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La discriminación es una práctica

TIPOS DE DISCRIMINACIÓN

CAUSA DE DISCRIMINACIÓN

cotidiana que consiste en dar un trato desfavorable o de desprecio

La causa de la discriminación se debe

inmerecido a determinada persona

al temor y, por lo tanto, rechazo a las

o grupo, que a veces no percibimos,

personas que son diferentes. Esto se

pero que en algún momento la

debe a la falta de educación ignorando

hemos causado o recibido.

el hecho que existe una diversidad



Discriminación racial: por pertenecer a una raza no predominante o debido a prejuicios asociados a determinada etnia.

humana que debemos respetar.

Discriminación de género o sexual: debido a desigualdades de género o El origen étnico o nacional, el sexo, la

edad,

la

discapacidad,

violencia EFECTOS DE LA DISCRIMINACIÓN

contra

alguna orientación

sexual.

la

condición social o económica, la condición de salud, el embarazo, la lengua, la religión, las opiniones, las preferencias sexuales, el estado civil y otras diferencias pueden ser

Los efectos de la discriminación en

motivo de distinción, exclusión o

la

restricción de derechos.

negativos y tienen que ver con la

especialmente dirigidos a los niños y

pérdida

niñas que sufren por abusos de poder.

vida

de

de

las

personas

derechos

y

son

la

desigualdad para acceder a ellos; lo cual puede orillar al aislamiento, a vivir violencia e incluso, en casos extremos, a perder la vida.



Discriminación

por

edad:



Discriminación por su nacionalidad o



Discriminación por su situación o su

su origen: especialmente dirigidos a

posición social: el trato desigual por

migrantes o extranjeros de países que

condiciones de discapacidad o por

sufren de prejuicios.

clase social.

 

Discriminación religiosa: debido a su credo,

prácticas

o

costumbres

Algunos ejemplos claros de conductas discriminatorias son:

religiosas. 1.- Impedir el acceso a la educación pública o privada por tener una discapacidad, otra nacionalidad o credo religioso.



Discriminación política: censura por sus ideas políticas.

2.- Prohibir la libre elección de empleo o restringir las oportunidades de acceso, permanencia y ascenso en el mismo, por ejemplo, a consecuencia de la corta o avanzada edad.

3.- Establecer diferencias en los salarios, las prestaciones y las condiciones laborales para trabajos iguales, como puede ocurrir con las mujeres.

Emanuel Alejandro Lucas Ramírez. 1° “D” MATERIA: Formación Cívica y Ética.