Folletos de Carreras Profesionales

TRABAJO SOCIAL Objetivos de la carrera: Emprender la gestión social con el objetivo de promover el desarrollo de la comu

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TRABAJO SOCIAL Objetivos de la carrera: Emprender la gestión social con el objetivo de promover el desarrollo de la comunidad que exige una respuesta frente a los problemas de carencia que afectan a importantes sectores de la población y que les impide satisfacer sus necesidades básicas. Tareas o actividades específicas que se realizan en la profesión. • Ayudar a diversas personas y familias a resolver sus problemas personales y sociales. • Reunir información relativa a las necesidades de la persona y asesorarle acerca de sus derechos y obligaciones. • Recopilar antecedentes y preparar expedientes o informes de los casos considerados para su eventual presentación ante los tribunales u otras instancias. • Planificar, evaluar, perfeccionar y desarrollar servicios de protección o asistencia social. • Ayudar a que las personas física o mentalmente disminuida de manera que puedan recibir tratamiento adecuado y mejorar su capacidad de inserción social.



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Planificar, organizar o brindar servicios de ayuda o acción social a domicilio y Transformar los requerimientos de la comunidad en programas o planes comunitarios que conduzcan a acciones. Diseñar e implementar proyectos de bienestar social en diversos tipos de organizaciones. Desarrollar programas y proyectos de mediación e intervención con personas, familias, grupos, comunidades e instituciones en busca del bienestar de los mismos.

Campo Ocupacional: Empresas públicas y privadas en sus servicios de bienestar, Hospitales, Consultorios de salud, Jardines infantiles, Escuelas básicas, Liceos y Colegios, Universidades, Poder Judicial, etc.

PSICOLOGÍA Objetivos de la carrera: Entender el comportamiento humano y los pensamientos que lo generan; con la finalidad de lograr en las personas salud mental, bienestar Psicosocial y mayor desarrollo de ellas mismas. Perfil del Profesional Profesional de la salud especializado en trastornos psicológicos cuya causa radica en dificultades personales de relación y convivencia con el entorno, y no a alteraciones en la estructura del sistema nervioso, como los tratados por el Psiquiatra. La Psicología intenta descubrir los secretos del comportamiento humano, tanto a nivel individual, social y patológico, y de su problemática para llevar a la persona a comprender los mecanismos que determinan sus problemas para aprender a controlarlos, como también aprender a desarrollar las propias características y capacidades individuales. Especialidades: Psicología Laboral y Organizacional, Psicología Social, Psicología Educativa y Psicología Clínica. Campo Ocupacional: Hospitales, Clínicas, Consultorios, Instituciones públicas y privadas y Consultas privadas.

“…no se juega la vida en una elección, aunque para elegir haya que jugarse”.

Ps. ARACELI VEGA Z. (2011)

INSTITUCION EDUCATIVA PRIVADA

SAN ANTONIO DE JESUS DEPARTAMENTO DE PSICOLOGIA FOLLETO Nº 3

“CARRERAS PROFESIONALES 1” Nuestra profesión debe ser el camino que nos lleve a la realización de nuestros sueños. Pero puede haber más de una profesión que nos lleve a ellos. Aún así, en lo posible debemos elegir la carrera que: Sea el camino más directo a su realización. Es decir la que está más relacionada con ellos. La que nos presente menos dificultades, es decir en la que poseamos las aptitudes necesarias, donde en lo posible se reúnan la mayor cantidad de nuestros intereses. En donde nuestra personalidad esté acorde a la labor que se realiza en ella considerando aspectos de socialización y ambiente físico en donde se desarrolla. Toda carrera tiene: Un OBJETIVO, que es la función que la carrera cumple en la sociedad. HERRAMIENTAS para lograr esos objetivos, dadas por las asignaturas de ciencias básicas o técnicas que la sustentan. Asignaturas que aportan los CONOCIMIENTOS COMPLEMENTARIOS que la apoyan. Si bien es cierta la vocación no se limita a una profesión sino que abarca todos los aspectos de la vida, es importante que ésta se vea apoyada por tu desempeño laboral, ya que gran parte de tu tiempo estará dedicado a él. Así junto con desarrollar tu vocación podrás conseguir bienestar material, de modo que no se disputen el tiempo y la atención que debes dedicarles a ambos. “ESTE ES UN PEQUEÑO APORTE PARA DESCIFRES TU VOCACION PROFESIONAL”.

QUE

Ps. ARACELI VEGA Z.

ODONTOLOGÍA

ENFERMERÍA

OBSTETRICIA Y PUERICULTURA

Objetivos de la carrera: Prestar un servicio eficiente, oportuno y humano al mejoramiento de la salud bucal de la población.

Objetivos de la carrera: Atender integralmente y en forma directa la rehabilitación física, psíquica y social del paciente.

Objetivos de la Carrera; Fomentar, proteger y recuperar la salud ginecológica y obstétrica de la madre, y la salud del recién nacido.

Perfil del Profesional: Profesional especializado en salud bucal y su relación con la salud integral del individuo. Trata tanto la prevención como las patologías en la rehabilitación del paciente y en la salud dentobucalfacial.

Perfil del Profesional Profesional cuyo objetivo es el tratamiento y rehabilitación de la salud humana, una vez que el médico ha llegado a un diagnóstico de la enfermedad, proporcionando atención al individuo en todo el proceso de recuperación de su salud, atendiendo los síntomas que lo mantienen incómodo tanto en el aspecto biológico como también en los aspectos psicológicos, sociales y espirituales, de manera de preservar la dignidad humana en este difícil trance por el que pasa, como también en la etapa terminal de su vida.

Perfil Profesional: Profesional que integra el equipo de salud para la atención, promoción y prevención de problemas de salud de la mujer en todas las etapas de su ciclo vital, la salud y atención al recién nacido, como también a la salud de la familia y comunidad, de preferencia lo relacionado con la salud sexual y reproductiva. Campo Ocupacional: Hospitales públicos y Clínicas Privadas, Postas rurales, etc.

Tareas o actividades específicas que hace:

Objetivos de la carrera: La mantención de la salud, recuperación y rehabilitación del individuo discapacitado para integrarlo al medio social.

