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TABLA DE PELIGROS CLASIFICACION BIOLOGICOS

VIRUS

BACTERIAS

DESCRIPCION

HONGOS

FISICOS

RUIDO (DE IMPACTO, INTERMITENTE O CONTINUO)

ILUMINACION (LUZ EN EXCESO O AUSENCIA)

VIBRACION (CUERPO ENTERO O SEGMENTARIA)

QUIMICOS

PSICOSOCIALES

POLVOS ORGANICOS O INORGANICOS

GESTION ORGANIZACIONAL (ESTILO DE MANDO, PAGO DE CONTRATACION, PARTICIPACION, INDUCCION Y CAPACITACION, BIENESTAR SOCIAL, EVALUACION DEL DESEMPEÑO, MANEJO DE CAMBIOS)

FIBRAS

CARACTERISTICAS DE LA ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO (COMUNICACIÓN, TECNOLOGIA, ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO, DEMANDAS CUALITATIVAS Y CUANTITATIVAS DE LA LABOR)

CARACTERISTICAS DEL GRUPO SOCIAL DEL LIQUIDOS (NIEBLAS TRABAJO (RELACIONES, Y ROCIOS) COHESION, CALIDAD DE INTERACCION, TRABAJO EN EQUIPO)

RICKETSIAS

CONDICIONES DE LA TAREA (CARGA MENTAL, CONTENIDO DE LA TEMPERATURAS TAREA, DEMANDAS EXTREMAS (FRIO O GASES Y VAPORES EMOCIONALES, CALOR) SISTEMAS DE CONTROL, DEFINICION DE ROLES, MONOTONIA, ETC.)

PARASITOS

INTERFASE PERSONA TAREA (CONOCIMIENTOS, HABILIDAD ENRELACION CON LA DEMANDA DE LA HUMOS METALICOS TAREA, INICIATIVA, Y NO METALICOS AUTONOMIA Y RECONOCIMIENTO, IDENTIFICACION DE LA PERSONA CON LA TAREA Y LA ORGANIZACIÓN)

PRESION ATMOSFERICA (NORMAL Y AJUSTADA)

PICADURAS

RADIACIONES IONIZANTES (RAYOS X, GAMA, BETA Y ALFA)

MORDEDURAS

RADIACIONES NO IONIZANTES (LASER, ULTRAVIOLETA, INFRARROJA, RADIOFRECUENCIA, MICROONDAS)

FLUIDOS O EXCREMENTOS

MATERIAL PARTICULADO

JORNADA DE TRABAJO (PAUSAS, TRABAJO NOCTURNO, ROTACION, HORAS EXTRAS, DESCANSOS)

LIGROS LASIFICACION BIOMECANICOS

CONDICIONES DE SEGURIDAD

MECANICOS (ELEMENTOS O PARTES DE MAQUINA, POSTURA HERRAMIENTAS, EQUIPOS, (PROLONGADA, PIESZAS A TRABAJAR, MANTENIDA, FORZADA, MATERIALES ANTIGRAVITACIONAL) PROYECTADOS SOLIDOS O FLUIDOS)

FENOMENOS NATURALES

SISMO

ESFUERZO

ELECTRICO (ALTA Y BAJA TENSION, ESTATICA)

TERREMOTO

MOVIMIENTO REPETITIVO

LOCATIVO (SISTEMAS Y MEDIOS DE ALMACENAMIENTO) SUPERFICIES DE TRABAJO (IRREGULARES, DESLIZANTES, CON DIFERENCIA DEL NIVEL), CONDICIONES DE ORDEN Y ASEO, CAIDAS DE OBJETO)

VENDAVAL

MANIPULACION MANUAL DE CARGAS

TECNOLOGICO (EXPLOSION, FUGA, DERRAME, INCENDIO)

INUNDACION

ACCIDENTES DE TRANSITO

DERRUMBE

PUBLICOS (ROBOS, ATRACOS, ASALTOS, ATENTADOS, DE ORDEN PUBLICO)

TRABAJO EN ALTURAS

ESPACIOS CONFINADOS

PRECIPITACIONES (LLUVIAS, GRANIZADAS, HELADAS)

Peligro Físico

Ruido

Iluminación

Radiación ionizante

Radiaciones no ionizzantes

Vibración

Calor

Frio

Presión atmosferica Disconfort térmico

Peligro biologico Virus Bacterias Hongos Ricketsias (parásito intracelulares: cocos, bacilos, hilos) Parásitos Picaduras Mordeduras Fluidos o excrementos

Efectos posible Perturbación del sueño y descanso Disminución de la capacidad auditiva o hipoacusia Cefalea Dificultad para la comunicación oral Estrés Fatiga, neurosis, depresión

Molestias o sensaciones desagradables que el ruido provoca. A menudo se acompaña de zumbido y tinnitus, en forma continua o intermitente. Efectos sobre el rendimiento Cefalea Fatiga visual Daños en tejidos Necrosis

Lesiones en médula ósea, riñones, pulmones y el cristalino de los ojos Quemaduras Cambios digestivos Leucemia Cancer Alteración cardiovascular Calor Quemaduras Debilitación de la capacidad de agarre Disminución de la sensación y habilidad de las manos Síndrome del túnel carpiano Dolor de espalda

Aumento de la irritabilidad Cansancio Erupción por calor Aumento de la ansiedad e incapacidad para concentrarse Agotamiento por calor calambres por calor Perdida repentina del conocimiento Cefalea Enfriamiento de extremidades Congelación de tejidos Anestesia transitoria Trombosis Hiperventilación Incremento del ritmo cardiaco Cefalea Calor . Frio

Efectos posible Infecciones Evenenamiento o efectos tóxicos Alergías

Medidas de intervención

Eliminación (antes de)

Sustitución (despues de)

