente para formar una organización democrática cuya administración y gestión debe llevarse a cabo de la forma que acuerden los socios, generalmente en el contexto de la economía de mercado o la economía mixta, aunque las experiencias cooperativas se han dado también como parte complementaria de la economía planificada. Su intención es hacer frente a las necesidades y aspiraciones económicas, sociales y culturales comunes a todos los socios mediante una empresa. La diversidad de necesidades y aspiraciones (trabajo, consumo, comercialización conjunta, enseñanza, crédito, etc.) de los socios, que conforman el objeto social o actividad corporativizada de estas empresas, define una tipología muy variada de cooperativas. Las cooperativas son asociaciones abiertas y flexibles, de hecho y derecho cooperativo, de la Economía Social y Participativa, autónomas, de personas que se unen mediante un proceso y acuerdo voluntario generar bienestar integral, colectivo y personal, por medio de procesos y unidades de producción social, gestionadas y controladas democráticamente.

El cooperativismo busca desarrollar al hombre con el valor de la cooperación, de la igualdad, de la justicia, el respeto y el trabajo conjunto. La Cooperativa es una empresa de producción, obtención, consumo o crédito de participación libre y democrática, conformada por personas que persiguen un objetivo en común económico y social en donde la participación de cada asociado, en el beneficio, es determinado por el trabajo incorporado al objetivo común y no por la cantidad de dinero que haya aportado. La Cooperativa a diferencia de las compañías anónimas, es una sociedad de personas, no de capitales. Se fundamenta en la igualdad de derechos de sus integrantes en cuanto a la gestión social. Además, las cooperativas reparten sus excedentes o ganancias en función de la actividad realizada por sus asociados en el logro del propósito común. En cambio, en una empresa mercantil, la ganancia se distribuye entre los socios de manera proporcional al capital económico que cada uno aportó. La cooperativa constituye la forma más genuina de entidad de economía social. Basadas en los principios de la potenciación, la educación y la comunidad, las cooperativas operan lateralmente en la promulgación de la participación, ambos en su propia organización y a través de un enfoque a la interacción y apoyo a la comunidad.

TIPOS DE COOPERATIVAS Artículo 5. Ley general de cooperativas (Decreto 82-78) en Guatemala, de acuerdo a la actividad económica que desarrollan las cooperativas se clasifican de la siguiente manera: Cooperativas Especializadas: Son aquellas que se dedican a una sola actividad económica, social o cultural. Estas pueden ser: 1. Agrícolas. Son asociaciones conformadas por varios afiliados que trabajan la tierra, comercializan sus productos, aprovechan descuentos y ventajas de comprar en cantidad entre varios agricultores que se unieron en una cooperativa de este tipo. Las Cooperativas agrícolas desarrollan sus labores de forma conjunta y organizada. 2. De ahorro y Crédito. son aquellas que tienen por objeto fundamental fomentar el ahorro y otorgar préstamos a sus asociados con los recursos aportados por los mismos, a un interés muy bajo, con el fin de eliminar los altos costos que representan los créditos otorgados por los bancos comerciales.