Tareas o actividades específicas que realiza: • Evalúa el estado bucodental llevando a cabo técnicas de exploración de detección de placas bacterianas, de obtención y estudio de la secreción salivar, de impresión, revelado y conservación de radiografías, etc. • Aplica técnicas asistenciales para corregir las enfermedades bucodentales con técnicas de intervención bucodental como la aplicación de *fluoruros, sellado de fosas y fisuras, limpieza dental, etc. • Atiende urgencias, coloca amalgamas, resinas, profilaxis, flúor, sellantes y realiza extracciones a los pacientes. • Atiende cirugías o urgencias que se presenten. • Programa y desarrolla campañas, charlas y actividades de promoción y educación que potencian los hábitos preventivos e higiénicos sanitarios como las características alimenticias de la población. • Llevan a cabo investigación clínica Docencia universitaria Campo • • •

ocupacional: Clínicas particulares y del estado. Consultorio privado. Postas médicas, etc.

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Recepciona al paciente y orienta a la familia a su ingreso al hospital, Elabora el plan de cuidados de enfermería al paciente. Lleva a cabo el tratamiento, siguiendo pautas clínicas normalizadas del tratamiento, sabiendo qué cuidado y ayuda se debe proporcionar al paciente en todas las etapas de la enfermedad. Elabora y utiliza registros de enfermería. Realiza el seguimiento y control del paciente. Prepara al paciente para las diversas pruebas diagnósticas y terapéuticas. Enseñanza al paciente y a la familia para su autocuidado. Realiza visitas domiciliarias, etc.

Campo Ocupacional: Hospitales, Clínicas, Centros de Salud, Residencias de la tercera edad, Centros de Rehabilitación, Servicios sanitarios en empresas, Consultorios, Ejercicio libre de la profesión en forma de atención a domicilio y Docencia.

MEDICINA

Perfil del Profesional: Profesional del saber técnico de las Ciencias Biológicas abocada a la Salud. Capacitado para el diagnóstico y tratamiento de los enfermos, la prevención de las enfermedades, así como el fomento y la promoción de la salud del individuo y la población y Resuelve los problemas del campo de la Salud Pública, Campo Ocupacional: Establecimientos de salud públicos o privados, Docencia e investigación en Universidades y Centros de Investigación Gestión y administración en centros de salud Asesoría a empresas vinculadas al sector, etc.

ADMINISTRACIÓN Y AGRONEGOCIOS En la actualidad, los agronegocios son una de las principales fuentes de desarrollo económico en el Perú y el mundo. Su crecimiento sostenido viene generando puestos de trabajo, reactivación de la industria y una mejor distribución del ingreso en diversos partes del país. A esto se suma la creciente incursión de empresarios en este campo, quienes están fomentando el desarrollo del sector con estándares internacionales. El profesional en Administración y Agronegocios podrá desempeñarse en áreas como: • Dueño de su propia empresa exportadora, productora, comercializadora y/o importadora de productos alimenticios, insumos agropecuarios y materias primas para uso en empresas agroindustriales. • Director de unidades productivas agropecuarias, en empresas públicas o privadas, dedicadas a la producción, acopio y distribución de productos agropecuarios. • Asesor y consultor en operaciones de agroexportación, tanto en corporaciones multinacionales como en empresas nacionales. • Ejecutivo en áreas especializadas de organizaciones financieras, compañías de seguros, agencias de aduana, empresas proveedoras de maquinarias y transporte de carga. • Puestos ejecutivos en divisiones de organismos nacionales e internacionales relacionados con asuntos agroindustriales. • Puestos ejecutivos y gerenciales en empresas comercializadoras de productos agropecuarios y agroindustriales. • Ejecutivo en el área de evaluación de proyectos, estudios de mercado y planeación estratégica de empresas públicas y privadas del sector agroproductivo. • Catedrático en instituciones universitarias.

TURISMO Y ADMINISTRACION

INSTITUCION EDUCATIVA PRIVADA

SAN ANTONIO DE JESUS Objetivos de la carrera: Dar eficiencia a la actividad turística y construir nuevas propuestas para su desarrollo.

DEPARTAMENTO DE PSICOLOGIA FOLLETO Nº 4

Profesionales en sostenibilidad turística: responde a las necesidades del desarrollo de la industria de la hospitalidad, son profesionales líderes, innovadores, capacitados para hacer frente a las nuevas tendencias turísticas, que respeten el impacto ecológico y promuevan las culturas vivas y la integración nacional. Tareas o actividades específicas que se realizan en la profesión, entre otros estan: • Analiza la tendencia y evolución del mercado turístico nacional e internacional. • Evalúa la oferta del mercado turístico (alojamientos, restaurantes, transportes, etc.). • Selecciona, negocia y establece contratos con proveedores de servicios turísticos (transportes, hoteles, restaurantes, etc.). • Contrata y coordina campañas promocionales (reuniones promocionales, ofertas especiales, etc.). • Negocia paquetes turísticos con otras empresas del sector (hoteles, establecimientos recreativos, restaurantes, etc.). Campo Ocupacional: Diversidad de empresas conglomeradas que se dedican especialidades del turismo: operadores de turismo, líneas aéreas, transporte local turístico, transporte terrestre interprovincial, etc.,

“No se puede iniciar una travesía sin conocer el destino y sin contar con los mapas y la orientación para llegar a él por el mejor camino”

Ps. ARACELI VEGA Z. (2011)

“CARRERAS PROFESIONALES 2: ADMINISTRACION 1” ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS •

Objetivos de la Carrera: Responder a las necesidades reales del mundo empresarial actual, investigando y prediciendo hacia dónde se debe avanzar y con qué herramientas competir en el mercado.

Perfil del Profesional: • Es un coordinador y director de los esfuerzos encaminados a alcanzar el objetivo de la empresa y lograr un óptimo aprovechamiento de sus recursos para mejorar la calidad, competitividad y eficiencia de la empresa.



Conduce la empresa en base a disponibilidad de información tanto interna como externa a la empresa, la cual analiza y en base a ella determinar una línea de acción y prevé futuras situaciones, con la finalidad de desarrollarla y promoverla en el mercado.

