Quiz 1 Responsabilidad Social Empresarial

1 . ¿En función de qué factores la Responsabilidad Social comenzó a tener mayor importancia en la estrategia de las org

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1 .

¿En función de qué factores la Responsabilidad Social comenzó a tener mayor importancia en la estrategia de las organizaciones? La idea de que el bienestar podía ser mayor si provenía desde múltiples fuentes. El poder que comenzaron a adquirir las corporaciones. A partir de casos de quiebre de confianza entre las organizaciones y sus públicos. Grupos multisectoriales que promovieron el desarrollo de estándares. Diversas crisis en el ámbito financiero, económico, ambiental, social y ético.

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Al decir que la RS: "Es aplicable a cualquier tipo de organización, y dependerá del alcance de su responsabilidad, dada por sus impactos", se hace referencia a... Una de las dimensiones de la RS Uno de los efectos de la RS Uno de los atributos de la RS Uno de los ámbitos de la RS Una de las ventajas de la RS

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Según los enfoques de Caravedo y Peinado Varas, algunas de las características que identifican a la perspectiva de la RS en Latinoamérica son... Una marcada desigualdad en la distribución de los ingresos. Extensión de las condiciones de pobreza. Desigualdad en la concentración del poder político, económico y social. La debilidad del marco regulatorio. Una mayor capacidad institucional.

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El Instituto ETHOS determina que la Responsabilidad Social aplicada en las empresas, "abarca múltiples dimensiones y la interacción entre ellas". Esto está dado por... Una visión de integralidad

Una noción de proporcionalidad Una mirada de totalidad Un enfoque de solidaridad Una perspectiva de gradualidad

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¿Cuál de las siguientes opciones NO corresponde a los elementos que debe integrar una definición de Responsabilidad Social? Los interlocutores o stakeholders. Las responsabilidades voluntarias. Tres ámbitos de responsabilidad. La necesidad de que la RS esté integrada a la estrategia. El espíritu caritativo.

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Para Francois Vallaeys, Cristina De la Cruz y Pedro Sasia , la buena gobernabilidad es el atributo de la RS que implica principalmente... Combatir la corrupción en las organizaciones. La retroalimentación constante con aquellos grupos de interés. Ser un puente que intermedia y acerca a otros grupos en sus intereses. Una actitud proactiva ante los impactos negativos que pueda provocar la organización. Los efectos y consecuencias que su actividad genera a nivel humano, social y ambiental.

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El concepto de Desarrollo Sostenible es intrínseco a toda definición de Responsabilidad Social, ambos se basan en la preocupación por las consecuencias de la actividad humana en los mismos pilares... Social, económico y ambiental. Ética, transparencia y buen gobierno.

Gradualidad, proporcionalidad y totalidad. Económico, ambiental e integral. Los territorios locales, nacionales y regionales.

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"La realización de acciones y aportaciones propias y gremiales seleccionadas para contribuir con tiempo y recursos a la generación de condiciones que permitan y favorezcan el pleno desarrollo de las comunidades" corresponde a la dimensión ... Social interna de la Responsabilidad Social. Dimensión ecológica externa de la Responsabilidad Social. Sociocultural y política externa de la Responsabilidad Social. Dimensión económica interna de la Responsabilidad Social. Dimensión económica externa de la Responsabilidad Social.

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Según el análisis de Caravedo sobre la perspectiva estadounidense de la RS, se destacan las siguientes características... Notable inclinación y sensibilidad a los temas ambientales. Énfasis en la productividad. Una mayor actuación por parte del Estado en los asuntos sociales y económicos. Prevalencia el espíritu empresarial y de emprendimiento individual. Una impronta más orientada al libre mercado.

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10 A lo largo de la historia ¿qué aspectos hacen que cobre mayor impulso la Responsabilidad . Social en las organizaciones? El crecimiento de organismos internacionales. La era de la globalización. Todas las respuestas son correctas La proliferación de códigos de conducta, normativa, buenas prácticas.

Grupos multisectoriales que promovieron el desarrollo de estándares.