3. De producción de servicios. Son aquellas empresas cooperativas que prestan servicios a la comunidad en diferentes áreas, transporte, reparaciones, mantenimiento, tapicería, fumigación, recolección de basura, jardinería, distribución de gas doméstico, transporte escolar, entre tantas como sea posible imaginar. 4. De consumo. Presentan dos formas básicas para la consecución de sus metas. La primera, consiste en aprovechar los descuentos compras al mayor y vender los productos a sus miembros a los costos de adquisición aumentando solo en una pequeña porción para cubrir los gastos generales de operación. La otra manera de funcionamiento de las Cooperativas de Consumo, es vender los productos a los precios corrientes en el mercado y distribuir las ganancias entre sus socios de acuerdo a la proporción de compras que ha realizado cada socio. 5. Vivienda. son las que se dedican a la administración, compra, construcción, venta, alquiler y a cualquier otra actividad relacionada con la vivienda y la convivencia comunitaria. Su finalidad es proveer una vivienda adecuada a familias de escasos y medianos recursos, asegurar un entorno comunitario tranquilo y seguro, educar a socios y residentes en los principios de autogestión, responsabilidad y convivencia social y evolucionar este tipo de alternativa de vivienda cooperativa para aumentar la efectividad con que se logran estos cometidos. 6. Pesca. Este tipo de cooperativas es organizada por un grupo de personas unidas por un vínculo de trabajo en común; la pesca. Buscan realizar una labor conjunta en beneficio propio y de la comunidad. 7. De comercialización. Esta ha sido la opción de los pequeños comerciantes o dueños de negocios privados que ante la competencia de las megatiendas y lo complejo del mercado actual han visto la necesidad de agruparse para continuar ofreciendo servicios bajo el modelo cooperativo y así poder servir mejor a las necesidades de sus comunidades. 8. Artesanales. Sus integrantes elaboran alguna actividad artesanal y se unen entre todos para comprar los materiales con los que la elaboran y para comercializar el producto final. Cooperativas Integrales o de Servicios Varios: Son aquellas que además de una actividad principal se dedican a otras actividades económicas, sociales o culturales con el objeto de satisfacer necesidades conexas, colaterales o complementarias de los cooperativistas.

LA IMPORTANCIA DE LAS COOPERATIVAS: La importancia del movimiento cooperativo en Guatemala, radica en que brinda a la clase económica baja, una oportunidad de organización reconocida legalmente

por el Estado, que se constituye en una herramienta de auto beneficio y desarrollo económico. La participación del movimiento cooperativo en el desarrollo económico de Guatemala es modesto, si se compara con el aporte que este movimiento genera en otros países, por ejemplo: en Estados Unidos, las 10 empresas cooperativas más grandes generan productos y servicios por 15,000 millones de dólares anuales, en Argentina Sancor genera alrededor de 550 millones de dólares al año. En Guatemala, las cooperativas son un instrumento de desarrollo económicosocial que tiene mucho que ofrecer, siempre y cuando el Estado genere las condiciones necesarias para revitalizar este tipo de organización. El número de cooperativas inscritas en el INACOP al 31 de mayo de 2,005 asciende a 1,573 sumando entre todas 579,056 asociados, una suma significativa, tomando en cuenta que sus socios representan aproximadamente casi un 5% de la población total del país.

SERVICIOS QUE PRESTAN LAS COOPERATIVAS Cooperativas de ahorro y crédito 

Cuentas de ahorro:

Una cuenta de ahorro en donde puedes depositar y retirar la cantidad que tú necesites a la vez que estas ahorrando, ganando atractivos interés. Cuenta de Ahorro Simple: Que cuidan los ingresos del trabajo arduo y digno de los guatemaltecos. Cuentas de Ahorro Infanto-Juvenil: con sabiduría enseñamos a los niños y jóvenes a ahorrar para el mañana. Cuentas de Plazo Fijo: para las personas que buscan mayores rendimientos de su dinero en una forma segura. Beneficios: Participar en promociones en las cuales puedes ganar premios Puedes optar a préstamos Tarjetas de débito VISA para retiros en cajeros automático, compras en distintos establecimientos, consultas de saldos

Tarjetas de crédito VISA y muchos servicios más.

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Prestamos

Beneficios: La mejor tasa de interés Préstamos sin fiador, con requisitos mínimos Amplios plazos de financiamiento Asesoría y atención personalizada Cuenta de ahorro en donde puedes depositar y retirar a la vez que estas ahorrando, ganando atractivos interés, participando en promociones en las cuales puedes ganar premios y muchos servicios más.

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Remesas

Beneficios: Tener una cuenta de ahorro en donde puedes depositar directamente tus remesas y retirar la cantidad que tú necesites a la vez que estas ahorrando, ganando atractivos interés, participar en promociones en las cuales puedes ganar premios, optar a préstamos y muchos servicios más. 

Tarjetas de crédito

Beneficios: Es aceptada en distintos establecimientos Cuenta con la mejor tasa de interés del mercado Crédito en dólares y en quetzales Más de 190 puntos de servicio para pagar Requisitos mínimos para adquirirla.