Tareas o actividades específicas que se realizan en la profesión. • Evalúa lo que ocurre dentro y fuera de la empresa. • Proyecta el devenir de la empresa y su vinculación con el medio. • Diseña la estrategia de la organización de manera de adaptar la empresa a los cambios del medio. • Genera proyectos *viables. *Formula y *administra proyectos de *inversión, desde la concepción inicial

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del proyecto, su diseño y construcción hasta la *gestión de su operación real. Planifica la *gestión, estrategias y *políticas al interior de las empresas. Lidera, motiva, persuade, negocia, conduce y trabaja en equipo para el logro de los objetivos de la empresa. Interpreta los resultados económicos y administrativos de la empresa y los cuestiona. Toma iniciativas y riesgos empresariales con conocimientos de los instrumentos propios de la actividad. Estudia la estructura organizacional de la empresa y sus procesos de decisión, *planificación, información y control. Hace uso de métodos e instrumentos científicos y tecnológicos para optimizar el *potencial humano, los recursos materiales, tecnológicos, económicos y financieros de las organizaciones. Incorpora mayor tecnología para incrementar la eficiencia y productividad. Conoce bien el tipo de producto que ofrece, *mercado al que va dirigido, nivel de ventas y sus posibilidades reales de abastecer a sus *clientes potenciales; al tiempo que tiene controladas las áreas de *producción, *administración, y *financiación.

Campo Ocupacional • Empresas públicas Y Empresas privadas • Investigador, ejecutivo o asesor de todo tipo de empresas u organizaciones que se vinculen con fenómenos de orden económico y universidades. • Emprender su propio negocio

ADMINISTRACIÓN Y NEGOCIOS INTERNACIONALES La Carrera de Administración y Negocios Internacionales desarrolla una visión gerencial y estratégica de la Administración aplicada al contexto global. El profesional de esta carrera contará con una habilidad analítica profunda y detallista de la información, siendo capaz de identificar y optimizar el uso de todas las variables del comercio internacional, contando además con los conocimientos necesarios de finanzas, contabilidad y marketing enfocados a los negocios internacionales. En el Perú, el 67% de las empresas líderes tienen capital extranjero y, por ende, requieren de expertos en los temas de la Administración enfocados al entorno internacional. En ese sentido, las oportunidades laborales que se abren para estos profesionales son innumerables, tanto en empresas multinacionales, exportadoras o importadoras, así como en negocios propios vinculados al comercio internacional de bienes y servicios. El egresado de la carrera estará preparado para: • Dirigir empresas internacionales operando en el país y nacionales que operan o desean operar en el exterior. • Gestionar estratégicamente las áreas comercial, financiera, de operaciones, entre otras, de empresas nacionales e internacionales que mantienen relaciones con empresas del exterior. • Iniciar o expandir la internacionalización de organizaciones empresariales peruanas o extranjeras, Asesorar a empresas. • Dirigir el área de comercio exterior de una organización empresarial, Elaborar y ejecutar planes de negocios internacionales. • Representar a organismos privados y públicos en negociaciones comerciales internacionales con entidades de diferentes países. • Conducir proyectos de inteligencia comercial internacional.

DERECHO CIENCIAS POLITICAS Objetivos de la carrera: Formar expertos en el conocimiento, creación y aplicación de las normas jurídicas (leyes), con el fin de lograr en la sociedad valores como el orden, la seguridad, la justicia y la libertad. Perfil del Profesional: Este profesional está especializado en el conocimiento del Derecho, que está constituido por el conjunto de normas que regula la sociedad como al mismo tiempo posee un adecuado conocimiento de la realidad social y de las instituciones del país. Por lo tanto está capacitado para interpretar las leyes y su correcta aplicación en casos concretos de la vida real. El abogado debe ser como un puente entre el cliente y los tribunales. Se trata de proponerle a la persona que se representa alternativas de solución al problema que está enfrentando, y poder defenderlo. Está preparado para la creación de las leyes y normas establecidas. Tareas o actividades específicas que se realizan en la profesión. Según el campo de acción:



Como litigante: Actúa en defensa y representación de personas o instituciones ante los tribunales. Interviene en representación del Estado (fiscal) ante los tribunales de justicia. Prepara los alegatos del querellante o del acusado y los somete a los tribunales.

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Como asesor de empresas. Como miembro de la carrera judicial. De forma Independiente: Analizan contratos, textos legales, preparan informes, argumentan racionalmente, organizan sociedades económicas, asociaciones, negocian conflictos, etc.

Campo Ocupacional: El campo general es prácticamente ilimitado, todas las áreas requieren de abogados.







Lleva a cabo la gestión administrativa personal como son la contratación, despidos, seguridad social, etc. Se relaciona con la alta dirección y con los mandos intermedios, para las políticas a tomar, y también con el personal, que son la base de la satisfacción interna de la empresa. Representa a la empresa en sus negociaciones con los trabajadores y ante los tribunales y otros organismos.

Campo Ocupacional: • Gerencias de Recursos Humanos y diferentes áreas ejecutivas en los negocios. • Consultoría privada a empresas en áreas de gestión del capital humano, dirección estratégica de recursos humanos, liderazgo, clima y cultura organizacional. • Empresas que brindan soluciones de negocios en temas de gestión del personal (manejo integrado de la base de datos del personal de empresas, reclutamiento, selección de personal, entrenamiento, compensaciones, beneficios, recolocación, etc.). • Empresas y centros que brindan servicios de capacitación y formación de personas en destrezas gerenciales, de negocios, de liderazgo, de motivación y de recursos humanos en general. • Negocios propios con énfasis en servicios de gestión del capital humano.

Estado; opera a través de los sistemas financieros y contables del ámbito nacional e internacional; y toma decisiones de inversión y financiamiento. El egresado de la carrera estará preparado para: • Dirigir el área contable de una organización en base a resultados. • Elaborar y diseñar información contable confiable y relevante para la toma de decisiones y Planificar, dirigir; evaluar e interpretar la situación económica financiera de empresas de diferentes sectores. • Presupuestar y proyectar resultados apoyándose en sistemas de información seguros y eficientes. • Coordinar oportunamente con los asesores externos la interpretación y ejecución de las normas legales, tributarias, laborales, de comercio exterior y otras que afecten la actividad económica de la organización. • Estar familiarizado con el entorno competitivo para diseñar estrategias que maximicen el retorno para la organización en la que trabaja. • Prestar servicios profesionales de consultoría y asesoría administrativo contable. Campo Ocupacional: Empresas privadas del sector productivo, comercial o de servicios, Instituciones públicas, Bancos, Compañías de seguros, Bolsa de Valores, Administradoras de fondos de inversión y de pensiones, Empresas calificadoras de riesgo. Organismos financieros internacionales,

INSTITUCION EDUCATIVA PRIVADA

SAN ANTONIO DE JESUS DEPARTAMENTO DE PSICOLOGIA FOLLETO Nº 5

“CARRERAS PROFESIONALES: ADMINISTRACION 2” HOTELERÍA Y ADMINISTRACIÓN Al concluir sus estudios, el profesional de Hotelería y Administración debe ser capaz de comprender la importancia de la industria hotelera en el desarrollo de la actividad turística y económica del país, diseñar proyectos que correspondan a demandas específicas y organizar la prestación de servicios que garanticen una estadía óptima al visitante. El egresado de la Carrera de Administración y Hotelería puede desempeñarse profesionalmente en los siguientes ámbitos:



Empresas de hospedaje como hoteles, albergues y centros de alojamiento en sus diferentes conceptos, especialidades y formas.



