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COSTO HORA - HOMBRE EN EDIFICACION DEL 01.06.2015 AL 31.05.2016 NO INCLUYE BENEFICIOS SOCIALES DESCRIPCION Remuneracion Basica del 01.06.2015 AL 31.05.2016 Total de Leyes y beneficios Sociales sobre la Remuneraciíón basica Operario 117.85 1.1785 Oficial

117,61%

1.1761

OPERARIO S/. 58.60 69.06

(*) CATEGORIAS OFICIAL S/. 48.50

PEON S/. 43.30

57.04

50.93

(*)

CONCEPTO

Peón 117,61% 1.1761 Bonificación unificada de Costruccion (BUC) (**) Leyes y Beneficios Sociales sobre el BUC 12% Bonificación Movilidad Acumulada (***) Directoral Nº 777-87-DR-LIM del 08.07.87)

18.75 2.25

14.55 1.75

12.99 1.56

7.20

7.20

7.20

(Res.

Overol (Res. Direc. Nº 777-87-DR-LIM de 08.07.87) (****)

0.40

0.40

0.40

Seguro de Vida ESSALUD - Vida (S/.5.00/mes)

0.17

0.17

0.17

TOTAL POR DIA DE 8 HORAS

COSTO HORA HOMBRE (HH)

Anexo

TABLA DE PORCENTAJES DE BENEFICIOS Y LEYES SOCIALES DE EDIFICACION A CARGO DEL EMPLEADOR APLICABLE SOBRE LA REMUNERACION BASICA VIGENTE DEL 01.06.2015 AL 31.05.2016

156.43

129.61

116.54

19.55

16.20

14.57

CALCULO DE INCIDENCIA DE LAS LEYES SOCIALES EN LA BONIFICACION UNIFICADA DE CONSTRUCCION SOBRE LA REMUNERACION BASICA 01.06.2015 AL 31.05.2016

EDIFICACION CONCEPTO 1 Sobre Remuneración Básica vigente 2 Bonificación Unificada de Construcción 3 Leyes Sociales sobre la Bonificación Unificada de Construcción (BUC) (BUC x 12,00%) % de incidencia del BUC sobre la Remuneración Básica (3)/(1)x100%

CATEGORIAS OPERARIO S/. 58.60 S/. 18.75 S/. 2.25

OFICIAL S/. 48.50 S/. 14.55 S/. 1.75

PEON S/. 43.30 S/. 12.99 S/. 1.56

3.84

3.60

3.60

1,00 1,01

Sobre

Sobre Bonif.

Remuneración Básica

Unificada de Construcción

PORCENTAJES ESTABLECIDOS Indemnización: - Por tiempo de servicios

12.00

- Por participación de Utilidades

3.00

- Prestaciones Asistenciales (Ley 26790 del 18.05.97)

1.30

1.30

- Prestaciones Económicas

1.70

1.70

1,04

Régimen de prestaciones de Salud (ESSALUD)

9.00

9.00

2,00 2,01 2,02 2,03 2,04 2,05

PORCENTAJES DEDUCIDOS Salario Dominical Vacaciones record (30 días) Gratificación por Fiestas Patrias y Navidad Jornales por días feriados no laborables Asignación Escolar (Promedio 3 hijos)

17.86 11.54 22.22 3.75 25.00

3,00 3,01 3,02 3,03 3,04

REGIMEN DE PRESTACIONES DE SALUD (ESSALUD)

4,00 4,01 4,02 4,03 4,04

SEGURO COMPLEMENTARIO DE TRABAJO DE RIESGO

Sobre Salario Dominical 9% de 17,86%

1.61 1.04 2.00 0.34

(9%)

Sobre vacaciones record 9% de 11,54% (9%) Sobre gratific. De Fiestas Patrias y Navidad 9% de 22,22% (9%) Sobre jornales por días Feriados no laborable 9% de3,75% (9%)

Sobre Salario Dominical 3,00% de 17,86%

0.54 0.35 0.67 0.11

(3%)

Sobre vacaciones record 3,00% de 11,54% (3%) Sobre gratif. De Fiestas Patrias y Navidad 3,00% de 22,22% (3%) Sobre jornales por días feriados no laborables 3,00% de3,75% (3%)

NOTA SUB-TOTAL

(**) Reúne las bonificaciones por desgaste de ropa y herramientas, alimentación, agua potable y bonificación por especialización (RSD N°193-91-ISD-NEC del 21.06.91). OPERARIO 32% del jornal básico OFICIAL 30% del jornal básico PEON 30% del jornal básico (***) Equivalente a seis pasajes urbanos. (1.20 como valor promedio referencial del pasaje urbano) (****) Overol ( 02 unidades al año)

Incidencia de Leyes sociales sobre la Remuneración Básica, y la Bonificación Unificada de Construcción

TOTAL

Operario Oficial Peón Operario Oficial Peón

114.01 3.84 3.60 3.60 117.85 117.61 117.61

S/. 60.00 nuevos soles C/U FUENTE REALIZADA POR BACHILLER: ESPEJO YUPANQUI MELSAR EDUARDO

12.00

(Ver Anexo)