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Tarjetas de debito

Beneficios: Permite retiros de efectivo en cajeros automáticos en los 22 departamentos del país, demás permite consulta de saldos de una manera rápida 

Seguros

Se brindan seguros de: Vida Automóviles Casas Médicos. Cooperativas agrícolas Presta servicios en asesoría y capacitación administrativa, contable, financiera, producción agropecuaria, comercialización y género, crédito con destino a producción agropecuaria, comercio y agroindustria. Cooperativas de producción Programas de capacitación, asesoría administrativa y técnica en su Centro de Capacitación y en el domicilio de los interesados. Suministro de materias primas, lavado y teñido de telas, venta de hilos de algodón teñidos con certificación ISO 9002 libres de contaminantes azo y aminas cancerígenas. Programas de crédito a sus asociados, próximamente también a no asociados. Comercialización en el Mercado Nacional e Internacional de productos artesanales de buena calidad, adecuados a las exigencias de los diferentes mercados. Cooperativas de viviendas Brinda servicios orientados principalmente a la construcción de viviendas de cualquier índole, urbanización, locales comerciales, oficinas, entre otros. Además de brindar:

Asesoramiento Estudios de Viabilidad de proyectos de vivienda (Interés Social y/o comercial) Planificación Diseño Elaboración e impresión de planos Elaboración de Presupuestos Ejecución Supervisión

ESTRUCTURA DE UNA COOPERATIVA Una cooperativa está constituida generalmente de la siguiente manera: 

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Asamblea general: Una asamblea general es el organismo máximo de la cooperativa y la autoridad final sobre la gerencia y administración de los negocios de la cooperativa. La asamblea general está compuesta de los miembros con derecho de votar. Junta directiva: La junta directiva es el cuerpo que formula las políticas, que dirige, que vigila y dirige los negocios de la cooperativa. Generalmente, la junta directiva constituye entre cinco y quince asociados, elegidos por la asamblea general. Su mandato está determinado en los estatutos. Conjunto de oficiales. Un sistema de comités. Gerencia contratado/empleados.

VENTAJAS DE LAS COOPERATIVAS Ayuda mutua: es el accionar de un grupo para la solución de problemas comunes. Esfuerzo propio: es la motivación, la fuerza de voluntad de los miembros con el fin de alcanzar metas previstas. Responsabilidad: nivel de desempeño en el cumplimiento de las actividades para el logro de metas, sintiendo un compromiso moral con los asociados.

Democracia: toma de decisiones colectivas por los asociados (mediante la participación y el protagonismo) a lo que se refiere a la gestión de la cooperativa. Igualdad: todos los asociados tienen iguales deberes y derechos. Equidad: justa distribución de los excedentes entre los miembros de la cooperativa. Solidaridad: apoyar, cooperar en la solución de problemas de los asociados, la familia y la comunidad. También promueve los valores éticos de la honestidad, transparencia, responsabilidad social y compromiso con los demás VENTAJAS POTENCIALES DE LAS ORGANIZACIONES COOPERATIVAS Agricultores y familias rurales pueden, por si mismos, producir insumos o comprarlos. Son las Cooperativas una vía accesible a individuos en la compra de insumos y servicios. Por tanto, para ser atractivas, deben ofrecer ventajas sobre las alternativas. Las organizaciones cooperativas aventajarán a sus competidores cuando ellas puedan proveer los mismos servicios/actividades a costos más bajos a través de:    

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economías de escala (por ej. compra al por mayor), reducir costos de transacción; por ej. para información, aplicación, control e intercambio de bienes y servicios, reducir la incertidumbre concerniente; por ej., precios y disponibilidad de insumos, eludir mercados conexos, donde, por ejemplo, la compra de insumos o la comercialización de productos están unidos a la provisión de facilidades en préstamos ofrecer nuevos servicios/acceder a recursos externos/servicios no disponibles de otro modo.