Empresas dedicadas a la gastronomía: Restaurantes tradicionales, Cafés, Snack bars, Franquicias, Fast food, etc.

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Empresas de catering.



Empresas de servicios orientados al entretenimiento y descanso: Clubes sociales y/o deportivos, Casinos, Discotecas, Cruceros, etc.

Sindicatos, Fundaciones, Consultoría financiera,

etc.

CONTABILIDAD, FINANZAS Y ADMINISTRACIÓN Objetivos de la carrera: Lograr mejores formas de invertir el dinero y hacerlo más productivo. Perfil del Profesional Profesional que cuenta con conocimientos y capacidad para administrar el dinero de un individuo, empresa o

Ps. ARACELI VEGA Z. (2011)

“Busca por el agrado de buscar, no por el de encontrar...

Administración de campamentos. Administración en las áreas de alojamiento y alimentación en instituciones de salud: Clínicas y Hospitales



Instituciones gubernamentales y ONG.



ADMINISTRACIÓN Y MARKETING El egresado de la carrera estará preparado para: • Gestionar el área comercial de una empresa. • Desarrollarse profesionalmente en la gestión de ventas modernas y en la dirección de cuentas claves. • Participar en el equipo de dirección de una organización con una visión integral de la misma. • Definir estrategias e implementar planes de marketing que maximicen los ingresos de la empresa y vayan de acuerdo con los planes estratégicos y objetivos de la misma. • Liderar equipos y desarrollar estrategias de trade marketing. • Realizar e interpretar estudios de mercado y del consumidor. • Dirigir el lanzamiento y desarrollo de productos y servicios. • Definir estrategias de distribución, precios y promociones. • Desarrollar estrategias integradas de comunicaciones, imagen y relaciones públicas. • Negociar eficientemente con proveedores de servicios y productos de marketing. • Crear y dirigir empresas en diversos sectores económicos. Áreas de desempeño laboral del profesional en Administración y Marketing: • Gerencias comerciales de marketing, ventas, trade marketing, servicio al cliente, administración de operaciones de venta y otras en empresas de consumo masivo, industriales y de servicios. • Gerencias de categoría, de línea de productos, de compras u otras posiciones dentro del retail

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moderno y tradicional, cadenas de distribución y comercio internacional. Empresas de servicios de marketing como agencias de publicidad, empresas de investigación y estudios de mercado, de promociones y merchandising, empresas especializadas en marketing directo o relacional. Empresa propia con énfasis en gestión comercial de marketing y ventas. Consultoría privada a grandes, medianas y pequeñas empresas, públicas y privadas, en actividades vinculadas a la gestión comercial.

ADMINISTRACIÓN Y RECURSOS HUMANOS Objetivos de la Carrera: “mejorar el negocio desde las personas”. El profesional de la Administración y Recursos Humanos analiza las proyecciones de crecimiento de las empresas y establece planes para que el desarrollo de las personas y su capital humano hagan sostenible dicho crecimiento. El profesional de la carrera se dedica a crear las condiciones para que las personas puedan crear valor en la empresa y mejorar su desempeño y su contribución a los resultados. Asimismo, crea un mejor espacio de trabajo para las personas, a través de la alineación de los esfuerzos de toda la organización para que existan el mejor clima de relaciones personales y la mejor cultura posibles. Finalmente, asegura el crecimiento de las empresas, promoviendo que el desarrollo de las personas vaya unido a las necesidades del negocio. Perfil del Profesional: Los empresarios han tomado conciencia que las personas que trabajan en una empresa son determinantes en el éxito de ésta, ya que si ellas no tienen la capacidad, o los conocimientos necesarios o no están conformes con su trabajo, no se podrá entrar en el competitivo mundo de los negocios y por lo tanto desarrollar la empresa.

Por ello el profesional de Recursos Humanos se ocupa por un lado de dar respuesta a las aspiraciones de las personas y del bienestar de los que allí laboran como también de formar a la gente que la empresa necesita, para obtener el máximo rendimiento en el logro de los objetivos de la institución. Su ámbito es el manejo de relaciones laborales, el fomentar la comunicación interna de las organizaciones y adoptar medidas que hagan más compatible la vida profesional y privada. Previene y resuelve los conflictos laborales en beneficio de los sujetos implicados y también en beneficio de la organización en la que trabajan, buscando de este modo la mayor cohesión en el logro de los objetivos que se persiguen. Para ello cuenta con conocimientos de cómo funcionan y cómo se dirigen las empresas, para entrar en los objetivos de éstas, como también de los vínculos de trabajo, administrativos y jurídicos entre los asalariados y la empresa. Tareas o actividades específicas que se realizan en la profesión • Dirige la selección y contratación del personal de la empresa, buscando lo más calificado para las distintas necesidades de la empresa.





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Pone en marcha programas específicos para la capacitación y el desarrollo del personal para que estén al día en los últimos conocimientos y tecnologías respecto de la tarea a realizar. Interpreta y verifica el cumplimiento de las normas vigentes referidas al Derecho del Trabajo, de la seguridad y condiciones del medio ambiente laboral, y Estudia y determina las obligaciones y atribuciones del personal de la empresa. Formula un adecuado régimen de incentivos con el fin de incrementar la productividad del personal. Estudia la carga de trabajo de los diferentes puestos de trabajo y propone las modificaciones pertinentes, destinadas a racionalizar la distribución de tareas.



En todas estas tareas debe cumplir funciones de conducir y coordinar reuniones, preparar informes, la liquidación de remuneraciones, etc.

PUBLICIDAD Objetivos de la carrera: es comunicar al sector productivo con los consumidores dando a conocer las ventajas y las nuevas características aplicadas al producto que se han adquirido por las nuevas tecnologías; así también como orientar a los clientes enviándole mensajes efectivos que respondan a sus necesidades y anhelos. Perfil del Profesional: Profesional capacitado para interpretar y procesar información de empresas o de diversas organizaciones que necesitan una comunicación publicitaria efectiva. Con pensamiento estratégico desarrolla y ejecuta su comunicación hacia el mercado. Es un experto en marketing de la comunicación, que posiciona tanto empresas como productos. Campo Ocupacional: Agencias de publicidad, Medios de comunicación, Departamentos de marketing y publicidad de empresas, etc.