Controles de ingenieria

Señalización, advertencias o controles administrativos

EQUIPOS/ ELEMENTOS DE PROTECCION PERSONAL

Medidas de intervención Modificar un diseño para eliminar el peligro. Introducir dispositivos mecánicos de alzamiento para eliminar el peligro de manipulación manual Contar con ayudas mecanicas. Contar con programas de mantenimiento planificado a maquinas y equipos Máquinas más grandes y lentas en vez de otras más pequeñas y rápidas Matrices fijas en lugar de matrices de una operación Prensas en lugar de martillos Cizallas rotativas en vez de cizallas en escuadra Prensas hidráulicas en lugar de las mecánicas Correas de transmisión en vez de engranajes Remplazo ajuste de piezas gastadas o desbalanceadas de las máquinas Lubricación de las piezas de las máquinas y empleo de aceites de corte Forma y afilado adecuado de las herramientas de corte Utilizar mínima cantidad de material radioactivo realizar mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo a todas las sillas de la empresa. Incrementar el distanciamiento de la fuente. Sustituir por un material menos peligroso. Reducir la energía del sistema (reducir fuerza, amperaje, presión, temperatura) Cambiar una herramienta por otra de mayor impacto. Capacitar al personal Compresión en vez de remachado por impactos Soldadura en vez de remachado Trabajo en caliente en lugar de en frío Prensado en vez de laminado o forjado Ducha y lavabo al final de la jornada de trabajo adquirir una escalera

Instalar sistemas de ventilación Ubicar guardas de seguridad en las maquinas Anclamiento de maquinas Cerramiento acústico Instalar sistemas de extracción Sacar ventaja del progreso técnico para mejorar los controles Suministrar el elemento de protección personal para la tarea Capacitar al personal en trabajo seguro con equipos de computo, Implementar pausas activas. Implementar programa de manejo seguro de productos químicos que contemple: Almacenamiento, manipulación y

Identificación de fallas humanas Instalar sistemas de alarmas Definir procedimientos de seguridad

Capacitar al personal en trabajo seguro con equipos de computo, Implementar pausas activas.Realizar evaluacion (de tipo ergonómico) de ingreso, periódicas y de retiro al personal nuevo que ingresa a la empresa, así como evalu ocupacionales (de tipo ergonómico) periódicas y de retiro al personal antiguo de la empresa para descartar, contro posibles lesiones osteomuculares en miembros superiores y espaldas

Capacitar al personal en trabajo seguro con equipos de computo, Implementar pausas activas. Verificar que se cum seguridad para trabajo frente a vioterminales Verificar que se cumpla con las normas de trabajo seguro frente a videoterminales. Implementar pausas activas.rea Conservar las herramientas en buen estado. Capacitar al personal en cumplimiento de las normas de transito por parte del personal, establecer sistemas de com Capacitar al personal en manejo a la defensiva y situaciones difíciles. Capacitar al personal en trabajo seguro con equipos de computo, Implementar pausas activas. Implementar inspecciones de seguridad, determinando constantemente las condiciones de orden y aseo. Mantene Implementar Programa de Riesgo Psicosocial (Res. 2646), divulgar Ley 1010 de Acoso Laboral Realiz Rotación de personal o rotación de tareas durante la jornada laboral, Periodicamente capacitar en Higiene Postura Corte hacia AFUERA, no hacia su cuerpo para evitar cortarse.Use una herramienta estabilizadora, no sus dedos, p Realizar inspecciones de seguridad, determinando constantemente las condiciones de orden y aseo . Mantener bie Verificar que se cumpla con las normas de trabajo seguro frente a videoterminales. Implementar pausas activas.rea Promover la realización de capacitaciones sobre comunicación asertiva, manejo de clientes difíciles, clima organiz Verificar que se cumpla con las normas de trabajo seguro frente a videoterminales. Implementar pausas activas.

Rotación de personal o rotación de tareas durante la jornada laboral,Periodicamente capacitar en Higiene Postural Implementar Programa de Pausas Activas o de acondicionamiento físico Para levantar y/o descarg cuenta: · Doblar las rodillas. · Mantener la espalda recta. · Acercar hasta donde sea posible el objeto a su cuerpo. · Hacer la fuerza con las piernas, no con la espalda · Al inclinarse o levantarse, no lo haga bruscamente. · Cuando tenga que levantar carga que superen su capacidad física, utilice ayudas mecánicas de no ser posible, p compañero y recuerde las normas para trabajar coordinadamente Definir medidas de prevención y/o de protección contra caídas Capacitar al personal en Seguridad y Sistemas de Almacenamiento y en autocuidado. Capacitar al personal en manejo de situaciones dificiles y medidas de actuación frente a emergencias Definir procedimientos de trabajo Realizar inspecciones de seguridad Señalizar áreas criticas y riesgos en las áreas de trabajo Adaptación del trabajo Disminuir el tiempo de exposición. Vigilancia médica No comer/ beber/ fumar en el lugar de trabajo

Implementra programas de clima laboral Periodos de descanso Capacidades físicas y mentales de la persona Capuchon Mascarilla respirable con cartuchos para gases y vapores Gafas de seguridad tipo buso Gafas de seguridad lente oscuro Equipos de proteccion contra caidas Gafas de seguridad lente claro Careta con visor Careta para soldadura Protector auditivo Respirador de cartucho químico Suministrar reposapiés en los puestos de trabajo que no cuentan con el recurso. Utilización permanente de equipo de protección personal, Supervisar su uso adecuado. supervicion adecuada Elementos de Protección Personal de acuerdo al Riesgo: Guantes, Botas, delantal, etc… Respirador para material particulado Mascarilla desechable Guantes de cuero Guantes de caucho Guantes de látex Guantes de nitrilo Guantes en hilaza Guantes en hilaza con pvc Guantes de carnaza Guantes de asbesto Guantes de acero Botas con puntera dielectrica Botas de caucho con puntera dielectrica Arnes de seguridad Peto en plástico Peto en pvc

nes medicas ocupacionales (VISIOMETRIAS) al personal (EXAMEN DE INGRESO, PERIODICOS Y DE RETIRO). utilizar pan

manente con el personal de la empresa en caso de emergencia .

das las áreas de circulación y almacenamiento. de Bienestar Laboral y Social Programa de Pausas Activas o de acondicionamiento físico que va a cortar. Mantenga sus dedos a la vista y lejos del área de corte para evitar cortarse.Use utensilios para empujar el alim las áreas de circulación y almacenamiento. Mantener limpia y seca el área cuando no se esté realizando labores de limpieza nes medicas ocupacionales (VISIOMETRIAS) al personal (EXAMEN DE INGRESO, PERIODICOS Y DE RETIRO). utilizar pan jo del estrés..Promover la práctica de pausas activas en el puesto de trabajo y práctica de Estilos de vida laboral saludables.

