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U1A2 CASO PRÁCTIVO HIGIENE III (RIESGOS FÍSICOS RUIDO Y VIBRACIÓN)

PRESENTADO POR:

JEFFERSON CASSO DAVID STEVEN SALAS CLAUDIA PATRICIA TAPIAS

U1A2 CASO PRÁCTICO HIGIENE III RIESGO FISICO RUIDO Y VIBRACIÓN

PRESENTADO POR: JEFFERSON CASSO DAVID STEVEN SALAS CLAUDIA PATRICIA TAPIAS CURSO 7491

PRESENTADO A: ANDRES FELIPE OCHOA

INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA ANTONIO JOSÉ CAMACHO FACULTAD DE EDUCACIÓN VIRTUAL Y A DISTANCIA PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL HIGIENE III (RIESGOS FÍSICOS- RUIDO Y VIBRACIÓN) 2020-2

Tabla de Contenid

o 1.Introducción.............................................................................................................................................3 2. Objetivo general......................................................................................................................................3 2.1 Objetivos específicos.........................................................................................................................3 3. Análisis de resultados obtenidos.............................................................................................................4 b. Área de soldadura y ensamble............................................................................................................5 c. Embalaje y Despacho...........................................................................................................................7 d. Área de pintura....................................................................................................................................8 4. Conclusiones..........................................................................................................................................11 5. Bibliografía.............................................................................................................................................12

Índice de tablas Tabla 1Dosis de Ruido (DRD) área corte y maquinado................................................................................4 Tabla 2 Controles propuestos área corte y maquinado...............................................................................5 Tabla 3 Dosis de Ruido Diario (DRD) área soldadura y ensamble................................................................6 Tabla 4 Controles propuestos área de soldadura y ensamble.....................................................................7 Tabla 5 NRDE y Dosis de Ruido Diaria (DRD) área de embalaje y despacho................................................8

U1A2 CASO PRÁCTICO HIGIENE III RIESGO FISICO RUIDO Y VIBRACIÓN 1.Introducción El siguiente trabajo tiene como objeto, aplicar los conocimientos adquiridos en la evaluación del riesgo físico por ruido, mediante la solución y análisis de un caso de estudio de la empresa Metálicas de Occidente S.A, dedicada a la fabricación de partes metalmecánicas y donde se realizó un estudio de ruido ocupacional en una de sus plantas de producción, la cual es la división encargada de la fabricación de chasis para motocicletas y de la cual se divide en cuatro secciones separadas: corte y maquinado, soldadura y ensamble, pintura, embalaje y despacho. Los resultados obtenidos de esa evaluación de ruido ocupacional en este caso de estudio, permiten identificar los tipos de ruidos que hay en cada área, conocer el procedimiento y los instrumentos de medición que se utilizaron, así como las variables de medición del ruido, con el fin de compararlas con los límites permisibles existentes y generar medidas de control. 2. Objetivo general Analizar un caso de estudio de evaluación a ruido ocupacional, el cual ayude a afianzar los conceptos y relaciones entre las diferentes variables a tener en cuenta por exposición a ruido ocupacional. 2.1 Objetivos específicos 

Conocer el procedimiento y los instrumentos de medición para exposición a ruido ocupacional.



Analizar los diferentes tipos de ruido existentes en las diferentes áreas evaluadas



Identificar las variables de medición del ruido



Comparar los límites permisibles de ruido con los resultados obtenidos en el estudio



Generar medidas de control para exposición a ruido ocupacional

3. Análisis de resultados obtenidos a. Área de corte y maquinado: -

Tipo de ruido: Fluctuante NPSE dB(A): 97.5 dB(A) Lpk dB(A): 130 dB(dB) Tiempo de medición: 6 horas Equipo de medición: Dosímetro

 Determine la Dosis de Ruido Diaria (DRD) a partir de los datos obtenidos NRDE

NRDE=Leq ( A )+ 10 log (

Dosis de Ruido

Texp ¿ )¿ 8h

NRDE(6 h)=97.5+10 log (

6h ¿) ¿ 8h

NRDE(6 h)=97.5+10 log(0.75¿)¿ NRDE(6 h)=97.5+(−1.24938737) NRDE(6 h)=97.5−1.24938737