RELACIONES PÚBLICAS Objetivos de la carrera: Construir y mantener el prestigio de empresas, de sus productos o servicios, de individuos y otras entidades. Perfil del Profesional: Los relacionadores públicos -en general- se preocupan de la estrategia comunicacional y promoción de una persona pública (artista, político, empresario, líder de opinión), una idea, un producto, una pequeña o una gran empresa. Pero la carrera está orientada fundamentalmente a la empresa. El Relacionador Público es la voz y el lenguaje de las instituciones.

Campo Ocupacional Organizaciones culturales, educativas, religiosas, políticas, gremiales, de bien social, artísticas, deportivas, medios de comunicación, empresas, etc.

COMUNICACIÓN AUDIOVISUAL

Objetivos de la carrera; Satisfacer las exigencias comunicacionales conjugando imágenes y sonidos, con estética, para dar forma a un lenguaje audiovisual. Perfil Profesional: crea y gestiona proyectos y programas audiovisuales y generación de contenidos virtuales y multimedia, capaces para llegar a sectores de la vida cultural, educativa, social y económica. Comprende su entorno y maneja conceptos de seducción y espectáculo, utilizando los mismos códigos, estructuras de lenguaje y de signos que el receptor. Desarrolla productos audiovisuales, desde la creación de los contenidos, hasta el diseño y ejecución de los aspectos estéticos, narrativos y técnicos involucrados. Hacer animaciones digitales, gráfica audiovisual; así como desarrollar y crear formatos multimedia. Campo Ocupacional: Canales de Televisión, Productoras de cine, video y multimedia, Centros de post-producción audiovisual, Departamentos audiovisuales de empresas, etc.

COMUNICACIÓN Y PERIODISMO

Objetivos de la carrera: Buscar la Verdad y Transparencia en la sociedad. Poner la información a disposición de la mayor cantidad de personas, para que informados tenga la posibilidad de elegir lo que consideren más adecuado, mejorando así el funcionamiento democrático de la sociedad. Perfil del Profesional. El profesional de esta carrera está relacionado con el Qué ocurre y por qué ocurren las cosas en la sociedad. Su labor es comprender la realidad social y comunicarla. Campo Ocupacional: Periódicos, Revistas, Emisoras de radio, Editoriales, Televisión, Relaciones públicas en organizaciones o empresas, etc.

“Nunca vas a descubrir nuevos océanos mientras tengas miedo de alejarte de la costa”. Ps. ARACELI VEGA Z. (2011) INSTITUCION EDUCATIVA PRIVADA

SAN ANTONIO DE JESUS DEPARTAMENTO DE PSICOLOGIA FOLLETO Nº 6

“CARRERAS PROFESIONALES 3” TRADUCTOR E INTÉRPRETE DE IDIOMAS • Objetivos de la carrera. Su objetivo es facilitar la comunicación entre dos o más personas, no sólo de lenguas diferentes, sino también de culturas diametralmente distintas. Perfil del Profesional: Profesional con la capacidad de interpretar de forma fidedigna lo que se habla o escribe, con la intencionalidad que se le quiere dar en cada caso y en cada situación. Por esto, además de dominar al menos dos lenguas extranjeras, tiene formación sobre la cultura de estos países, el conocimiento de organizaciones internacionales y competencias en cuanto al reconocimiento de tipo de texto y técnica de investigación terminológica que le permiten traducir textos en una amplia gama de materias y disciplinas del conocimiento, tales como áreas: Jurídica, técnica, médica, informática, económica, ciencias políticas, marketing, literatura, y arte. El profesional es una persona que posee un nivel cultural elevado y se mantiene informado. Tareas o actividades específicas que se realizan en la profesión:



Traducción de textos escritos.



Interpretación oral simultánea o consecutiva de conversaciones o discursos de un idioma a otro particularmente en congresos, conferencias, exposiciones, reuniones y encuentros similares. Clasificación según la dificultad técnica, tipos de textos y registro de la lengua. Actuar como un enlace vital entre su empresa y entidades extranjeras, facilitando la comunicación y convirtiéndose en un elemento importante en la materialización de negocios. Traducción de textos comerciales como contratos, pólizas y otros documentos necesarios en las gestiones de importación y exportación, Realizar la labor de corrector de textos y de estilo. Traducción periodística. Traducción jurídica. Traducción comercial. Traducción técnica. Investigación de archivos y biblioteca. Participar en el firmado de acuerdos políticos y comerciales, cuando los participantes no conocen el mismo idioma.

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Campo Ocupacional:

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Las grandes empresas y multinacionales. El mundo audiovisual. Las televisiones autónomas solicitan a menudo profesionales capacitados para traducir y doblar sus películas. Se puede desempeñar en las siguientes entidades: Universidades, Ministerios, Empresas privadas y estatales, Embajadas, Organismos internacionales Medios de comunicación, Museos, Editoriales, Empresas multinacionales y transnacionales, Agencias de publicidad, Agencias turísticas, Bancos, Hoteles, Consulados, Centros de traducción e interpretación, Centros de enseñanza., Servicios de publicaciones, Exposiciones y Ferias internacionales, etc, También prestando servicios desde su propia agencia de traducción e interpretariado o

formando parte de equipos de traductores e intérpretes.

Campo de Acción: Los profesores de Educación Secundaria están capacitados para ejercer docencia en el nivel secundario y superior, administración educativa y consultoría en el área pedagógica, investigación y promoción de empresas educativas.

EDUCACION EDUCACIÓN INICIAL: profesional con dominio en técnicas de estimulación temprana de aprestamiento integral, manejo de conocimiento teóricos y estrategias conducentes a desarrollar capacidades de comunicación, raciocinio lógico, formación psicomotríz, creatividad orientadas a la formación integral del ser humano. Campo de Acción: Abarca áreas de actividades como enseñanza, asesoría, administración de Centros infantiles públicos y privados. Promueve centros iniciales privados. EDUCACIÓN PRIMARIA: El docente aplicar con dominio la didáctica y técnicas educativas, Desarrolla en el niño habilidades para la creatividad y actividades psicomotrices y Promueve en el niño el trabajo de equipo, de manera integrada a fin de lograr valores de cooperación. Campo de Acción: El Licenciado en Educación Primaria se desempeña como docente orientador, administrador e investigador. Está capacitado para promover y organizar centros educativos privados, acorde con las necesidades educativas y avances tecnológicos. CARRERA PROFESIONAL DE EDUCACIÓN SECUNDARIA; Ejerce un dominio pleno de las técnicas pedagógicas y la didáctica de su especialidad, Contribuye a la formación integral de los adolescentes, Desarrolla en los adolescentes la capacidad creativa, crítica y ética para la transformación de su realidad y Crea nuevas tecnologías educativas que permitan las transformaciones de la conducta.