Y DE RETIRO). utilizar pantallas antireflectivas para computadores, ubicar los computadores de manera paralela a la luz,tanto

ensilios para empujar el alimento, Nunca ponga su dedo cerca de una parte movible o del filo. Asegúrese de que todos los disp zando labores de limpieza Y DE RETIRO). utilizar pantallas antireflectivas para computadores, ubicar los computadores de manera paralela a la luz,tanto e vida laboral saludables.

anera paralela a la luz,tanto natural como artificial no se reflejen en las pantallas.

úrese de que todos los dispositivos de seguridad estén en su lugar en la cortadora de carne u otras maquinas para cortar. Esto

anera paralela a la luz,tanto natural como artificial no se reflejen en las pantallas.

maquinas para cortar. Estos utensilios están diseñados para proteger sus manos de las cuchillas y para que su ropa no se ato

para que su ropa no se atore en las partes movibles de la cortadora. No use la máquina si no tiene los dispositivos de segurid

los dispositivos de seguridad adecuados.

Tabla No. 1 Determinación del nivel de deficiencia Nivel de deficiencia

Valor de ND

Significado

Muy Alto (MA)

10

Se ha (n) detectado peligro (s) que determina(n) como posible la generación de incidentes o consecuencias muy significativas, o la eficacia del conjunto de medidas preventivas existentes respecto al riesgo es nula o no existe, o ambas.

Alto (A)

6

Se ha (n) detectada algún (os) peligro (s) que pueden dar lugar a consecuencias significativa (s), o la eficacia del conjunto de medidas preventivas existentes es baja, o ambas.

Medio (M)

2

Se han detectado peligros que pueden dar lugar a consecuencias poco significativas o de menor importancia, o la eficacia del conjunto de medidas preventivas existentes es moderada, o ambas.

No se asigna valor

No se ha detectado consecuencia alguna, o la eficacia del conjunto de medidas preventivas existentes es alta, o ambas. El riesgo está controlado.

Bajo (B)

Tabla No. 2 Determinación del nivel de exposición Nivel de exposición

Valor de NE

Significado

Continua (EC)

4

La situación de exposición se presenta sin interrupción o varias veces con tiempo prolongado durante la jornada laboral

Frecuente (EF)

3

La situación de exposición se presenta varias veces durante la jornada laboral por tiempos cortos

Ocasional (EO)

2

La situación de exposición se presenta alguna vez durante la jornada laboral y por un período de tiempo corto

Esporádica (EE)

1

La situación de exposición se presenta de manera eventual

Tabla No. 3 Determinación del nivel de probabilidad

Nivel de exposición (NE) Nivel de probabilidad

Nivel de deficiencia (ND)

4

3

2

10

MA-40

MA-30

A-20

6

MA-24

A-18

A-12

2

M-8

M-6

B-4

Tabla No. 4 Significado de los diferentes niveles de probabilidad Nivel de probabilidad

Valor de NP

Significado

Muy Alto (MA)

Entre 40 y 24

Situación deficiente con exposición continua o muy deficiente con exposición frecuente. Normalmente la materialización del riesgo ocurre con frecuencia

Alto (A)

Entre 20 y 10

situación deficiente con exposición frecuente u ocasioanal, o bien situación muy deficiente con exposición ocasional o esporádica. La materialización del riesgo es posible que suceda varias veces en la vida laboral.

Medio (M)

Entre 8 y 6

Situación deficiente con exposición esporádica o bien situación mejorada con exposición continuada o frecuente. Es posible que suceda el daño alguna vez.

Entre 4 y 2

Situación mejorable con exposición ocasional o esporádica, o situación sin anomalía destacable con cualquier nivel de exposición. No es esperable que se materialice el riesgo, aunque puede ser concebible.

Bajo (B)

Tabla No. 5 Determinación del nivel de consecuencia Nivel de consecuencias

Valor NC

Mortal o catastrófico (M)

100

Significado Daños personales Muerte (s)

Muy grave (MG)

60

Lesiones o enfermedades graves irreparables (incapacidad permanente parcial o invalidez)

Grave (G)

25

Lesiones o enfermedades con incapacidad laboral temporal (ILT)

Leve (L)

10

Lesiones o enfermedades que no requieren incapacidad

Tabla No. 6 Determinación del nivel de riesgo Nivel de riesgo NR = NP x NC

Nivel de consecuencias (NC)

Nivel de riesgo I II III

IV

Nivel de probabilidad (NP) 40-24

20-10

100

I 4 000-2 400

I 2 000-1 200

60

I 2 400-1 440

I 1 200-600

25

I 1 000-600

II 500 -250

10

II 400-240

II 200 III 100

Tabla No. 7 Significado del nivel de riesgo Valor de NR Significado Situación crítica. Suspender actividades hasta que 400 - 600 Corregir y adoptar medidas de control de el riesgo esté bajo control. Intervención urgente 500 - 150 inmediato. Sin embargo, suspenda actividades si Mejorar si es posible. Sería conveniente el nivel de riesgo está por encima o igualjustificar de 360 120 - 40 la intervención y su rentabilidad.

20

Mantener las medidas de control existentes, pero se deberían considerar soluciones o mejoras y se deben hacer comprobaciones periódicas para asegurar que el riesgo aún es aceptable.

Tabla No. 8 Aceptabilidad del riesgo Nivel de riesgo

Significado

I

No aceptable

II

No aceptable o aceptable con control específico

III

Aceptable

IV

Aceptable

d

1

A-10

M-6

B-2

o

abilidad (NP) 8-6

4-2

I 800-600

II 400-200

II 480 - 360

II 200 III 120

II 200 -150

III 100 -50

III 80-60

III 40 / IV 20

MATRIZ DE RIESGO (Identifica NOMBRE DE LA EMPRESA: Restaurante vegetariano Loto Azul FECHA DE REALIZACION DE LA MATRIZ:02/04/2019 PERSONA QUE REALIZA LA MATRIZ: Reyes Montiel Maritza ACTUALIZACION GTC 45 PELIGROS

PROCESO

ACTIVIDADES

TAREAS

RUTINARIAS SI / NO

Cocinero o Cheff

Cocinero de restaurante Los cocineros de restaurante preparan, cocinan y presentan la comida y elaboran los menús en restaurantes..

si

Quemaduras al entrar en contacto con cafetera caliente.

si

Accidentes de transito al desplazarse por vías publicas.

