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INFORME DE RESULTADOS TEST 16PF-5 Nombre: Caso Ilustrativo Sexo: Masculino Edad: 42 Postula a:

Fecha : 2012-03-13 Baremo : España

DETALLE DEL PERFIL

Factor A (Afabilidad). Decatipo 3 - Levemente disminuído. Es una persona obstruccionista, avinagrada, inflexible, suele ser precisa y rígida en su manera de hacer las cosas y en sus criterios personales, indiferente, dura, fría, callada, reservada, desconfiada, cerrada, hostil, en ocasiones puede ser crítica, obstaculizadora e inflexible, es egoísta, impersonal, seca e impasible, es escéptica, sigue sus propias ideas, le gustan más las cosas que las personas, le gusta trabajar en solitario y evitar las opiniones comprometidas, es predispuesta al enojo y esta claro que no es una agradable persona para tener como amigo. Factor B (Razonamiento). Decatipo 10 - Muy elevado. Es una persona que presenta una capacidad mental general alta, buena comprensión, rapidez de aprendizaje, intelectualmente adaptable, de tendencia a intereses más intelectuales, de juicio superior, de moral alta y perseverante. Factor F (Animaci n). Decatipo 2 - Disminuído. Este tipo de personas presentan una actitud sobria, prudente, seria, taciturna, son silenciosas, introspectivos, con muchos miramientos, meditan, son reflexivas, poco comunicativas, son distantes, alejadas, mansas, lánguidas, flojas, taciturnas, preocupadas, ansiosas, incapaz de relajarse, obsesivas, lentas para aceptar una situación, ligadas a hábitos, inestables en su nivel de humor, suspicaces, rumiadoras y encogidas, se apegan a los valores personales, son lentas y cautelosas, tienden a ser reprimidas, reticentes, a veces tercas, pesimista, y son consideradas por los otros como

presumidas y estiradamente correctas. Son dignas de confianza también. Factor N (Privacidad). Decatipo 10 - Muy elevado. Es una persona astuta, tiene mentalidad calculadora precisa, mundana, culta, socialmente consciente, perspicaz, emocionalmente despegada y disciplinada, estéticamente delicada, con comprensión respecto de si mismo, ambiciosa, algo insegura, inteligente, cortes, atenta a lo social, ladina, tienen poco interés por lo que ocurre en la calle, no le interesen los ejercicios físicos, se preocupa más por mantener la calma cuando está en un grupo que por hacer prevalecer sus ideas u opiniones, parecen saber como utilizar a las personas y manejar los grupos para conseguir que se hagan las cosas sin tener que armar una discusión. Factor Q1 (Apertura al cambio). Decatipo 1 - Muy disminuído. Es una persona con temperamento conservador, respetuosa con las ideas establecidas, tolerante con las deficiencias tradicionales, confía en lo que le han enseñado a creer y acepta lo conocido y verdadero, a pesar de sus inconsistencias, aunque se le presente algo que pudiera ser mejor. Es precavida, puntillosa con las nuevas ideas, tiende a posponer u oponerse a los cambios, a seguir la línea tradicional, a ser conservadora en religión y política y a despreocuparse de las ideas analíticas e intelectuales. Factor Q2 (Autosuficiencia). Decatipo 9 - Elevado. Es una persona autosuficiente, llena de recursos, prefiere sus propias decisiones, es temperamentalmente independiente, acostumbrada a seguir su propio camino, toma sus decisiones y act a por su cuenta, no tiene en consideración la opinión del grupo, aunque no es necesariamente dominante en sus relaciones con los demás, no le disgusta la gente, simplemente no necesita de su asentimiento y apoyo. Factor IN (Infrecuencia). Decatipo 9 - Elevado. El examinado ha contestado un elevado n mero de elementos de un modo bastante distinto de la mayoría de las personas. Una posible explicación podría ser el haber respondido sin prestar atención a los contenidos (responder al azar), tener muchas dudas o poca capacidad lectora, o evitar "dar una mala impresión". Factor Ext (Extraversi n). Decatipo 1 - Muy disminuído. Persona introvertida, reservada, autosuficiente e inhibida en los contactos personales. Esto puede ser favorable o desfavorable seg n la situación en la que tiene que actuar. Factor Dur (Dureza). Decatipo 9 - Elevado. Persona "dura" que tiende a ser reservada, objetiva, práctica y tradicional. La persona extremadamente dura puede dar la impresión de ser inamovible, tal vez porque tiene criterios fijos, es decir, no suele abrirse a otros puntos de vista, ni a personas especiales ni a nuevas experiencias. INTERACCIONES ENTRE ESCALAS Factor B elevado y factor N elevado: Podría tratarse de una persona astuta, mundana, acertada y brillante para las relaciones sociales. ASPECTOS LABORALES No se encontraron conclusiones de aspectos laborales relevantes para este protocolo.