Dosis De Ruido Diario

NRDE DR= x 100 85

DRD=

96.2 DR= x 100 85

DRD=

DR=1.13 X 100 DR=113 %

DRx 8 hr Texp

113 x 8 hr 6h

DRD=

904 6h

DRD=150 %

NRDE(6 h)=96.2 dB Tabla 1Dosis de Ruido (DRD) área corte y maquinado

 Compare los resultados con los límites máximos permitidos. Concluya y analice  NRDE: El resultado del NRDE se compara con los TLV para ruidos que es 85dB para una Jornada de 8h. Para este caso el NRDE obtenido es de 96.2dB superando el TLV máximo permisible, y por ende el trabajador se encuentra expuesto a ruido Con Riesgo de adquirir hipoacusia sensorioneural u otros tipos de daños auditivos.  DR: El resultado del Dosis de Ruido se compara con 1 o con 100%. Para este caso la DR obtenido es de 113% superando el TLV máximo permisible, y por ende el trabajador se encuentra expuesto a ruido Con Riesgo de adquirir hipoacusia sensorioneural u otros tipos de daños auditivos.  DRD: El resultado de la Dosis de Ruido Diaria se compara con 1 o con 100%. Para este caso la dosis obtenida es de 150% y por ende el trabajador se encuentra expuesto a ruido Con Riesgo de adquirir hipoacusia sensorioneural u otros tipos de daños auditivos.

 En el caso de que los trabajadores estén expuestos a dosis de ruido más alta de lo permitido, indique cuales deberían ser las medidas de control TIPO DE CONTROL

ACTIVIDAD A DESARROLLAR

RESPONSABLE

X

Sustitución de maquinarias con tecnologías BUY QUIET (máquinas silenciosas)

JEFE DE ÁREA

X

Implementación y realización de un programa de mantenimiento preventivo y correctivo de todas las fuentes generadoras de ruido.

LÍDER SST JEFE DE ÁREA

TIPO DE MEDIDAS DE INTERVENCIÓN

FUENTE

SUSTITUCIÓN

MEDIO

PERSONA

X CONTROLES ADMIN.

Medición y evaluación de ruido anual X X X

EPI

X

Reducción del tiempo de exposición individual a las fuentes de ruido, por medio de la rotación del trabajador entre distintos puestos de trabajo. Capacitación en prevención del riesgo físico a ruido Diseñar e implementar un SVE ruido Suministro de protectores auditivos a todo el personal

ARL (HIGIENISTA OCUPACIONAL) JEFE ÁREA LÍDER SST LÍDER SST LÍDER SST

Tabla 2 Controles propuestos área corte y maquinado

b. Área de soldadura y ensamble -

Tipo de ruido: Estable Leq dB(A): 87.0 dB(A) Lpk dB(A): 120 dB(dB) Tiempo de medición: 5 minutos cada hora durante toda la jornada Equipo de medición: Sonómetro

 Determine el nivel de ruido de exposición (NRDE) según los valores de referencia y la dosis de ruido a la que están expuesto los trabajadores

Tmedición= 40min en 8horas 60min  1h 40min  ? 40 min x 1 h =0.67 h 60 min

NRDE

Dosis de Ruido

NRDE=Leq ( A )+ 10 log ( NRDE( 0,67 h)=87+ 10 log (

Texp ¿ )¿ 8h

0.67 h ¿) ¿ 8h

NRDE DR= x 100 85 76.2 x 100 85

NRDE( 0.67 h)=87+ 10 log(0.08375¿)¿

DR=

NRDE( 0.67 h)=87+(−10.7701518)

DR=0.89 X 100

NRDE( 0.67 h)=87−10.7701518

DR=89.6 %

Dosis De Ruido Diario

DRD= DRD=

DRx 8 hr Texp

89.6 x 8 hr 0.67 h

DRD=

716.8 0.67 h

DRD=1070 %

NRDE( 0.67 h)=76.2 dB

Tabla 3 Dosis de Ruido Diario (DRD) área soldadura y ensamble

 Compare los resultados con los límites máximos permitidos. Concluya y analice

 NRDE: El resultado del NRDE se compara con los TLV para ruidos que es 85dB para una Jornada de 8h. Para este caso el NRDE obtenido es de 76.2dB encontrándose en los límites permisibles de exposición.  DR: El resultado del Dosis de Ruido se compara con 1 o con 100%. Para este caso la DR obtenido es de 89.6% encontrándose en los límites permisibles de exposición.  DRD: El resultado de la Dosis de Ruido Diaria se compara con 1 o con 100%. Para este caso la dosis de ruido diaria obtenida es de 1070% y por ende el trabajador se encuentra expuesto a ruido Con Riesgo de adquirir hipoacusia sensorioneural u otros tipos de daños auditivos.