Productivo GESTIÓN HUMANA, CONTABILIDAD, CALIDAD, PROYECTOS, DEPARTAMENTO DE SALUD OCUPACIONAL Y MENSAJEROS

Desplazar los alimentos o llevar retirar dinero del restaurante

DESCRIPCION

Productivo GESTIÓN HUMANA, CONTABILIDAD, CALIDAD, PROYECTOS, DEPARTAMENTO DE SALUD OCUPACIONAL Y MENSAJEROS

servicios generales aseo

TODOS LOS PROCESOS

servicios de aseo

Servicios generales y productivos

Desplazar los alimentos o llevar retirar dinero del restaurante

si

Robos, atracos, desorden publico,

SI

Riesgos propios de la tarea y la organización, cumplimiento de metas, exigencias en el rol, trabajo repetitivo

SI

Caídas al mismo nivel por condiciones de orden y aseo: Presencia de arrumes, materiales, y/o equipos en áreas de almacenamiento y circulación

Hacer las labores de servicios generales del restaurante

Cumplimiento de procesos

SI

caidas y quemaduras

NO BIOLOGICOS FISICOS QUIMICOS PSICOSOCIALES BIOMECANICOS CONDICIONES DE SEGURIDAD FENOMENOS NATURALES

VIRUS BACTERIAS HONGOS RICKTESIAS PARASITOS PICADURAS MORDEDURAS FLUIDOS O EXCREMENTOS RUIDO (DE IMPACTO, INTERMITENTE O CONTINUO) ILUMINACION (LUZ EN EXCESO O AUSENCIA) VIBRACION (CUERPO ENTERO O SEGMENTARIA) TEMPERATURAS EXTREMAS (FRIO O CALOR) PRESION ATMOSFERICA (NORMAL Y AJUSTADA) RADIACIONES IONIZANTES (RAYOS X, GAMA, BETA Y ALFA) RADIACIONES NO IONIZANTES (LASER, ULTRAVIOLETA, INFRARROJA, RADIOFRECUENCIA, MICROONDAS) POLVOS ORGANICOS O INORGANICOS FIBRAS LIQUIDOS (NIEBLAS Y ROCIOS) GASES Y VAPORES HUMOS METALICOS Y NO METALICOS MATERIAL PARTICULADO GESTION ORGANIZACIONAL (ESTILO DE MANDO, PAGO DE CONTRATACION, PARTICIPACION, INDUCCION Y CAPACITACION, BIENESTAR SOCIAL, EVALUACION DEL DESEMPEÑO,

CARACTERISTICAS DE LA ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO (COMUNICACIÓN, TECNOLOGIA, ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO, DEMANDAS CUALITATIVAS Y CUANTITATIVAS DE LA LAB CARACTERISTICAS DEL GRUPO SOCIAL DEL TRABAJO (RELACIONES, COHESION, CALIDAD DE INTERACCION, TRABAJO EN EQUIPO) CONDICIONES DE LA TAREA (CARGA MENTAL, CONTENIDO DE LA TAREA, DEMANDAS EMOCIONALES, SISTEMAS DE CONTROL, DEFINICION DE ROLES, MONOTONIA, ETC.)

INTERFASE PERSONA - TAREA (CONOCIMIENTOS, HABILIDAD ENRELACION CON LA DEMANDA DE LA TAREA, INICIATIVA, AUTONOMIA Y RECONOCIMIENTO, IDENTIFICACION DE

JORNADA DE TRABAJO (PAUSAS, TRABAJO NOCTURNO, ROTACION, HORAS EXTRAS, DESCANSOS) POSTURA (PROLONGADA, MANTENIDA, FORZADA, ANTIGRAVITACIONAL) ESFUERZO MOVIMIENTO REPETITIVO MANIPULACION MANUAL DE CARGAS MECANICOS (ELEMENTOS O PARTES DE MAQUINA, HERRAMIENTAS, EQUIPOS, PIESZAS A TRABAJAR, MATERIALES PROYECTADOS SOLIDOS O FLUIDOS) ELECTRICO (ALTA Y BAJA TENSION, ESTATICA)

LOCATIVO (SISTEMAS Y MEDIOS DE ALMACENAMIENTO) SUPERFICIES DE TRABAJO (IRREGULARES, DESLIZANTES, CON DIFERENCIA DEL NIVEL), CONDICIONES DE ORDEN Y ASE TECNOLOGICO (EXPLOSION, FUGA, DERRAME, INCENDIO) ACCIDENTES DE TRANSITO PUBLICOS (ROBOS, ATRACOS, ASALTOS, ATENTADOS, DE ORDEN PUBLICO) TRABAJO EN ALTURAS ESPACIOS CONFINADOS SISMO TERREMOTO VENDAVAL INUNDACION DERRUMBE PRECIPITACIONES (LLUVIAS, GRANIZADAS, HELADAS) POSTURA DE SILLAS EN (ADOPCIÓN MAL ESTADO.. POSTURAS INADECUADAS AL MOVIMIENTOS REPETITIVOS AL REALIZAR LA TAREA ). DIGITAR INFORMACIÓN EN EL SISTEMA. MANIPULACIÓN DE HERRAMIENTAS FIJACIÓN VISUALMANUALES PERMANENTE (COSEDORA, SACAGANCHOS, ACCIDENTES DE TRANSITO AL PERFORADORAS) DESPLAZARSE POR VÍAS PUBLICAS. ROBOS, ATRACOS, DESORDEN PUBLICO,

