FACULTAD DE INGENIERIA CARRERA DE INGENIERIA CIVIL GERENCIA DE PROYECTOS DE CONSTRUCCIÓN CI-188 – 13va. Sesión Docente
Views 15 Downloads 0 File size 395KB
FACULTAD DE INGENIERIA CARRERA DE INGENIERIA CIVIL
GERENCIA DE PROYECTOS DE CONSTRUCCIÓN CI-188 – 13va. Sesión Docente : GUSTAVO LLERENA CANO [email protected]
2
REGLAS DE CLASE (1) 1er Grupo
2do. Grupo
DE
A
DE
A
HORARIO
07:00 hrs
09:50 hrs
10:00 hrs
12:50 hrs
ENTRADA (inicio)
07:00 hrs
07:10 hrs
10:00 hrs
10:10 hrs
Lista de Asistencia INTERMEDIO
07:10 08:30 hrs
08:40 hrs
10:10 11:30 hrs
11:40 hrs
3
REGLAS DE CLASE (2)
ALUMNO QUE LLEGA O RETORNA FUERA DE HORARIO, ESPERA EL INGRESO SEGÚN HORARIO INDICADO NO TOCAR LA PUERTA ALUMNO QUE INTERRUMPE O DISTRAE POR USO DE CELULAR, SE RETIRA DE CLASE
4
LOGRO
APRENDER LAS PAUTAS A SEGUIR PARA LA GESTION DE CRISIS Y EL MANEJO DE CONFLICTOS EN LA GERENCIA DE PROYECTOS
5
CASO DE CRISIS POR ACCIDENTE MORTAL EN OBRA Y PERDIDA TOTAL DE TRABAJOS EJECUTADOS Caso 13- Gestion de crisis por accidente mortal.docx
TEMARIO 6
1. PAUTAS PARA IDENTIFICAR LA GESTACION DE CRISIS 2. FACTORES QUE POTENCIAN Y QUE MITIGAN LA CRISIS 3. APRENDIZAJE EN MANEJO DE CRISIS
EL
7
CRISIS USUALES DE LA GESTION DE PROYECTOS DE CONSTRUCCION EN LOS PLAZOS Y EN LA PRODUCCION EN LOS COSTOS Y RENTABILIDAD CON LOS SINDICATOS EN EL CUMPLIMIENTO DE COMPROMISOS EN PARAMETROS DE SEGURIDAD EN PROTECCION DEL AMBIENTE GESTION CON EL SUPERVISOR Y/O ENTIDAD EXPECTATIVAS PERSONALES………EN…
8
GESTION DEL IMPACTO DE LA CRISIS
Las crisis y el impacto que causan (o que se percibe) pueden desarrollarse de diferentes maneras: Alto impacto inicial y efecto residual prolongado Rápidas y de corta duración Estables y prolongadas Secuenciales, ascendentes y acumulativas Simultaneas y prolongadas
9
EJEMPLOS DEL IMPACTO DE LA CRISIS Paro de trabajadores No se valorizan trabajos realmente ejecutados Conflicto con el Supervisor Conflictos con la población Perdidas económicas súbitas e irrecuperables Integración de los Consorcios Retraso acumulado en la implementación de estrategias en gestión de adicionales Postergación indefinida de las capacitaciones que necesito
10
OBJETIVO DE CRISIS
DE
LA
GESTION
El objetivo de la gestión de la crisis, es recuperar y mantener el nivel de operación que se tenia antes de la crisis.
11
FASES DE LA CRISIS (1/3) Identificación Reconocimiento de las características que presenta una crisis que acaba de estallar, se requiere análisis rápido de muchas simulaciones Contención: Acción concreta y rápida, que se orienta a evitar la expansión del impacto de la crisis, o su escalada
12
FASES DE LA CRISIS (2/3)
Solución: Medida orientada a neutralizar la causa de la crisis de manera temporal, parcial o total, se busca actuar en la raíz de la crisis. Recuperación Esfuerzo por retomar la posición que se tenía antes de la crisis, en aspectos operativos, logísticos, financieros, de reputación, laborales, legales, personales, etc.