 En el caso de que los trabajadores estén expuestos a dosis de ruido más alta de lo permitido, indique cuales deberían ser las medidas de control

TIPO DE CONTROL TIPO DE MEDIDAS DE FUENTE MEDIO PERSONA INTERVENCIÓN SUSTITUCIÓN

ACTIVIDAD A DESARROLLAR

X

Sustitución tecnologías silenciosas)

X

Implementación y realización de un programa de mantenimiento preventivo y correctivo de todas las fuentes generadoras de ruido.

LÍDER SST JEFE DE ÁREA

Medición y evaluación de ruido cada 3años

ARL (HIGIENISTA OCUPACIONAL)

X CONTROLES ADMIN.

de BUY

maquinarias con QUIET (máquinas

RESPONSABLE

Reducción del tiempo de exposición individual a las fuentes de ruido, por medio de la rotación del trabajador entre distintos puestos de trabajo. Capacitación en prevención del riesgo X físico a ruido X Diseñar e implementar un SVE ruido Suministro de protectores auditivos a todo EPI X el personal Tabla 4 Controles propuestos área de soldadura y ensamble X

JEFE DE ÁREA

JEFE ÁREA LÍDER SST LÍDER SST LÍDER SST

c. Embalaje y Despacho Debido que los trabajadores no se encontraban en el mismo lugar de trabajo sino, dependiendo de la tarea, les tocaba movilizarse dentro de la sección, se tomaron medidas en 4 puntos diferentes. -

Tipo de ruido: Estable Leq dB(A): 87.0 dB(A), 92.0 dB(A), 88.0 dB(A), 87.0 dB(A) Lpk dB(A): 120 dB(dB) Tiempo de medición: 15 minutos para cada ciclo de trabajo Equipo de medición: Sonómetro

Determine el Nivel de presión sonora Equivalente del área:

( 1 Leq ( A ) =10 x log ( ∑ 10 N 87

Leqi 10

)

92

) 88

87

1 Leq ( A ) =10 x log (10 10 +10 10 + 10 10 +10 10 ) 4 1 Leq ( A ) =10 x log (108.7 +10 9.2+ 108.8 +108.7 ) 4

1 Leq ( A ) =10 x log (3.218) 4

Leq ( A ) =10 x log (804.5) Leq ( A ) =10 x 2.90 Leq ( A ) =29.0dB  Determine el nivel de ruido de exposición (NRDE) equivalente según los valores de referencia y la dosis de ruido a la que están expuesto los trabajadores

NRDE

Dosis de Ruido

NRDE=Leq ( A )+ 10 log ( NRDE(1 H )=29+10 log(

Texp ¿ )¿ 8h

1h ¿ )¿ 8h

DR=

NRDE x 100 85

NRDE(1 H )=29+10 log(0.125¿)¿

19.97 DR= x 100 85

NRDE(1 h )=29+(−9.03)

DR=0.2349 X 100

NRDE(1 h )=29−9.03

DR=23.49 %

Dosis De Ruido Diario

DRD= DRD=

DRx 8 hr Texp

23.49 x 8 hr 1h

DRD=

187.92 1h

DRD=187.92%

NRDE(1 h )=19.97 dB Tabla 5 NRDE y Dosis de Ruido Diaria (DRD) área de embalaje y despacho

 Compare los resultados con los límites máximos permitidos. Concluya y analice  NRDE: El resultado del NRDE se compara con los TLV para ruidos que es 85dB para una Jornada de 8h. Para este caso el NRDE obtenido es de 19.97dB encontrándose en los límites permisibles de exposición.  DR: El resultado del Dosis de Ruido se compara con 1 o con 100%. Para este caso la DR obtenido es de 23.49% encontrándose en los límites permisibles de exposición.  DRD: El resultado de la Dosis de Ruido Diaria se compara con 1 o con 100%. Para este caso la dosis de ruido diaria obtenida es de 187.92% y por ende el trabajador se encuentra expuesto a ruido Con Riesgo de adquirir hipoacusia sensorio neural u otros tipos de daños auditivos.

d. Área de pintura

Se piensa instalar un nuevo compresor. El fabricante de la misma informa que el nivel de ruido, medido en el puesto del operador tiene los valores siguientes (en bandas de octava)

Determinar el nivel de presión sonora equivalente del área después de poner en funcionamiento la nueva máquina sabiendo que, según el muestreo preliminar, el Nivel de Presión Sonora Equivalente inicial del área fue de 83dB. Presión sonora equivalente de la máquina nueva

( 1 Leq ( A ) =10 x log ( ∑ 10 N 1 Leq ( A ) =10 x log (10 8

57.8 10

Leqi 10

+10

)

)

64.9 10

+10

64.4 10

+10

75.8 10

81

+10 10 +10

81.2 10

80

70.9

+10 10 + 10 10 )