POSTURA (ADOPCIÓN DE POSTURAS INADECUADAS AL REALIZAR LA TAREAS EN MOVIMIENTOS COMPUTADOR REPETITIVOS AL DIGITAR INFORMACIÓN EN EL SISTEMA. FIJACIÓN VISUAL PERMANENTE POSTURA (ADOPCIÓN DE RELACIONES INTERPERSONALES POSTURAS INADECUADAS AL MOVIMIENTOS REPETITIVOS AL REALIZAR LA TAREA ). DIGITAR INFORMACIÓN EN EL SISTEMA. MANIPULACIÓN DE HERRAMIENTAS MANUALES FIJACIÓN PERMANENTE POSTURA (ADOPCIÓN DE POSTURASVISUAL SOSTENIDAS, (COSEDORA, SACAGANCHOS, POSTURAS INADECUADAS AL FORZADAS Y MOVIMIENTOS PERFORADORAS) REALIZAR LA TAREA PORLA REPETITIVOS DURANTE MOVIMIENTOS REPETITIVOS AL MOITORES MUY REALIZACIÓN DE BAJITOS). LAS TAREAS: DIGITAR INFORMACIÓN EN EL INDLINACIÓN DE TRONCO, SISTEMA. MANIPULACIÓN DE FLEXIÓN PROLONGADAS DE HERRAMIENTAS MANUALES FIJACIÓN VISUAL PERMANENTE MIEMBROS INFERIORES Y (COSEDORA, SACAGANCHOS, SUPERIORES, SOBREESFUERZOS PERFORADORAS) POR MANIPULACIÓN DE CAÍDAS AL MISMO NIVEL POR CARGAS POSTURAS SOSTENIDAS, CONDICIONES DE ORDEN CAÍDA DE OBJETOS DESDEY CONTACTO INHALACIÓN FORZADAS YY/O MOVIMIENTOS CAÍDASPRESENCIA A NIVEL SUPERIOR ASEO: DE ARRUMES, NIVELES SUPERIORES DELA : CON PRODUCTOS QUÍMICOS REPETITIVOS DURANTE MATERIALES, Y/O EQUIPOS EN ESTÁNTERIAS Y MEZANINNES PINTURAS, DISOLVENTES, REALIZACIÓN DE LAS TAREAS: ÁREAS DEPROPIOS ALMACENAMIENTO Y RIESGOS DE LA TAREA ANTICORROSIVOS, GRASAS, INDLINACIÓN DE TRONCO, CIRCULACIÓN Y LA ORGANIZACIÓN, THINER, GASOLINA ENTREDE FLEXIÓN PROLONGADAS CUMPLIMIENTO DENIVEL METAS, CAÍDAS AL MISMO POR OTROS. MIEMBROS INFERIORES EXIGENCIAS ENDE ELORDEN ROL, YY CONDICIONES SUPERIORES, SOBREESFUERZOS CONTACTO Y/O INHALACIÓN TRABAJO REPETITIVO ASEO: PRESENCIA DE ARRUMES, POR MANIPULACIÓN DE CON PRODUCTOS QUÍMICOS MATERIALES, Y/O EQUIPOS EN: CARGAS PINTURAS, DISOLVENTES, ÁREAS DE ALMACENAMIENTO Y ANTICORROSIVOS, GRASAS, CIRCULACIÓN THINER, GASOLINA ENTRE RIESGOS PROPIOS DE MANIPULACION DE LA TAREA OTROS. Y LA ORGANIZACIÓN, HERRANIENTAS MANUALES CUMPLIMIENTO DE METAS, CORTOPULSANTES EXIGENCIAS EN EL ROL, QUEMADURAS AL ENTRAR EN TRABAJO REPETITIVO CONTACTO CON CAFETERA CALIENTE. CONTACTO HONGOS CON SUPERFICIES Y/O SUSTANCIAS CONTAMINADAS POR HONGOS

POSTURAS SOSTENIDAS, FORZADAS Y MOVIMIENTOS CAÍDAS AL MISMO NIVEL REPETITIVOS DURANTE LAPOR POSTURAS SOSTENIDAS, CONDICIONES DE HUMEDAD REALIZACIÓN DE LAS TAREAS: FORZADAS Y MOVIMIENTOS Y/O PRESENCIA DE AGUA EN EL INDLINACIÓN DEINHALACIÓN TRONCO, CONTACTO Y/O RIESGOS PROPIOS DE LALA TAREA REPETITIVOS DURANTE ÁREA; ADEMÁS DE PRESENCIA FLEXIÓN Y EXTENSIÓN CON PRODUCTOS DE LIMPIEZA Y LAMATERIALES, ORGANIZACIÓN, REALIZACIÓN DE LAS TAREAS: DE CABLES, PROLONGADAS DE MIEMBROS CUMPLIMIENTO DE METAS, INDLINACIÓN DE TRONCO, HERRAMIENTAS INFERIORES Y SUPERIORES, EXIGENCIAS EN EL ROL, DE FLEXIÓN PROLONGADAS MANIPULACIÓN DENIVEL ESCOBAS, CAÍDAS ALREPETITIVO MISMO TRABAJO MIEMBROS YPOR TRAPERAS YINFERIORES OTROS CONDICIONES DE ORDEN Y SUPERIORES, SOBREESFUERZOS ELEMENTOS DE LIMPIEZA ASEO: PRESENCIA DE ARRUMES, POR MANIPULACIÓN DE MATERIALES, Y/O EQUIPOS EN CARGAS CONTACTO Y/O INHALACIÓN Y ÁREAS DE ALMACENAMIENTO CON PRODUCTOS QUÍMICOS : CIRCULACIÓN ACIDO ACETICO UTILIZADOS RIESGOS PROPIOS DE LA TAREA PARA LA LIMPIEZA Y LA ORGANIZACIÓN, MANIPULACION CUMPLIMIENTO HERRAMIENTAS DE METAS, EXIGENCIAS EN EL ROL, INCENDIOS Y EXPLOSIONES: TRABAJO REPETITIVO PRESENCIA DE MATERIAL PROYECCION DEE INFLAMABLE, PARTICULA COMBUSTIBLE MANIPULACIÓN ATRAPAMIENTOSY UTILIZACIÓN DE HERRAMIENTAS, EQUIPOS Y MAQUINARIA ELÉCTRICA SISMO

CLAIFICACIÓN DEL RIESGO BIOLOGICO FISICO QUIMICOS PSICOSOCIALES BIOMECANICO CONDICIONES DE SEGURIDAD

NIVEL DE DEFICIENCIA 0

BAJO

2 6 10

MEDIO ALTO MUY ALTO

NIVEL DE EXPOSICIÓN 1 2 3 4

EXPORADICO OCASIONAL FRECUENTE CONTINUO

NIVEL DE CONCECUENCIA 10 25 60 100

LEVE GRAVE MUY GRAVE MORTAL O CATASTROFICO

Medidas de intervención Modificar un diseño para eliminar el peligro. Introducir dispositivos mecánicos de alzamiento para eliminar el peligro de manipulación manual Contar con ayudas mecanicas.

