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REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD PEDAGÓGICA EXPERIMENTAL LIBERTADOR VICERRECTORADO DE INVESTIGACIÓN Y POSTGRADO MAESTRIA EN GERENCIA EDUCACIONAL

DOCTORA: JOSEFA FERNANDEZ

MAESTRANTE: LCDA. ARRAIZ NOHELIS. C.I. 15.527.652

EL EMPRENDIMIENTO Proviene del francés entrepreneur (Entendimiento)

Capacidad para hacer un esfuerzo adicional Alcanzar una meta u objetivo

IMPORTANCIA DEL EMPRENDIMIENTO.

Independencia Estabilidad económica.

Mejor calidad de vida

Cultura del emprendimiento

Se concibe como una manera de pensar y actuar

Orientada a la creación de riqueza

A través de: Aprovechamiento de oportunidades

De un liderazgo equilibrado

De la gestión de un riesgo calculado

Desarrollo de una visión global

Beneficia a los emprendedores

PRINCIPIOS PARA EL DESARROLLO DE LA CULTURA DEL EMPRENDIMIENTO

Reconocimiento de la conciencia Formación integral aspectos valores

en y

Fortalecimiento de procesos de trabajo asociativo y en equipo

Apoyo a procesos de emprendimiento

PERFIL DE UN EMPRENDEDOR

• Personalidad idealista y astuta • Saben que se pueden equivocar

• Les gusta dejar su marca en la vida • No les interesa demasiado el poder • Son capaces de sacrificarse por su obra • Les gusta demostrar y demostrarse lo que saben •Tienen capacidad de concentración para la resolución

LAS CUALIDADES DEL EMPRENDEDOR

Pensar como Emprendedor

Dedicar el 100% del tiempo

Disfrutar de los desafíos Ver al fracaso como el camino hacia el éxito Tener conocimientos técnicos Creer en el propio proyecto

Estabilidad en las relaciones personales

Disponer de gran energía

EL EMPRENDEDOR Y SU IMPORTANCIA PARA LA SOCIEDAD

Generación de empleo.

Desarrollo de proyectos

Pago de impuestos. Formación de mejores individuos Aportes a la solución de los problemas de la sociedad. Contribución económica y personal para diferentes proyectos de bien social

¿Cómo fomentar una cultura de emprendimiento en una comunidad a través de la acción del Gerente Educativo? •

A través del desarrollo integral del ser humano, la autonomía, el sentido de pertenencia

hacia la comunidad, el trabajo en equipo, la solidaridad y el aprendizaje permanente. •

Concientizar a los padres, representantes y comunidad en general

una cultura de

emprendimiento a través de charlas, conversatorios, talleres, entre otros. •

Desarrollo de trabajo asociativo y en equipo con las diferentes organizaciones

comunitarias( Consejos Educativos, Consejos Comunales, Comunas, entre otros) que hacen vida en la comunidad en torno a proyectos productivos con responsabilidad social. •

Organizar, pero además hay que dirigir, vigilar y motivar a los miembros de la comunidad a lograr determinadas acciones según las necesidades que se tengan y apoyando a procesos de emprendimiento sostenibles desde la perspectiva: social, económica, cultural, ambiental.