ECONOMÍA Objetivos de la carrera: Es el crecimiento y desarrollo económico del país, región, localidad o empresa a través de la administración de su riqueza. Pues es una Ciencia social que estudia la forma en que las sociedades deciden qué van a producir, cómo y para quién, con el objeto de proponer estrategias y política pública que permitan alcanzar mayores niveles de crecimiento y prosperidad. Perfil del Profesional: Está preparado para analizar e interpretar la evolución económica, nacional e internacional, y del entorno de la empresa en que pueda desempeñarse. Trabaja en actividades económicas globales, sectoriales o regionales, ya sea dentro de una organización o como empresarios. Sus conocimientos le permiten enfrentarse al mundo de los negocios nacionales e internacionales. Tareas o actividades específicas que se realizan en la profesión • Realiza estudio de proyectos económicos y sociales para el desarrollo nacional y del comercio exterior.





Estudia y maneja las funciones económicas y financieras del estado, de los gobiernos locales (regiones) y de las comunidades. Crea y evalúa proyectos de inversión.

A nivel de empresa planifica, organiza, dirige y controla la Gestión de la Organización Empresarial a fin de orientarla al buen término de sus objetivos. Campo Ocupacional

El economista está capacitado para laborar en las áreas del sector privado y estatal como ejecutivo, empresario, gestor y asesor empresarial de la gran, mediana o pequeña empresa. Tal como: Organismos de fomento a la actividad económica, Bancos, Financieras, Administradoras de fondos de pensiones, Instituciones de salud previsional, Compañías de seguros, Empresas del área Industrial, etc.

DISEÑO DE VESTUARIO Y TEXTIL Objetivos de la Carrera: Llevar el arte al vestuario de manera que interprete la personalidad, cultura o forma de pensar de quienes lo portan.

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Efectúa el moldaje y la confección de prototipos y accesorios. Maneja programas de alta tecnología digital, equipo y herramientas de patronaje, Corte y Confección de la industria del vestido. Dirige la confección de prendas, colecciones y servicios afines con el ramo de la industria textil. Realiza control de calidad de prendas de vestir y de atención al cliente. Concibe, desarrolla y gestiona proyectos de elaboración de productos textiles, de vestuario y de accesorios del vestir. Aborda los aspectos organizativos, comerciales y de marketing de su labor. Analiza la evolución del mercado de la moda para localizar las tendencias futuras y anticiparlas. Visualiza ideas, propuestas e iniciativas que generen valor agregado a la creatividad del sector textil, la indumentaria y accesorios. Genera sus propios espacios de trabajo a través de la creación y gestión de microempresas de confección, transformación, ajuste y reparación de vestuario o elaboración de accesorios.

Perfil Profesional Profesional del diseño de vestuario y accesorios de éste, interpretando las influencias culturales y sociales de una época o temporada y considerando las necesidades y requerimientos del mercado. Cuenta con una metodología de investigación e innovación y el conocimiento del manejo de herramientas computacionales y tecnológicas que le permiten enfrentar creativamente las distintas etapas del desarrollo y producción de piezas indumentarias.



Tareas o actividades específicas que se realizan en la profesión • Realiza diseño de vestuario de alta costura, fantasía, casual, formal, deportiva, industrial, comercial y de espectáculos; en vestuario masculino, dama, moda infantil, moda joven, sastrería, y cuerpos especiales. • Realiza diseño de lencería y corsetería. • Desarrolla productos de diseño textil como hilos, telas estampadas, telas tejidas de punto, calada y jacquard, y tejeduría plana. • Aborda la producción de telas, como el teñido, estampado, tejido en telares planos, de alfombra, etc. Atiende las cualidades estético-formales que deben poseer los materiales textiles.



Industria textil y Fábricas de la confección de ropa para hombres, mujeres y niños en el mercado masificado.



Boutiques de alta costura, Tiendas de venta de ropa y Talleres dedicados al diseño y confección en serie o artesanal de vestuario y accesorios. Productoras de eventos, en departamentos de vestuario de compañías de teatro, productoras de cine y/o televisión. Integrar equipo de diseñadores bajo la dirección de un director de diseño, para marcas de diseño de renombre tales como Calvin Klein o Ralph Lauren. Ejercicio libre de la profesión en su propio estudio o taller en el campo del Diseño de Vestuario.





Campo Ocupacional







“El hombre que nunca sea dueño de sí mismo nunca será libre”. Ps. ARACELI VEGA Z. (2011)

INSTITUCION EDUCATIVA PRIVADA

SAN ANTONIO DE JESUS DEPARTAMENTO DE PSICOLOGIA FOLLETO Nº 7

“CARRERAS PROFESIONALES 4” DISEÑO DE INTERIORES Objetivos de la carrera: Hacer más estético y funcional el espacio humano para su mayor bienestar y eficiencia en todas sus actividades. Perfil del Profesional Profesional que crea espacios atractivos, confortables y mejor equipados para habitar, recrearse, trabajar y todo tipo de funciones necesarias de llevar a cabo por el hombre. Para ello busca la mejor solución espacial, funcional, artística, tecnológica y económica. En esta tarea contempla aspectos arquitectónicos para una buena circulación dentro del espacio disponible, contemplando una buena disposición de sus muebles como también la morfología del mobiliario a ser utilizado. Para lograr una adecuada iluminación, decoración, armónica utilización de colores, texturas y estilos, maneja principios estéticos y técnicas artísticas. Para llevar a cabo su tarea cuenta con conocimientos de estructuras, materiales utilizados en el equipamiento y

revestimiento de espacios, técnicas de instalaciones, mobiliario, gráfica digital, costos y presupuestos. Tareas o actividades específicas que se realizan en la profesión • Elabora proyectos de diseño y decoración de ambientes de casas, edificios, buques, aviones, recintos comerciales, restaurantes, hoteles, vidrieras, ferias, exposiciones, stands, eventos, pasarelas, escenarios y equipamiento de estudios de cine, televisión, teatros y otros espectáculos o lugar de exposición. • Planifica, organiza y gestiona el proyecto. • Dirige y supervisa la construcción de dichos proyectos en su realización arquitectónica de los espacios interiores como instalación de vigas a la vista, escaleras, repisas, instalación para cortinajes y elementos decorativos, como también pintura interior, instalación de luminarias, acabados, etc. Presenta y realiza la documentación de obras. • En su labor: • Se informa e interpreta las necesidades del usuario, para saber qué es lo que éste quiere diseñar y qué quiere lograr con el diseño, de manera de satisfacer sus objetivos. • Diseña espacios confortables, funcionales, estéticos, simbólicos y representativos. • Elige el estilo de acuerdo al objetivo y/o personalidad del cliente, su gusto y estilo de vida interpretando las necesidades y expectativas de éste.



