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Elaboró: Fabián Baltazar Ruth Noemí 701 “A” Administración Turística

UN ACERCAMIENTO AL TRABAJO COLABORATIVO Patricia Elízabeth Glinz Férez

El documento nos muestra una panorámica acerca del trabajo colaborativo y como satisface alguna de las actividades así como también cuales son las debilidades de esta técnica, por lo cual existieron algunas actividades aplicadas diseñadas en tres diferentes modalidades: informal, formal y virtual, las cuales se describieron en el documento donde al final nos muestra resultados muy satisfactorios. Los resultados muestran que puede ser un trabajo exitoso pero si en el no colaboran todos por igual no sirve de nada ni lo enriquece porque solo así se podrá hablar de un verdadero trabajo colaborativo. Tal como sugiere la autora. los grupos de aprendizaje colaborativo, proveen al alumno de habilidades que le ayudan a interactuar con sus pares, a la vez que le proporcionan destrezas para construir, descubrir, transformar y acrecentar los contenidos conceptuales; así como socializar en forma plena con las personas que se encuentran en su entorno (Férez, 2005). Gracias al trabajo colaborativo se podrá lograr un aprendizaje eficaz y capaz de cumplir con las expectativas de lo que la sociedad espera de nosotros, es decir, las decisiones tomadas serán de manera integral y completas puesto que llevan puntos de vista y perspectivas diferentes. Interactuar con más personas, además de poder socializar podrá enriquecer la información de dicho tema. Suele ser complicado el hecho de no opinar lo mismo de una situación pero al mismo tiempo, sería muy tedioso pensar todos de la misma manera sin variedad alguna. El intercambio de ideas, los análisis y discusiones que se dan al interior de un grupo de trabajo, enriquecen en mayor grado y menor lapso de tiempo, que cuando se intenta llegar a soluciones por sí mismo (Férez, 2005).En un equipo una persona puede tener una buena idea pero tal vez el siguiente integrante pueda mejorarla, no se trata de ver cual idea es la mejor o menospreciar alguna de ellas, si no de complementarlas y así resolver el problema o situación a la que se enfrenta. Es por eso que para poder realizar un trabajo de esta índole es necesario contar con las capacidades suficientes para poder trabajar en equipo y con mucho éxito. Desde mi punto de vista y experiencia creo que es pertinente que se mantenga un orden de trabajo así como un cronograma de las cosas a realizar por cada integrante del equipo, solo teniendo un buen manejo del tiempo y de las actividades a realizar se podrá tener un trabajo colaborativo exitoso.

Glinz, P. (s.f.). Un acercamiento al trabajo colaborativo (2005). Revista Iberoamericana de Educación, 0112.