Eliminación (antes de)

Contar con programas de mantenimiento planificado a maquinas y equipos Eliminación (antes de)

Máquinas más grandes y lentas en vez de otras más pequeñas y rápidas Matrices fijas en lugar de matrices de una operación Prensas en lugar de martillos Cizallas rotativas en vez de cizallas en escuadra Prensas hidráulicas en lugar de las mecánicas Correas de transmisión en vez de engranajes Remplazo ajuste de piezas gastadas o desbalanceadas de las máquinas Lubricación de las piezas de las máquinas y empleo de aceites de corte Forma y afilado adecuado de las herramientas de corte Utilizar mínima cantidad de material radioactivo realizar mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo a todas las sillas de la empresa. Incrementar el distanciamiento de la fuente. Sustituir por un material menos peligroso. Reducir la energía del sistema (reducir fuerza, amperaje, presión, temperatura)

Sustitución (despues de)

Cambiar una herramienta por otra de mayor impacto. Capacitar al personal Compresión en vez de remachado por impactos Soldadura en vez de remachado Trabajo en caliente en lugar de en frío Prensado en vez de laminado o forjado Ducha y lavabo al final de la jornada de trabajo adquirir una escalera

Controles de ingenieria

Instalar sistemas de ventilación Ubicar guardas de seguridad en las maquinas Anclamiento de maquinas Cerramiento acústico Instalar sistemas de extracción Sacar ventaja del progreso técnico para mejorar los controles Suministrar el elemento de protección personal para la tarea Capacitar al personal en trabajo seguro con equipos de computo, Implementar pausas activas. Implementar programa de manejo seguro de productos químicos que contemple: Almacenamiento, manipulación y disposición adecuada.

Identificación de fallas humanas Instalar sistemas de alarmas Definir procedimientos de seguridad

Capacitar al personal en trabajo seguro con equipos de computo, Implementar pausas activas.Realizar evaluaciones médicas ocupacionales (de tipo ergonómico) de ingreso, periódicas y de retiro al personal nuevo que ingresa a la empresa, así como evaluaciones médicas ocupacionales (de tipo ergonómico) periódicas y de retiro al personal antiguo de la empresa para descartar, controlar y hacer seguimiento a posibles lesiones osteomuculares en miembros superiores y espaldas

Señalización, advertencias o controles administrativos

Capacitar al personal en trabajo seguro con equipos de computo, Implementar pausas activas. Verificar que se cumpla con las normas de seguridad para trabajo frente a vioterminales Verificar que se cumpla con las normas de trabajo seguro frente a videoterminales. Implementar pausas activas.realizar evaluaciones medicas o Conservar las herramientas en buen estado. Capacitar al personal en cumplimiento de las normas de transito por parte del personal, establecer sistemas de comunicación permanente con e Capacitar al personal en manejo a la defensiva y situaciones difíciles. Capacitar al personal en trabajo seguro con equipos de computo, Implementar pausas activas. Implementar inspecciones de seguridad, determinando constantemente las condiciones de orden y aseo. Mantener bien demarcadas las áreas d Implementar Programa de Riesgo Psicosocial (Res. 2646), divulgar Ley 1010 de Acoso Laboral Realizar actividades de Bienestar Labor Rotación de personal o rotación de tareas durante la jornada laboral, Periodicamente capacitar en Higiene Postural, Implementar Programa de P Corte hacia AFUERA, no hacia su cuerpo para evitar cortarse.Use una herramienta estabilizadora, no sus dedos, para detener lo que va a cortar. Realizar inspecciones de seguridad, determinando constantemente las condiciones de orden y aseo . Mantener bien demarcadas las áreas de cir Verificar que se cumpla con las normas de trabajo seguro frente a videoterminales. Implementar pausas activas.realizar evaluaciones medicas o Promover la realización de capacitaciones sobre comunicación asertiva, manejo de clientes difíciles, clima organizacional y manejo del estrés..P Verificar que se cumpla con las normas de trabajo seguro frente a videoterminales. Implementar pausas activas.

Señalización, advertencias o controles administrativos

Rotación de personal o rotación de tareas durante la jornada laboral,Periodicamente capacitar en Higiene Postural Implementar Programa de Pausas Activas o de acondicionamiento físico Para levantar y/o descargar cargas tenga en cuenta: · Doblar las rodillas. · Mantener la espalda recta. · Acercar hasta donde sea posible el objeto a su cuerpo. · Hacer la fuerza con las piernas, no con la espalda · Al inclinarse o levantarse, no lo haga bruscamente. · Cuando tenga que levantar carga que superen su capacidad física, utilice ayudas mecánicas de no ser posible, pida ayuda a otro compañero y recuerde las normas para trabajar coordinadamente Definir medidas de prevención y/o de protección contra caídas Capacitar al personal en Seguridad y Sistemas de Almacenamiento y en autocuidado.