Puesto que los asociados no sólo son clientes, sino también propietarios de las organizaciones cooperativas ellos también participan en formar y conducir su propia organización, lo que significa que pueden ayudar a asegurar el atendimiento a sus necesidades y a compartir sus beneficios o ganancias distribuidas. Los no asociados carecen de esta ventaja. Algunas organizaciones cooperativas consideran legítimo permitir a quienes no son asociados hacer uso de los servicios de la cooperativa, donde, por ejemplo, esto permite grandes economías de escala o sirve para atraer nuevos asociados. Con todo, los no asociados, no tienen voz en la marcha de la cooperativa.

DESVENTAJAS DE LAS COOPERATIVAS Quienes trabajan por medio de cooperativas de trabajo asociado, pueden ser despedidos sin justa causa sin pagarles indemnización alguna. Esa es una de las ventajas que tienen las empresas por contratar a sus empleados por medio de una cooperativa de trabajo asociado, y es a la vez una de las grandes desventajas del empleado. Esto debido a que la empresa no tiene ningún vínculo laboral ni con el trabajador ni con la cooperativa, con la que no tiene más que un “contrato de suministro de personal” que nada tiene que ver con contrato laboral. El despido injustificado es una figura que existe exclusivamente en el contrato de trabajo, de suerte que si no existe tal contrato, no existirá despido injustificado, y desde luego no habrá lugar a ninguna indemnización. Tampoco habrá incumplimiento del contrato entre la empresa y la cooperativa, porque el empleado despedido será remplazado por otro y el contrato sigue en ejecución como si nada hubiera pasado. Este tipo de figuras atenta indiscutiblemente contra la estabilidad laboral de la persona, la cual es tratada como una mercancía que puede ser devuelta y remplazada por otra sin que eso implique nada más que un pequeño ajuste en la contabilidad. Estas personas no cuentan con recurso legal alguno que les permita defenderse, no hay nada más que puedan hacer que buscar otra empresa que los contrate, y que también tendrá la potestad de echarlas al momento que así lo decida sin pagarle un peso. Esto ha hecho que los niveles de subordinación a que se someten los trabajadores vinculados por medio de cooperativas de trabajo asociado, en ocasiones sean más de los permitidos por la ley laboral y por la misma razón y lógica, puesto que el cooperador corre el riesgo de ser despedido si no actúa en sumisión absoluta frente al empleador. Las desventajas estarán basadas en el comportamiento erróneo de quienes las manejan.

REQUISITOS DE ASOCIACION A UNA COOPERATIVA: Para asociarse en una cooperativa es muy sencillo, los requisitos para pertenecer a la asociación son los siguientes: 

Visita cualquiera de los 190 puntos de MICOOPE.

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Presenta tu cédula y fotocopia completa de la misma.

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Presenta una fotocopia del recibo de agua o luz del lugar en donde vives.

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Apertura de cuenta de ahorro y aportaciones.

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Para un menor de edad se debe acompañar del padre, madre o persona responsable y presentar fe de edad y el recibo de agua o luz del lugar en donde viven.

DIFERENCIAS ENTRE EMPRESA COOPERATIVA Y EMPRESA MERCANTIL. Empresa cooperativa

Empresa capitalista Las personas buscan obtener Las personas buscan dar servicios y el ganancias y beneficiarse unos sobre beneficio común otros Con la ganancia se beneficia la Con la ganancia se beneficia el prestación de servicios propietario del capital Principal objetivo: ensanchar los Principal objetivo: ofrecer servicios de márgenes hasta hacerlos lo más calidad y económicos, y reportar provechosos posibles para el beneficios a los asociados accionista El excedente disponible se devuelve a El beneficio logrado se distribuye entre los asociados en proporción a sus los accionistas actividades o servicios La persona dirige, el capital no El capital dirige, la persona no La persona tiene voz y voto La persona no tiene ni voz ni voto El número de asociados es ilimitado. Pueden ser asociados todas las El número de socios es limitado personas que lo deseen, según estatutos Los objetivos son dependientes de las Los objetivos son independientes del necesidades de los asociados socio Se gobierna con la participación de Administrada por un número reducido todos los asociados de personas Se organiza internamente por medio Se organiza internamente por medio de