Aplica técnicas de representación y herramientas de computación gráfica para la elaboración del proyecto presentando planos de planta, alzados y perspectivas.



Distribuye el espacio y la ubicación del mobiliario, evaluando el espacio disponible y su función. Selecciona los materiales para revestimientos para pisos y paredes, amoblado, empapelados, cortinas, etc. considerando su estética y durabilidad.

Adapta y/o modifica espacios interiores según necesidades humanas. • Crea estilos y se anticipa a las tendencias. • Refacciona viviendas, locales o instalaciones especiales. • Asesora en proyectos de decoración, ambientación o diseño interior. Campo Ocupacional: Organismos públicos, Pequeña, mediana y gran empresa privada, Empresas de servicios, Oficinas o centros de diseño, Centros comerciales, Estudios de arquitectura, Comercios o empresas dedicadas a productos relacionados con la decoración, Industria del mueble, Consultorías como profesional independiente •

DISEÑO GRAFICO Y DIGITAL Objetivos de la carrera: Profesional capacitado en metodologías y procesos de creación de imágenes, técnicas de expresión gráfica, y tecnologías computacionales, conducentes a la búsqueda de soluciones visuales óptimas a los problemas de la comunicación gráfica y publicitaria. Tiene conocimientos de elementos de comunicación, publicidad y modernas herramientas tecnológicas esenciales al diseño gráfico digital. Perfil del Profesional: Los Diseñadores de Animación Digital poseen las competencias y conocimientos técnicos y de gestión para manejarse en el medio profesional de los filmes de animación y postproducción. Desarrolla imagen e identidad corporativa de empresas, imagen e identidad a productos educativos, libros, sitios Web, etc. Desarrolla Identidad Visual con el diseño de marcas, afiches, logotipos, catálogos, etiquetas de productos, tarjetas de presentación, boletines, membretes, entre otros. Desarrolla proyectos multimedia y plataformas Web (creación de páginas Web, sitios y portales en

Internet) lo que es parte de las comunicaciones visuales, etc. Campo Ocupacional: Canales de televisión, Sitios de Internet, Productoras de cine y todos los medios y/o empresas que requieran un creativo que maneje las herramientas de producción digital.

COMPUTACIÓN E INFORMATICA Objetivos de la carrera; Su objetivo es el óptimo tratamiento automático de la información mediante un computador. Perfil Profesional

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Este profesional estudia Teoría de la información, Teoría de la Computación y su automatización en Sistemas Computacionales. El estudio y optimización de algoritmos, es decir el estudio de las distintas formas de resolver problemas matemáticos en una computadora a través de métodos numéricos. La creación de Lenguajes de Programación En redes y comunicaciones

Tareas o actividades específicas que se realizan en la profesión

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Realiza tareas profesionales de análisis, diseño, implementación, mantenimiento y auditoría de sistemas informáticos. Construye esquemas y herramientas formales necesarias para el diseño, desarrollo, implementación y validación de sistemas de software de alta calidad y complejidad. Diseña, desarrolla, analiza, implementa y mantiene software de base y software de aplicación. Dirige, conduce y planifica a grupos dedicados al análisis e implementación de *sistemas computacionales.



Crea modelos matemáticos y computacionales para la solución, manejo y control de problemas de carácter científico o tecnológico en campos como climatológicos, meteorológicos, mineros, marinos, etc.

Campo Ocupacional: industria, la empresa instituciones en tecnologías de información comunicaciones, consultor e independiente.

o y

INGENIERO DE SISTEMAS DE LA INFORMACION Su formación permite al egresado actuar en el diseño y gestión de sistemas de información para todo tipo de empresas u organizaciones. Su función es seleccionar e integrar las distintas tecnologías y herramientas de información para lograr los fines estratégicos de las unidades de negocio en las empresas. El Ingeniero de Sistemas está preparado para: Diseñar sistemas de información en función de los requerimientos estratégicos de la organización. • Seleccionar las tecnologías de hardware, software y comunicación más adecuadas. • Implementar, mantener e innovar a través de proyectos de implantación de productos de software en diversas áreas, como comercio electrónico, CRM, ERP, SCM, Inteligencia de Negocios, etc. • Planificar estratégicamente y hacerse cargo de la Gerencia de Sistemas de Información de una organización.



INGENIERIA DE TELECOMUNICACIONES Y REDES Ingeniero de telecomunicaciones está en capacidad de plantear, diseñar, comprender e implementar sistemas de telecomunicaciones de acuerdo a las necesidades e

intereses de las empresas y de los usuarios que requieren comunicarse. Asimismo, desarrollando y mejorando los sistemas de comunicación, facilita la integración de las comunidades, contribuyendo al desarrollo nacional y al logro de mejores niveles de vida. El egresado de Ingeniería de Telecomunicaciones está preparado para: • Diseñar enlaces y sistemas de comunicación a través de diferentes medios alámbricos e inalámbricos. • Diseñar e integrar sistemas de telecomunicaciones fijo, móvil y celular con un adecuado criterio técnico-económico. • Diseñar redes de área local y amplia, planteando soluciones de conectividad. • Diseñar y planear redes de comunicaciones móviles celulares con tecnologías de última generación. • Comprender el funcionamiento de cualquier infraestructura de red de telecomunicación. • Integrar tecnologías de redes de banda ancha con uso óptimo de recursos. • Manejar diversos equipos de medición y analizadores de protocolos, evaluando sus resultados para solucionar problemas u optimizar las redes de telecomunicación. • Planificar y dirigir proyectos tecnológicos. • Evaluar la factibilidad técnica, económica y financiera de proyectos de inversión tecnológica. • Diseñar y gestionar plataformas de control de redes de telecomunicaciones. • Decidir con responsabilidad social, ética profesional y valoración ambiental. • Liderar e innovar en el desarrollo y uso de tecnologías de última generación. • Completar con éxito estudios internacionales de postgrado.

