CUADRO DE MANDO INTEGRAL MANUFACTURAS VALEN SAS PERSPECTIVA FINANCIERA OBJETIVO DESCRIPCION DEL PROCESO INDICADOR LOG
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CUADRO DE MANDO INTEGRAL MANUFACTURAS VALEN SAS PERSPECTIVA FINANCIERA OBJETIVO
DESCRIPCION DEL PROCESO
INDICADOR
LOGRAR FINANCIAMIENTO POR PARTE DE NUEVOS INVERSIONISTAS
Intregrar un inversionista quien pagara el 100% de las deudad con entidades financieras
Disminucion de los pasivos en el balance general al cieere de 2017
AUMNETAR LA RENTABILIDAD PARA LOGRAR LA SOSTENIBILIDAD DE LA EMPRESA
Tener un control permanente sobre los costos, gastos e inventarios
Porcentaje de crecimiento primero año 50%, segundo año 20% y los siguiente 10%
PERSPECTIVA DEL CLIENTES OBJETIVO
DESCRIPCION DEL PROCESO
AUMENTAR EL NIVEL DE Aplicar una encuesta sobre el grado SATISFACCIÓN DE LOS de satisfacion que tienen los clintes CLIENTES MEJORANDO LA con las prentas y que les gustaria que CALIDAD DEL PRODUCTO se mejorara.
AUMENTAR LA PARTICIPACIÓN EN EL MERCADO Y LOGRAR MAYORES INGRESOS
Implementar la estrategia de marketing siguiendo las tacticas propuestas
INDICADOR
Se medira en porcentaje grado de satisfaion de los clinetes
Indicaddor de cumplimiento, aumento en e portcentaje de clinetes
PERSPECTIVA DEL PROCESO INTERNO OBJETIVO
DESCRIPCION DEL PROCESO
INDICADOR
MEDIANTE CONTROLES INTERNOS DE Interventoria continua del inventario INVENTARIOS CALIDAD Y existente para evidar faltantes o CONTABILIDAD OBTENER sobreproduccion de las prendas. UNA MAXIMIZACIÓN DE LOS RECURSOS
Contabilizacion deL inventario
identificar la cantidad del pedido, MEJORAR LOS PROCESOS verificar las existencia en el PARA DISMINUIR TIEMPO inventarior y de noser suficientes DE ENTREGA DE LOS contar con el personal necesario para PRODUCTOS la produccion del faltante evitando demoras
Indicador de cumplimiento tiempo de entrega , disponibilidad en inventario
PERSPECTIVA DE APRENDIZAJE Y CRECIMIENTO OBJETIVO
DESCRIPCION DEL PROCESO
INDICADOR
OBJETIVO
DESCRIPCION DEL PROCESO
INSENTIVAR UN BUEN Horarios de trabajo adecuado, CLIMA ORGANIZACIONAL jornadas de integracion que permitan QUE GARANTICE LA conocer las necesidades de los SATISFACCIÓN DEL empleados y de esta forma EMPLEADO Y SENTIDO DE implementar tacticas qe permitan e PERTENENCIA buen desarrollo
INDICADOR
Rotacion de personal
Identificar los nuevos procesos e CAPACITACIÓN insumos utilizados en la confeccion CONSTANTE DEL de fajas y de estar forma matener indicador de evaluacion, conocimiento del PERSONAL DE ACUERDO A actualizados a los empleados con el producto LAS NUEVAS fin de mejorar el proceso de TECNOLOGÍAS produccion
NDO INTEGRAL
AS VALEN SAS FINANCIERA META
CALCULO
Año 2017
deuda conterceros en cero
Anual (2017- 2018-2019-20120)
año 2 - año 1 * 100 año 1
DEL CLIENTES META
CALCULO
Primer año trimestral siguientes años semestral
Tabulacion de las encuentas
Anual
# clien año 2- #clien año 1 * 100 #clientes año1
PROCESO INTERNO META
CALCULO
Trimestral
Inventaio existente en el sistema y inventario existente en fisico
Trimestral
# de pedidos # inventario existente
DIZAJE Y CRECIMIENTO META
CALCULO
META
semestral
semestral
CALCULO
# de empleado (retiro voluntario ) # total de empleados
Cuestionario de evaluacion para los empleados determinando los conoccimientos adquiridos del productos