del apoyo mutuo

la competencia

¿CÓMO SE DESTINAN Y SE DISTRIBUYEN EL EXCEDENTE NETO DE UNA COOPERATIVA? Generalmente, la distribución de los excedentes de una cooperativa se está determinada según las disposiciones estatutarias. Los excedentes están determinados al cierre del ejercicio fiscal o como prescrito en sus estatutos. Los excedentes de la cooperativa no son como los beneficios que están vinculados con las corporaciones. Para una cooperativa, estas ganancias o excedentes se están considerados como devuelto a los asociados si el excedente está redistribuido según el proceso siguiente: Primero, está priorizado mandar, por lo menos, 10 por ciento de los excedentes al fondo de reservas. El fondo de reservas tiene la función de establecer las operaciones de la cooperativa y se usa solo para las inversiones que están permitidas en la ley. La segunda prioridad es la educación y capacitación, que generalmente no es más que 10 por ciento de los excedentes netos. La tercera prioridad es un fondo opcional, por ejemplo, un fondo de terreno y edificios, un fondo de desarrollo comunitario o cualquier otro fondo necesario o deseado. Después de distribuir estas porciones, el resto está disponible para los asociados generales en forma de interés sobre la inversión y el rembolso del patrocinio. Sin embargo, los intereses al capital en acciones debe sobrepasar la tasa de rendimiento normal de la inversión.

¿CUÁNTAS PERSONAS COOPERATIVA?

SE

NECESITAN

PARA

FORMAR

UNA

Esto varía según la legislación local sobre cooperativas. La mayoría de las naciones requieren por lo menos tres personas para fundar una cooperativa. Hay legislación que requiere hasta doce asociados para formar una cooperativa de consumo, servicio o producción, y solo tres o cinco para formar una cooperativa de trabajo.

RELACIONES DE LAS COOPERATIVAS CON OTRAS INSTITUCIONES. Todas las cooperativas trabajan dentro de un ambiente complejo político, económico y social y necesitan ser capaces de adaptar y cambiar como ocurren los cambios en la sociedad. Cuanto más fuerte es el grupo cooperativo, más grandes son sus oportunidades para satisfacer sus objetivos y promover a sus asociados dentro del sistema. Esto cabe hacerlo de un número de maneras formación de asociaciones con otros grupos y organizaciones, formación de

federaciones y uniones de cooperativas, grupo de presión y trabajo de relaciones públicas para promover la cooperativa. Donde otras organizaciones - sean otros grupos cooperativos, organizaciones privadas o estatales -, tienen las mismas metas o similares, colaborando con ellas, pueden fortalecer la cooperativa y ayudarla a conseguir sus metas. Tal colaboración puede ocurrir a varios niveles: 

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entre diversas cooperativas a nivel primario; por ej., invirtiendo en compañías subsidiarias de propiedad común, o por cooperativas organizadas para instalaciones de elaboración (por ej., molinos, fábricas de leche o queso, etc.) vía integración vertical, con ciertas funciones de la cooperativa primaria relacionadas a niveles más altos (tales como seguro, servicios de teneduría de libros o financiamiento). Los sistemas integrados de cooperativas primarias, secundarias y terciarias pueden asegurar la viabilidad económica, donde la decisión tomada en un proceso más centrado relativo a la promoción del asociado puede continuar a efectuarse en las más pequeñas, más homogéneas y grupos locales.

La fuerza a nivel político y social puede ser construida a través de formación de cooperación con otras organizaciones en la forma de federaciones o uniones. Los grupos de cooperativas grandes y pequeñas necesitan alguna forma de representación a nivel nacional a fin de ganar una voz e influencia gubernamental y las instituciones estatales de toma de decisiones. Durante la fase inicial de los grupos de auto-ayuda organizados cooperativamente, las ONG nacionales o internacionales con frecuencia ayudan en la formación de tales federaciones. La concentración de ideas y recursos que llegan mediante el desarrollo de federaciones pueden por sí misma ser un estímulo útil para el desarrollo económico. A fin de realizarse este nuevo potencial, será necesario un buen liderazgo para el desarrollo económico de las cooperativas y para la integración de sus diferentes orientaciones socio-políticas. Para apoyar a la federación desde una base amplia, los representantes de las organizaciones asociado y los asociados de las organizaciones primarias necesitan tener una comprensión clara de la estructura, el propósito y el potencial de la federación. Una idea clara de lo que debe ser en el futuro la cooperativa, y una visión de lo que deben ser sus objetivos, es un elemento esencial para esta comprensión.

