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• AngelManrique

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SUPUESTO PRÁCTICO DE LA MATERIA “GESTIÓN DE PERSONAL Y SEGURIDAD SOCIAL” DEL PROGRAMA PROMOCIÓN INTERNA AL CUERPO SUPERIOR, ESPECIALIDAD ADMINISTRACIÓN GENERAL (TEMAS 34-36) Y AL CUERPO TÉCNICO, ESPECIALIDAD GESTIÓN ADMINISTRATIVA (TEMAS 20-21).

Responda breve y motivadamente a las cuestiones planteadas en el siguiente supuesto, con mención de las normas aplicables en cada caso:

El 1 de septiembre de 2008 se publicó la convocatoria del proceso selectivo para el acceso, por el sistema de promoción interna, al Cuerpo Técnico de la Administración de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha. 1ª.- Se ha declarado excluido del procedimiento al personal funcionario relacionado a continuación. Valore la legalidad de las exclusiones decididas atendiendo a los datos facilitados en cada caso: -

Dª. A. es funcionaria de carrera del Cuerpo de Guardería Forestal de la JCCM desde el año 1992, con la titulación de licenciada en Derecho.

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D. B. es un funcionario interino que desempeña un puesto de trabajo en la JCCM de Administrativo, subgrupo C1, desde el año 2005.

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Dª. C. es una funcionaria de carrera perteneciente al Cuerpo Administrativo de la Comunidad Autónoma de Castilla y León, con la titulación de Arquitecto Técnico, que desempeña un puesto de trabajo de Secretaria de Consejero/a reservado al subgrupo C1, obtenido por el procedimiento de libre designación el 1 de enero de 2006. En este caso, además de la exclusión, valore la posibilidad de obtención de un destino de libre designación en esta Administración, por una funcionaria perteneciente a un Cuerpo de otra Administración.

2ª.- El 1 de mayo de 2009 la Administración publica la oferta de destinos a los aspirantes que han superado el proceso selectivo mencionado. De conformidad con lo previsto en la convocatoria, en la misma se ofrecen 54 plazas, número que supera al total de las comprometidas en el Decreto que aprobó la Oferta de Empleo Público correspondiente (50 plazas). ¿Es admisible esta modificación del número de plazas fijadas en el Decreto?

3ª.- Los funcionarios incluidos en la relación de aprobados del citado procedimiento de promoción interna plantean las cuestiones siguientes: a) Doña D., funcionaria del Cuerpo Ejecutivo titular de un puesto de trabajo de Jefe de Sección, nivel 25, abierto a los subgrupos A1 y A2, solicita le sea adjudicado el mismo puesto que ocupa como primer destino en el Cuerpo Técnico, que no figura en la lista de destinos ofertados por la Administración, todos ellos de nivel 20. ¿Sería admisible esta petición, suponiendo que no se tratase de un turno de promoción directa en el puesto, y que la interesada fuese la aspirante con menor puntuación en el proceso selectivo? b) Doña E., el día anterior al de su nombramiento como funcionaria del Cuerpo Técnico al que promociona, desempeña en adscripción provisional un puesto de trabajo de nivel 22 de complemento de destino, dotado con un complemento específico superior al asignado al puesto base del grupo A2 en esta Administración. Solicita permanecer en su puesto de trabajo, manteniendo ambos complementos. ¿Sería admisible esta petición, considerando que el proceso sí se ha convocado por el sistema de promoción directa en el puesto? c) Doña F. que estaba en fase de consolidación del grado personal de nivel 22, solicita le sea computado el tiempo de servicios prestados en el grupo C para la consolidación del grado personal en el Cuerpo Técnico. d) Don G. tiene un grado consolidado de nivel 19. A pesar de que dicho nivel es inferior al de los puestos ofertados en el proceso de promoción, solicita la conservación del grado consolidado mencionado, ya que pretende participar en un concurso general de méritos que se convocará próximamente para la cobertura de puestos en el Cuerpo Técnico. ¿Considera admisible la petición? ¿Cuál es el porcentaje máximo de valoración que podrá fijarse para el grado personal consolidado en el procedimiento de provisión citado? e) Doña H., quien también tiene prevista su participación en el concurso general de méritos expuesto en el apartado anterior, resulta adjudicataria de un puesto de nivel 20 en el procedimiento de promoción interna al Cuerpo Técnico al que se refiere este supuesto práctico. En el día de toma de posesión en dicho puesto, solicita la consolidación del grado inicial de nivel 20 en dicho Cuerpo. Además de esto, antes de su primer nombramiento como funcionaria, superó con la calificación de “apta” un curso convocado por el Ayuntamiento de Albacete sobre una materia directamente relacionada con los puestos de trabajo a convocar. ¿Cree posible que la interesada obtenga alguna puntuación en el citado concurso general por los méritos de grado personal y formación general?”