Fase Entrevista de Trabajo Ideal

MANUAL DE PLANIFICACIÓN DE UNA ENTREVISTA DE TRABAJO INTRODUCCIÓN El siguiente trabajo hace referencia a los factores

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MANUAL DE PLANIFICACIÓN DE UNA ENTREVISTA DE TRABAJO

INTRODUCCIÓN El siguiente trabajo hace referencia a los factores que se han de tener en cuenta al momento de presentar una entrevista laboral dichos factores hacen a lución al aspecto personal, intelectual de las personas que concurren a las convocatorias laborales.

PRESENTACIÓN PERSONAL: ALGUNAS RECOMENDACIONES EN LA PRESENTACIÓN PERSONAL EN LOS CABALLEROS:           

El hombre siempre se verá muy bien con un traje entero, de corte clásico. Un traje de corte convencional en colores discretos. Corbata sin diseños Camisas de botones, manga larga. Pantalón de vestir Colores neutros como el: negro, gris. uñas cortas y limpias cabello corto. Calzado cerrado en colores oscuros con medias de la misma tonalidad. La correa debe tener la misma tonalidad que los zapatos. El perfume debe ser de aroma discreta.

ALGUNAS RECOMENDACIONES EN LA PRESENTACIÓN PERSONAL EN LAS MUJERES:   

Vestido con mangas que no sea ceñido al cuerpo. Falda que no esté más de dos dedos sobre la rodilla. Colores neutros como el: negro, gris, blanco, azul marino y tejidos

    

como el algodón. Pantalones rectos levemente entallados a la cintura. Blusas sueltas de mangas. Evita utilizar escotes y ropa con transparencia. Tacones de corte clásico cerrados. Poco maquillaje. Uñas cortas y limpias. o El esmalte debe ser sobrio y discreto, colores



claros. El francés se puede utilizar. Accesorios discretos. ACTITUD COMUNICACIÓN VERBAL Y NO VERBAL, MODALES SALUDOS EN UNA ENTREVISTA LABORAL:

REQUISITO MINIMOS QUE DEBE CONTENER DE UNA HOJA DE VIDA: Recomendaciones generales  

No colocar el título "Hoja de Vida" en el encabezado. La publicación de fotografías es opcional, sin embargo, algunas empresas la exigen. Es importante que las fotos denoten seriedad y



formalidad. Resulta definitivo ser concreto, es incómodo leer un resumen de más de



4 hojas. Tener especial cuidado con la ortografía y la gramática, esto refleja el



carácter. No incluir trabajos cuyo tiempo ha sido de días, en un tiempo tan corto



es poca la experiencia que se adquiere. Se sugiere colocar la hoja de vida debidamente grapada en carpeta o en



un sobre de manila. Como último factor se sugiere elaborar una excelente descripción de cada experiencia, pero sin excederse en extensión.

REQUISITOS BÁSICOS:       

Datos Personales. Perfil Profesional. Formación académica. Formación complementaria. Experiencia laboral. Referencias personales. Firma

RECOMENDACIONES FINALES:  Antes de presentarse a la entrevista es aconsejable que el convocado conozca un poco las actividades que ejerce la   

empresa. Ser puntual a la entrevista. Impecable presentación personal. Generar confianza y seguridad.

CONCLUSIONES 

La presentación personal, la actitud y la comunicación verbal y no verbal describen la personalidad en una persona.

BIBLIOGRAFIA 

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