EQUIPOS/ ELEMENTOS DE PROTECCION PERSONAL

Capacitar al personal en manejo de situaciones dificiles y medidas de actuación frente a emergencias Definir procedimientos de trabajo Realizar inspecciones de seguridad Señalizar áreas criticas y riesgos en las áreas de trabajo Adaptación del trabajo Disminuir el tiempo de exposición. Vigilancia médica No comer/ beber/ fumar en el lugar de trabajo Implementra programas de clima laboral Periodos de descanso Capacidades físicas y mentales de la persona Capuchon Mascarilla respirable con cartuchos para gases y vapores Gafas de seguridad tipo buso Gafas de seguridad lente oscuro Equipos de proteccion contra caidas Gafas de seguridad lente claro Careta con visor Careta para soldadura Protector auditivo Respirador de cartucho químico Suministrar reposapiés en los puestos de trabajo que no cuentan con el recurso. Utilización permanente de equipo de protección personal, Supervisar su uso adecuado. supervicion adecuada Elementos de Protección Personal de acuerdo al Riesgo: Guantes, Botas, delantal, etc… Respirador para material particulado Mascarilla desechable Guantes de cuero Guantes de caucho Guantes de látex

EQUIPOS/ ELEMENTOS DE PROTECCION PERSONAL

Guantes de nitrilo Guantes en hilaza Guantes en hilaza con pvc Guantes de carnaza Guantes de asbesto Guantes de acero Botas con puntera dielectrica Botas de caucho con puntera dielectrica Arnes de seguridad Peto en plástico Peto en pvc

MATRIZ DE RIESGO (Identificación de peligros, valoración y determinación de controles de los riesgos)

PELIGROS

CONTROLES EXISTENTES

CLASIFICACION

EFECTOS POSIBLES

FUENTE

MEDIO

INDIVIDUO

BIOMECANICO

golpes o fracturas generados por caidas.

No observados

No observados

No observados

De seguridad

Traumas, heridas, fracturas, muerte.

Mantenimiento preventivo y correctivo de vehiculos

No observados

No observados

De seguridad

Traumas, heridas, fracturas, muerte.

No observados

No observados

Señalización preventiva e Capacitacion en Autocuidado informativa del riesgo,

DE SEGURIDAD Locativos Golpes, Contusiones, heridas, fracturas

No observados

Lesiones osteomusculares y ligamentosas, especialmente a nivel de columna: Lumbalgias, cervicalgias, tendinitis, Fatiga BIOMECANICOS Posturas muscular, otras afecciones como bursitis, tenosinovitis, osteoartrosis, epicondilitis, desórdenes por trauma acumulativo, etc..

Mantenimiento Ayudas mecánicas: preventivo y correctivo Estibador, Escaleras de los equipos de aseo

Lesiones , daños, muertes.

No observados

Capacitación en Higiene Postural y Pausas Activas

IENESTAR SOCIAL, EVALUACION DEL DESEMPEÑO, MANEJO DE CAMBIOS)

MANDAS CUALITATIVAS Y CUANTITATIVAS DE LA LABOR)

L, DEFINICION DE ROLES, MONOTONIA, ETC.)

ONOMIA Y RECONOCIMIENTO, IDENTIFICACION DE LA PERSONA CON LA TAREA Y LA ORGANIZACIÓN)

ADOS SOLIDOS O FLUIDOS)

RENCIA DEL NIVEL), CONDICIONES DE ORDEN Y ASEO, CAIDAS DE OBJETO)

miento, manipulación y disposición adecuada.

ntar pausas activas.realizar evaluaciones medicas ocupacionales (VISIOMETRIAS) al personal (EXAMEN DE INGRESO, PERIODICOS Y DE RETIRO). utilizar pantallas antireflectivas para computad

blecer sistemas de comunicación permanente con el personal de la empresa en caso de emergencia .

orden y aseo. Mantener bien demarcadas las áreas de circulación y almacenamiento. Realizar actividades de Bienestar Laboral y Social ar en Higiene Postural, Implementar Programa de Pausas Activas o de acondicionamiento físico dora, no sus dedos, para detener lo que va a cortar. Mantenga sus dedos a la vista y lejos del área de corte para evitar cortarse.Use utensilios para empujar el alimento, Nunca ponga su dedo c y aseo . Mantener bien demarcadas las áreas de circulación y almacenamiento. Mantener limpia y seca el área cuando no se esté realizando labores de limpieza ntar pausas activas.realizar evaluaciones medicas ocupacionales (VISIOMETRIAS) al personal (EXAMEN DE INGRESO, PERIODICOS Y DE RETIRO). utilizar pantallas antireflectivas para computad ifíciles, clima organizacional y manejo del estrés..Promover la práctica de pausas activas en el puesto de trabajo y práctica de Estilos de vida laboral saludables. ntar pausas activas.

gos)

I

III

NIVEL DE PROBABILIDAD (ND*ND)

INTERPRETACION DEL NIVEL DE PROBABILIDAD

NIVEL DE CONSECUENCIA

NIVEL DE RIESGO E INTERVENCION (NR)

INTERPRETACION DEL NIVEL DE RIESGO

ACEPTABILIDAD DEL RIESGO

N DE EXPUESTOS

PEOR CONSECUENCIA

CRITERIOS PARA CONTROLES

NIVEL DE EXPOSICION (NE)

VALORACION DEL RIESGO

IV

NIVEL DE DEFICIENCIA (ND)

EVALUACION DEL RIESGO

II

2

4

8

MEDIO

25

200

II

NO ACEPTABLE O ACEPTABLE CON CONTROL ESPECIFICO

11

quemaduras graves en la cara o manos

6

4

24

MUY ALTO

25

600

I

NO ACEPTABLE

20

Muertes por trauma severo en cabeza, invalidez permanente.

20

Muertes por trauma severo en cabeza, por impacto de bala, arma blanca, invalidez permanente.

2

4

8

MEDIO

8

64

III

ACEPTABLE

2

3

6

MEDIO

25

150

II

NO ACEPTABLE O ACEPTABLE CON CONTROL ESPECIFICO

Fracturas

2

4

8

MEDIO

25

200

II

NO ACEPTABLE O ACEPTABLE CON CONTROL ESPECIFICO

Traumas severos en espalda y/o miembros superiores e inferiores

2

3

6

MEDIO

60

360

II

NO ACEPTABLE O ACEPTABLE CON CONTROL ESPECIFICO

Muertes, perdidas economicas parciales o totales.

tallas antireflectivas para computadores, ubicar los computadores de manera paralela a la luz,tanto natural como artificial no se reflejen en las pantallas.

el alimento, Nunca ponga su dedo cerca de una parte movible o del filo. Asegúrese de que todos los dispositivos de seguridad estén en su lugar en la cortadora de carne u otras maquinas para

tallas antireflectivas para computadores, ubicar los computadores de manera paralela a la luz,tanto natural como artificial no se reflejen en las pantallas.