COMENTARIO CRÍTICO. Existe una estrecha semejanza entre las instituciones financieras, la cual radica en proporcionar servicios a personas individuales o jurídicas. Tomando en cuenta que cada una de las instituciones cuenta con sus propias políticas en dicha actividad. En cuanto a las cooperativas su razón de ser, se fundamenta en el interés social y colectivo, esto se debe a la necesidad de contribuir al desarrollo socioeconómico del país, impulsando la convivencia y armonía entre las diversas culturas guatemaltecas a base de proyectos en el sector industrial, agrícola y artesanal, enfocándose directamente a la persona como área de trabajo a diferencia de otras entidades financieras que su enfoque principal es el lucro, tal es el caso de algunas instituciones bancarias como Bancafé y Banco de Comercio, que se apropiaron directamente de los recursos económicos de sus clientes, lo cual nunca sucedería en una cooperativa, aunque si se diera corrupción en dicha institución pues no es para que la cooperativa se desaparezca por completo, mencionamos esto porque casos no se han dado, por otro lado ya que los fondos que manejan, se manejan entre los miembros de la misma y no se realizan desvíos de dinero a entidades extranjeras. Otro de los beneficios de ser miembro de una cooperativa es que al ser cuentahabiente de la misma, la persona pasa a ser socio de la cooperativa por lo que puede participar de manera activa en la toma de decisiones de la misma, en cambio los cuentahabientes de un banco solo son clientes del mismo por lo que no pueden participar en las reuniones de accionistas y por ende no pueden influir en las decisiones de inversión del banco. En cuanto a la disolución y liquidación de las cooperativas, el proceso es totalmente distinto al de un banco, ya que en las cooperativas el proceso debe de iniciar con una notificación a INACOP por parte de los asociados, INACOP organizara una comisión liquidadora, luego se notificara a todos los acreedores para que se solventen las deudas o cobren sus ahorros, en este proceso los socios tienen garantizado que recuperaran sus ahorros o les pagaran sus deudas. A cambio el proceso en el proceso de liquidación de un banco rara vez se les notifica a los cuentahabientes por lo que se genera mucha especulación, la entidad encargada de liquidar un banco es la Superintendencia de Bancos la que autoritariamente basándose en la información presentada por el banco puede tomar la decisión de intervenirlo o liquidarlo para no dañar a sus clientes, el problema que se presenta en este caso es la manera de devolver los ahorros de sus clientes ya que normalmente un banco tiene dos tipos de clientes los que se encuentran cubiertos por FOPA que son los que recuperan sus ahorros de una

manera más rápida. El segundo grupo de clientes son los que tiene ahorros superiores al límite cubierto por FOPA y los clientes que tiene sus ahorros en entidades fuera de plaza del banco (Off Shore), el proceso para recuperar el dinero de este tipo de clientes es un proceso más largo y muchas veces no pueden recuperar sus ahorros. Otra de las diferencias que se puede encontrar entre una Cooperativa y un banco, son los beneficios fiscales que brinda el estado hacia las cooperativas, ya que las cooperativas, federaciones o confederaciones que dentro de sus socios se encuentren agrupaciones de productores pueden acoger a exoneraciones de impuestos, derechos, tasas y sobrecargos en las importaciones que se realicen para aumentar su productividad. Las cooperativas de clase ahorro y crédito son las cooperativas que más presencia tienen en el país son entidades no lucrativas constituidas por una asociación de personas que se han unido voluntariamente para procurarse mejoras económico-sociales a través del fomento del ahorro y el otorgamiento de créditos, la actividad económica de estas cooperativas se realiza a través de dos funciones principales: • Recepción de ahorros; y • Otorgamiento de créditos fiduciarios. Las cooperativas de ahorro y crédito integral, además de fomentar el ahorro y facilitar el crédito a sus socios, ofrecen a éstos, otros servicios siempre que sean compatibles con la ley y tiendan a la superación de los socios. Dentro de los servicios adicionales más comunes, ofrecidos por estas cooperativas, se encuentran: • Compra, venta y distribución de bienes de consumo; • Servicios médicos; • Servicios recreativos; y • Seguros. La participación que esta clase de cooperativas tiene dentro del movimiento cooperativo guatemalteco y dentro la oferta financiera nacional, es muy importante, ya que facilitan crédito a un segmento de mercado que la mayor parte de bancos y financieras no atienden debido a que consideran que su capacidad financiera y de pago no se encuentra dentro de los parámetros que han establecido.