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11.Según el CEMEFI, la Responsabilidad Social contiene las siguientes dimensiones... Las dimensiones económica, social y medioambiental. Las dimensiones interna y externa de las organizaciones. Las dimensiones económicas, sociales y ecológicas, en sus aspectos interno y externo. Las dimensiones humana y laboral, en sus aspectos internos y externos. Las dimensiones nacional, regional e internacional.

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12 ¿Cuál de los siguientes acontecimientos es considerado un punto de inflexión en el . desarrollo de la RS? La Cumbre de Río de Janeiro en 1992. El protocolo de Kyoto en 1997. El informe Brundtland en 1987. El pacto Mundial de Naciones Unidas en 2000. La Conferencia de Estocolmo en 1972.

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13 ¿Cuál es el principal propósito del Pacto Global o Pacto Mundial? . Una convocatoria al sector gubernamental a sumarse en valores y principios universales en las áreas de Derechos Humanos, Derechos Laborales y Medio Ambiente. Lograr visibilidad en las organizaciones e instalar el tema en las agendas del sector privado y de los gobiernos. Una apelación a la comunidad internacional y en particular al sector privado a sumarse en valores y principios universales en las áreas de Derechos Humanos, Derechos Laborales y Medio Ambiente. Afianzar la necesidad de instituciones y normativas globalmente reconocidas para regular el comportamiento ético de las organizaciones. La publicación del Libro Verde sobre RSE de la Comisión de las Comunidades Europeas en 2001.

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Según la definición de RS de la ISO 26.000, "la RS es la responsabilidad de una

14 organización ante los impactos que sus decisiones y actividades ocasionan en la sociedad . y en el medio ambiente, mediante un comportamiento..." Ético y claro Solidario y caritativo Empático y solidario Ético y transparente Transparente y legítimo

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El concepto de desarrollo sostenible fue acuñado por... La Cumbre Río+20 en 2012. El Informe Brundtland en 1992. La Cumbre de Río en 1992. La Cumbre de Río en 1987. El Informe Brundtland en 1987.

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16 Algunas de las principales problemáticas mencionadas como pendientes en materia de . responsabilidad social son: La superpoblación, la huella ecológica y la escasez de agua. La dimensión social, económica y ecológica. La distribución de la influencia económica, la pobreza y la desigualdad. La sostenibilidad y la biocapacidad. Las demandas de la opinión pública y los consumidores.

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17 Bernardo Kliksberg plantea cuatro buenas razones por las cuales es necesario integrar la . Responsabilidad Social a la estrategia de las organizaciones, entre ellas... Las empresas deben ser responsables por aumentar al máximo las utilidades obtenidas. El negocio de los negocios es hacer negocios. No hacen falta disculpas. Piden RSE los consumidores, que hoy son más informados. Un rol decisivo es el de la opinión pública, que valora mejor a las organizaciones responsables. Los inversionistas exigen mundialmente una revolución en el gobierno empresarial.

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18 El Informe Brundtland entiende por desarrollo sostenible... . "Combatir la corrupción en las organizaciones, lo cual comprende una serie de decisiones y políticas que la organización deberá asumir". "Satisfacer las expectativas de las generaciones presentes sin comprometer las posibilidades de las del futuro para atender sus propias necesidades" . "Satisfacer las necesidades de las generaciones presentes sin comprometer las posibilidades de las del futuro para atender sus propias necesidades" . "La toma de conciencia por parte de la organización sobre los efectos y consecuencias que su actividad genera en el ámbito en que se desarrolla, a nivel humano, social y ambiental". "Satisfacer los intereses de las generaciones presentes sin comprometer las posibilidades de las del futuro para atender sus propias necesidades" .

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El surgimiento de la Responsabilidad Social Empresarial se da... A partir de los años 70, con el crecimiento de las corporaciones. A partir de los años 80, con el fortalecimiento de las democracias. A partir de los años 90, con la globalización. A partir de los años 50, con el crecimiento de las corporaciones. A partir de los años 80, con la teoría de los stakeholders.

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20 Desde el análisis de Peinado Varas, algunos de los aspectos positivos para la región . latinoamericana son:

Un gran esfuerzo por parte de la sociedad civil, organizaciones empresariales y multilaterales. La necesidad de conservar y proteger los recursos naturales. Las empresas y líderes empresariales de la región. Una menor capacidad institucional. La relación paternalista con el Estado en todos los ámbitos.

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