Los carpinteros dan forma a la madera; los flecheros dan forma a las flechas; los sabios se dan forma a sí mismos.

Ps. ARACELI VEGA Z. (2011)

INSTITUCION EDUCATIVA PRIVADA

SAN ANTONIO DE JESUS DEPARTAMENTO DE PSICOLOGIA FOLLETO Nº 8

“CARRERAS PROFESIONALES 5” INGENIERIA ELECTRONICA El progreso y calidad de vida de las personas y las sociedades están vinculados al desarrollo de la tecnología. A su vez, el avance de la tecnología depende del desarrollo de la ingeniería electrónica que hace posible la continua expansión de las fronteras de la tecnología hacia nuevos e insospechados horizontes. No es posible concebir el desarrollo de la computación, de las telecomunicaciones, la bioingeniería, la aeronáutica, la genética o la robótica sin el desarrollo de la electrónica como parte fundamental de estas tecnologías. En la actualidad las soluciones electrónicas están basadas en la integración de hardware y software para el diseño de equipos autónomos, inteligentes y de alta eficiencia. La ingeniería electrónica se entiende como una profesión que, a través del diseño y la integración de hardware y software, crea nuevos productos y

soluciones tecnológicas que hacen más fácil, variada y confortable la vida de las personas. Los ingenieros electrónicos lideran la revolución tecnológica en los campos de las telecomunicaciones, la automatización industrial y de servicios, la bioingeniería, la robótica, la inteligencia artificial, la información multimedia y la optoelectrónica.

industrial, toda vez que el común denominador de estas empresas son los procesos. En este sentido, encontramos ingenieros industriales en el área de producción (manufactura) , en calidad, en logística, en seguridad industrial y medio ambiente, en finanzas, en marketing, en gestión de la información, en recursos humanos; es decir, en toda área en que sea de producción de bienes o prestación de servicios.

INGENIERIA DEL SOFWARE

ARQUITECTURA

Carrera de alta demanda a nivel global que permite al egresado dirigir el desarrollo de software -actividad sumamente sofisticada, basada en la aplicación de un enfoque sistemático, disciplinado y cuantificable- al desarrollo, operación y mantenimiento del software, empleando modernos CASEs y técnicas de ingeniería de Software. El Ingeniero de Software está preparado para: Definir técnicamente los requerimientos de un producto software, Diseñar la arquitectura y el detalle del producto software, Liderar equipos técnicos y especialistas en tecnologías para el desarrollo de proyecto de software., Establecer y aplicar las pruebas de calidad, Organizar y gerenciar proyectos de desarrollo de software y Dirigir una empresa de desarrollo de productos de software.

La Arquitectura tiene como campo tanto la estética y funcionalidad de un hábitat (casa habitación, biblioteca, edificios de oficinas, hospitales, etc) como también de un espacio urbano. Atiende el diseño global de la estructura, y la determinación del tamaño, ubicación y forma de los volúmenes de sus espacios interiores. En el planeamiento urbano, planifica y proyecta la ordenación de terrenos destinados a parques, escuelas, instituciones, ETC. En el sentido paisajista planea y dispone los trabajos de ordenación estética de terrenos destinados a parques y otras zonas de recreo, caminos, etc.

INGENIERÍA INDUSTRIAL El ingeniero industrial es un profesional con una sólida formación en ciencias básicas y ciencias de la ingeniería, orientado al diseño, análisis, implementación y control de procesos, tanto de manufactura como de servicios, con una clara vocación por la optimización en el uso de los recursos y la mejora continua. Toda organización de manufactura o servicios tiene en cualquiera de sus áreas funcionales la posibilidad de aplicar las herramientas y técnicas de la ingeniería

Tareas

realizadas por el Arquitecto: Diseña, proyecta y prepara dibujos o maquetas para mostrar la apariencia que tendrá la casa o el edificio una vez terminado. A su vez debe preparar planos detallados y especificaciones para uso de los encargados de la construcción. Restaura edificios de valor histórico y Recicla edificios antiguos, planeando las reformas de acuerdo a la estructura que estos ya poseen. Proyectos de iluminación de grandes espacios como shopping centers, industrias y fachadas de edificios. En diseño industrial creando muebles, utensilios, etc.,

En tareas correspondientes a Urbanización, organiza la reunión de datos acerca de los aspectos económicos, sociales, físicos y otros factores que influyen en el desarrollo de la zona. Analiza estos datos para determinar la naturaleza, amplitud, ritmo de crecimiento y desarrollo de ésta y con esta información planea su trazado. Prepara planos para la ordenación futura de la zona, incluidas la distribución de las zonas industriales, comerciales, residenciales y la ubicación de instalaciones de recreo, de enseñanza y otros servicios comunitarios.

INGENIERÍA MECATRÓNICA Objetivos de carrera: Impulsar el desarrollo tecnológico en procesos y productos del sector industrial. Perfil del Profesional; Este profesional se orienta a la automatización y control de los procesos de manufactura en el área industrial y también a productos y aparatos de uso cotidiano. Su ámbito de acción está relacionado con la mecánica de precisión, con los sistemas de control electrónicos y las tecnologías de información computarizadas. Tareas o actividades específicas que se realizan en la profesión:



Desarrolla el control, la instrumentación y la automatización de procesos industriales.



Lleva a cabo la puesta en marcha, operación y mantenimiento de la maquinaria, equipos, instrumentos y procesos de estos sistemas automatizados de manufactura.



Diseña y construye productos Mecatrónica, como el diseño de instrumentos médicos, elaboración de prótesis y productos innovadores en bioingeniería utilizando mecánica de precisión y electrónica de control. Al igual que el diseño y mejora de productos mecatrónicos, como: cámaras

fotográficas autofocus, videos, discos rígidos, lectoras de discos compactos, máquinas lavadoras, lego-matics, etc.



Diseña la infraestructura para las pruebas, mediciones, análisis y elaboración de los prototipos. • Realiza el diseño e integración de sistemas de redes de computadoras en ambientes de servicios. • Crea aplicaciones innovadoras de componentes, dispositivos o sistemas electromecánicos en procesos productivos. Campo Ocupacional: todo tipo de empresas