13
FASES DE LA CRISIS (3/3)
Aprendizaje Análisis de las circunstancias que determinaron la crisis, la eficacia de la respuesta y el desempeño antes, durante y después de la crisis. Análisis de la combinación de datos, para tomar la decisión Análisis del daño causado por decisiones con información inadecuada
14
APLICACIÓN DE CASO 1 CRISIS POR ACCIDENTE MORTAL Y PERDIDAS MATERIALES 1.IDENTIFICACION 2.MEDIDAS DE CONTENCION 3.SOLUCION 4.RECUPERACION 5.APRENDIZAJE
EFECTO DE BOMBA EXPANSIVA 15
ORIGEN (ejem. ACCIDENTES)
LOGISTICA
REPUTACION
PRODUCCION
COMPROMISOS
EFECTOS E IMPACTOS TOTALES SON IMPREDECIBLES
16
FACTORES QUE PROMUEVEN LA EXTENSIÓN DE LA CRISIS (1/3)
Mentir o mentirse Ocultar información relevante Culpar a otros, por nuestras responsabilidades Entrar en cadena de especulaciones Dejarse llevar por la ira o por la ignorancia Opinar prematuramente
17
ACELERADORES Y RETARDADORES DE LA CRISIS
Es necesario identificar los aceleradores y los retardadores de impacto Conforme aumenta el impacto de la crisis, se reduce la capacidad de control, de contención y de reversión La medicina, por simple o sofisticada que sea,… debe ser oportuna (ejem. uso oportuno del extinguidor)
18
APLICACIÓN DE CASO 1
Para el caso del accidente mortal y perdida total de trabajos: a. Identifique los aceleradores de la crisis b. Identifique los retardadores de la crisis
19
FASE DE CONTENCION (1/4)
La contención de la crisis, no es la solución, se busca evitar la extensión del impacto, llevar el conflicto a un nivel de menor intensidad, para poder controlarlo.
20
FASE DE CONTENCION (2/4)
La principal dificultad de la contención, es que tenemos que armar un rompecabezas, donde las piezas no solo están desordenadas, sino que están mezcladas con piezas de otros rompecabezas, que distraen, confunden, restan tiempo y concentración.
21
¿COMO ORDENO MIS ACCIONES PARA BRINDAR EL MENSAJE CORRECTO?
22
FASE DE CONTENCION (3/4)
La contención de una crisis, siempre exige el sacrificio de algunos objetivos o componentes del proyecto, si se trata de proteger todo, es posible que se termine perdiendo mucho.
23
FASE DE CONTENCION (3/4)
Muchas crisis se generan a vista de todos, el problema está en no detenerla cuando se está aglomerando para tomar fuerzas. Ejemplos: - Crisis en sector salud - Crisis en sector seguridad - Crisis en sector educación - Crisis en sector justicia
24
COMUNICACIÓN DE LA CRISIS (1/2)
Cada área, por su propio conocimiento detecta la formación de una crisis, no reportarla, o considerarla como un hecho aislado, permite que esta se desarrolle, se aglomere, tome fuerza y salga liberada fuera de control. El análisis y reflexión post-crisis, en la mayoría de los casos, evidencia que esta era predecible.
25
COMUNICACIÓN DE LA CRISIS (2/2) Si el personal intermedio percibe que la actitud de ignorar las señales de crisis, esta instalada en la conducta de los directivos de la empresa, esta actitud se traslada a los empleados, porque se percibe como la política de la empresa. “EL PEOR MODO DE AFRONTAR UN PROBLEMA ES FINGIR QUE ESTE NO EXISTE” (caso del lavado de mixer)
26
LA COMUNICACIÓN EN SITUACION DE CRISIS
LA COMUNICACIÓN CLARA Y EFICAZ EN UNA SITUACION DE CRISIS, ES UNA HERRAMIENTA BÁSICA PARA LA CONTENCION Y CONTROL
27
ACTITUDES EN LA COMUNICACIÓN DE INFORMACION IMPACTO
MENTIR ENTRAR EN PANICO DISTRAERSE EN OTRO TEMA NO RESPONDER PREGUNTAS AUTOEXCULPARSE
CONTENCION
OCULTAR HECHOS
28
APRENDIZAJE OBTENIDO
Nada enseña más que las crisis, sobre todo si se viven en carne propia, por eso debe analizarse las causas que le precedieron y pasaron inadvertidas, que áreas se subestimaron o malinterpretaron y como se reaccionó ante la crisis. Tener la capacidad e inteligencia para establecer de manera objetiva, que se hizo de bien y que se pudo hacer mejor.
29
APRENDIZAJE OBTENIDO
¿Que se espera tener después de la crisis? El objetivo que se tenga al efectuar el plan de manejo de crisis es fundamental ¿Se espera salvar la continuidad del contrato? ¿Salvar la rentabilidad? ¿Mantener la reputación intacta? Ver: Ike.Desembarco.en.Normandia.avi https://www.youtube.com/watch?v=x7PNzHP2NM4
30
OBJETIVO DE CRISIS
DE
LA
GESTION
El objetivo de la gestión de la crisis, es recuperar y mantener el nivel de operación que se tenia antes de la crisis.
RESUMEN 31
1. PAUTAS PARA IDENTIFICAR LA GESTACION DE CRISIS 2. FACTORES QUE POTENCIAN Y QUE MITIGAN LA CRISIS 3. APRENDIZAJE EN MANEJO DE CRISIS
EL
FACULTAD DE INGENIERIA CARRERA DE INGENIERIA CIVIL
GERENCIA DE PROYECTOS DE CONSTRUCCIÓN ¡ MUCHAS GRACIAS POR SUS APORTES ! GUSTAVO LLERENA CANO [email protected]