1 Leq ( A ) =10 x log (105.78 +10 6.49+10 6.44+ 107.58 +108.1 +108.12 +108.0 +107.09 ) 8 1 Leq ( A ) =10 x log (414486926) 8 Leq ( A ) =10 x log(51810865.8) Leq ( A ) =10 x 7.71 Leq ( A ) =77.1dB Presión sonora equivalente de ambas maquinas

( 1 Leq ( A ) =10 x log ( ∑ 10 N 83

Leqi 10

1 Leq ( A ) =10 x log (10 10 +10 8

)

)

77.1 10

)

1 Leq ( A ) =10 x log (10 8.3+ 107.71) 8

1 Leq ( A ) =10 x log (250.812) 8

Leq ( A ) =10 x log (3.35) Leq ( A ) =10 x 7.49 Leq ( A ) =74.9 dB 

¿En el caso que el nivel de presión sonora equivalente de mayor al permitido por la norma, cuanto debería ser el respectivo nivel de la máquina para que no exceda la norma?

1 Leq A =10 x log (10 8 Leq Maq=10 xLog(10

Leqi 10

Leq A 10 85 10

+10

Leq maquinaria 10

−10

Leq i 10

)

)

83 10

Leq Maq=10 xLog(10 −10 ) Leq Maq=10 xLog(108.5 −108.3 )

Leq Maq=10 xLog(116701535) Leq Maq=10 x 8.0 Leq Maq=80 dB  Compare los resultados con los límites máximos permitidos. Concluya y analice  El resultado del nivel de presión sonora equivalente se compara con los TLV para ruidos que es 85dB para una Jornada de 8h. Para este caso, tanto para la presión sonora equivalente de la máquina inicial como el de la máquina nueva, arrojaron valores que se encuentran dentro del límite permisible de exposición.

4. Conclusiones La exposición prolongada a ruido en las actividades laborales provoca enfermedades que pueden ser considerados de origen laboral, afectando el desempeño de los colaboradores expuestos en sus actividades de trabajo y en sus actividades cotidianas, su calidad de vida y salud, estas pueden ser leves como pérdidas parciales de la audición o en casos más graves, pérdida total auditiva. Del anterior caso de estudio podemos concluir: •

Se pudo conocer que dependiendo del tipo de ruido existente una determinada área, así mismo se realiza la evaluación del ruido ocupacional, ya sea por medio de sonometrías que miden la presión sonora que hay en un determinado lugar y tiempo dado; o por dosimetrías que consisten en medir la dosis de ruido recibida por un trabajador durante parte o toda la jornada laboral. Estas mediciones deben efectuarse con equipos especializados, que deben contar con la debida certificación y calibración, además del personal competente para realizar dicha actividad.

•

Las principales variables que permiten evaluar la medición de ruido ocupacional son el Nivel de Ruido de Exposición (NRDE) que arroja los dB existentes en el área, la dosis de ruido (DR) y la Dosis de ruido diaria (DRD) que arrojan el porcentaje de ruido existente.

•

Se pudo comparar los resultados obtenidos de la evaluación de ruido ocupacional en las diferentes áreas con los TLV o límites de exposición permisibles, los cuales establecen que para un NRDE es de 85dB y DR y DRD el límite es 100%,

identificando así las áreas que superaron estos límites y generando acciones de control para mitigar este riesgo.

5. Bibliografía 

Instituto de Salud Pública de Chile. (09 de 12 de 2010). GUIA PREVENTIVA PARA LOS TRABAJADORES EXPUESTOS A RUIDO. Obtenido de SIGIWEB.CL: http://www.sigweb.cl/wp-content/uploads/2011/11/Guia-Preventiva-para-lostrabajadores-expuestos-a-Ruido-ISPCH-.pdf



Instituto de Salud Pública de Chile. (20 de 01 de 2012). Instructivo para la aplicación del D.S. N°594/99 DEL MINSAL, TITULO IV, PÁRRAFO 3 AGENTES FÍSICOSRUIDO.

Obtenido

de

SIGIWEB.CL:

https://aulasvirtuales.uniajc.edu.co/pluginfile.php/1145621/mod_resource/content/0/INST RUCTIVO_DE_MEDICION_DE_RUIDO.pdf 

MINTRABAJO. (03 de 05 de 1990). Resolución 1972 de 1990 - Por el cual se adoptan los valores límites permisibles para la exposición ocupacional a ruido. Obtenido de bogotaturismo.gov.co: http://www.bogotaturismo.gov.co/sites/intranet.bogotaturismo.gov.co/files/RESOLUCI %C3%93N%201792%20DE%201990.pdf