MEDIDAS DE INTERVENCION EXISTE REQUISITO LEGAL ESPECIFICO (SI o NO)

ARA CONTROLES

ELIMINACION

SUSTITUCION

CONTROL DE INGENIERIA

CONTROLES ADMINISTRATIVAS, SEÑALIZACION, ADVERTENCIA

Capacitar al personal en cumplimiento de las normas de transito por parte del personal, establecer sistemas de comunicación permanente con el personal de la empresa en caso de emergencia .

Capacitar al personal en manejo a la defensiva y situaciones difíciles.

Realizar inspecciones de seguridad, determinando constantemente las condiciones de orden y aseo . Mantener bien demarcadas las áreas de circulación y almacenamiento. Mantener limpia y seca el área cuando no se esté realizando labores de limpieza

Rotación de personal o rotación de tareas durante la jornada laboral Periodicamente capacitar en Higiene Postural Implementar Programa de Pausas Activas o de acondicionamiento físico

Capacitar al personal en manejo de situaciones dificiles y medidas de actuación frente a emergencias

adora de carne u otras maquinas para cortar. Estos utensilios están diseñados para proteger sus manos de las cuchillas y para que su ropa no se atore en las partes movibles de la cortadora. N

EQUIPOS/ ELEMENTOS DE PROTECCION PERSONAL

Elementos de Protección Personal de acuerdo al Riesgo: Guantes, Botas, delantal, etc...

en las partes movibles de la cortadora. No use la máquina si no tiene los dispositivos de seguridad adecuados.

ANEXO 1

TABLA DE PELIGROS FACTORES DE RIESGO FISICOS

NIVEL DE RIESGO ALTO

MEDIO

RUIDO

X

ILUMINACION

X

BAJO

VIBRACIONES TEMPERATURAS ALTAS TEMPERATURAS BAJAS X

RADIACIONES NO IONIZ INFRARROJAS ULTRA VIOLETA ELECTOMAGNETICAS

QUIMICOS

ALTO

MEDIO

BAJO

ALTO

MEDIO

BAJO

POLVOS HUMOS FIBRAS LIQUIDOS VAPORES AEROSOLES GASES MATERIAL PARTICULADO BIOLOGICOS HONGOS

X

VIRUS

X

BACTERIAS

X

PELOS O PLUMAS BAÑOS EN MAL ESTADO PSICOSOCIALES

ALTO

MEDIO

BAJO

ALTA CARGA DE TRABAJO X

ESTANDARES ALTOS TRABAJO MONOTONO TRABAJO DE GRAN CONCENTRACION TRABAJO REPETITIVO FALTA MOTIVACION TRABAJO AISLADO ORDENES CONTRADICTORIAS

BIOMECANICOS

ALTO

MEDIO

TRABAJO DE PIE PROLONGADO TRABAJO SENTADO PROLONGADO DISEÑO DEL PUESTO INCLINAC. TRONCO PROLONGADO SOBRECARGAS Y ESFUERZOS

X

BAJO

SOBRETIEMPOS DE TRABAJO GIROS DE TRONCO PERMANENTES MOVIMIENTOS REPETITIVOS FLEXION DE PIERNAS PROLONGADA

X

LA DE PELIGROS FACTORES DE RIESGO CONDICIONES DE SEGURIDAD

NIVEL DE RIESGO ALTO

MEDIO

BAJO

PISOS PELIGROSOS ESCALERAS PELIGROSAS ORIFICIOS SIN PROTECCION PASILLOS OBSTACULIZADOS X

TEMPERATURAS EXTRMAS SIN SALIDAS DE EMERGENCIA SIN SEÑALIZACION DE SEGURIDAD ELECTRICO (ALTA, Y BAJA TENSION)

X

TRANSITO

X

PUBLICO

X

MECANICOS

ALTO

MEDIO

BAJO

ALTO

MEDIO

BAJO

ALTO

MEDIO

BAJO

MAQUINARIA EN MAL ESTADO MAQUINARIA SIN GUARDAS MAQUINARIA SIN ANCLAR MAQUINARIA SIN FRENO DE SEG. EQUIPOS A PRESION EQUIPOS DEFECTUOSOS HERRAMIENTA DEFECTUOSA HERRAMIENTA INAPROPIADA VEHICULOS SIN MANTENIMIENTO RETROESCABADORAS INSEGURAS POLEAS O PLUMAS DEFECTUOSAS

DE INCENDIO O EMERGENCIAS EXTINTORES OCULTOS EXTINTORES DESCARGADOS SIN EXTINTORES GABINETES OBSTRUIDOS MANGUERAS EN MAL ESTADO SIN CAMILLA O INAPROPIADA BOTIQUIN INCOMPLETO SIN DIRECTORIO DE EMERGENCIAS ESCAPE DE GASES PELIGROSOS FENOMENOS NATURALES SISMO TERREMOTO VENDAVAL INUNDACIÓN DERRUMBE

PRESIPITACIONES PRESIPITACIONES LLUVIAS PRESIPITACIONES GRANIZADAS PRESIPITACIONES HELADAS

CONDICIONES DE SEGURIDAD 60 240 1000 1080 450

CONDICIONE

Nivel de riesgo

TEMP. EXTREMAS ELECTRICO TRANSITO MOTO TRANSITO VEHICULO PUBLICO

1200 1000 800 600 400 200 0 T EX P. M TE

AS M E R

EL

TR EC

O IC

T

F

BIOMECANICO POSTURA SEDENTE CARGA ESTATICA MOVIMIENTOS REPETITIVOS

NR 60 180 50

FISICO ILUMINACIÓN R. NO IONIZANTES RUIDO

NR 40 60 60

CONDICIONES DE SEGURIDAD 1200 1000 800 600 400 200 0 T EX P. M TE

AS M E R

EL

TR EC

O IC TR

S AN

O IT

O OT M A TR

N

Factores de riesgo

TO SI

VE

LO CU I H

BL PU

O IC