CONCLUSIONES Luego de haber investigado, estudiado y analizado el tema presentado acerca de las Cooperativas, hemos llegado a las siguientes conclusiones: Primero, Las cooperativas tienen su inicio desde la antigüedad en la era primitiva, donde la ayuda mutua y el cooperativismo se hicieron necesarios para la sobrevivencia. Segundo, El estado Guatemalteco desde las épocas de 1900 reconoce la necesidad de la existencia de organización y ayuda mutua para el avance y bienestar. Aunque con altibajos en el apoyo que se brinda, es un tema que se tiene presente en desarrollo. Las instituciones actuales que tiene a su cargo el velar por el buen funcionamiento de las cooperativas son el INACOP y el INGECOP. Tercero, Una cooperativa es un institución autónoma, donde lo más importante son las personas no su capital. Funciona por medio de decisiones de común acuerdo, y siempre está encaminada a proporcionar participación, bienestar y desarrollo a sus integrantes, tanto en el ámbito económico y social. Cuarto, Los diferentes tipos de cooperativa ya sean especializadas o de servicios, varios buscan crear en sus socios el ahorro, desarrollo, crecimiento humano en la realización de cada actividad. Quinto, Gracias a las cooperativas, la clase económicamente baja logra un reconocimiento legal de organización por parte del estado, aunque sea aproximadamente el 5% únicamente el que participa activamente. Sexto, Pese a prestar diferentes servicios a la comunidad, ninguno está enfocado a obtener ninguna ganancia más que el bienestar y desarrollo humano, marcando una gran diferencia de las instituciones financieras que tiene un sentido totalmente contrario en beneficiar únicamente al propietario del capital y los medios de producción, sin importar el bien de los empleados que con su trabajo hacen posible altas ganancias y no tienen ninguna participación ni en las decisiones ni en el goce de dichas ganancias. Séptimo, Las cooperativas son instituciones serias y organizadas. Estructuradas sólidamente con niveles de Jerarquía para su dirección y administración. Así como también en el buen manejo de los excedentes, tal es el manejo de los fondos de reserva. Octavo, Ser parte de una cooperativa brinda a las familias la oportunidad de velar por el atendimiento de sus necesidades, tener y ofrecer ventajas sobre las

alternativas. A la vez que se practica la honestidad, transparencia, responsabilidad social y compromiso con los demás. Noveno, Una de las pocas desventajas de las cooperativas es no brindar a sus empleados indemnización, es algo que de cierta manera contradice su filosofía de bien común ya que justamente estas personas merecen el reconocimiento de su labor. Decimo, El cambio y adaptación social y económica es vital para el crecimiento y permanencia de las cooperativas, así la asociación con otros grupos y organizaciones para ganar una influencia gubernamental, que puede ayudar a la mejor distribución de recursos a nivel no solo local sino de nación y reducir la desigualdad y desequilibrio que vive y sufre nuestra actual sociedad.

FUENTES BIBLIOGRÁFICAS

http://asesoria.obolog.com/tipos-cooperativas-167102 http://es.wikipedia.org/wiki/Cooperativa_de_ahorro_y_cr%C3%A9dito http://cooperativafeyalegria.blogspot.com/2007/05/11-cmo-est-organizada-unacooperativa.html http://www.fao.org http://es.wikipedia.org http://www.monografia.com