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BIBLIOTECA

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ENRIQUE LOW MURTRA

Cartilla Laboral Legis

58 AÑOS DE EXPERIENCIA EN INFORMACIÓN JURÍDICO-EMPRESARIAL BOGOTÁ-COLOMBIA

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Índice General Cód. Int. [§]

Sistema de protección social Aspectos generales Subsidio al empleo Protección al desempleado

0001 0002 0003

Selección y contratación de personal Selección de personal Contratación laboral Examen médico Contratación para trabajadores de zonas económicas especiales

0004 a 0009 0010 y 0011 0012 0013

Contrato de trabajo Generalidades Clases Obligaciones y derechos Período de prueba Jornada de trabajo Representantes del empleador Suspensión del contrato Sanciones

0014 0018 0024 0027 0030 0041 0044 0049

a a a a a a a a

0017 0023 0026 0029 0040 0043 0048 0051

y y a a

0053 0055 0074 0099

Intermediación laboral, empresas de servicios temporales y cooperativas de trabajo asociado Gestión de empleo e intermediación pública Agencias de empleo Empresas de servicios temporales Cooperativas de trabajo asociado

0052 0054 0056 0075

Obligaciones del empleador Clases de obligaciones: — cuadro resumen Afiliación y aportes a la seguridad social

0100 0101 a 0104

8

CARTILLA LABORAL LEGIS

Cód. Int. [§]

Acoso Laboral Definición Modalidades Definición de maltrato laboral Definición de persecución laboral Discriminación laboral Entorpecimiento laboral Inequidad laboral Desprotección laboral Sujetos activos o autores del acoso laboral Sujetos pasivos o víctimas del acoso laboral Existencia de una relación laboral Existencia del acoso laboral ¿Un solo acto puede dar lugar al acoso laboral? Conductas que no constituyen acoso laboral Comité paritario de salud ocupacional Conductas atenuantes del acoso laboral Circunstancias agravantes del acoso laboral Presentación de la denuncia o queja en las relaciones laborales privadas Acoso laboral en relaciones laborales públicas Caducidad de las acciones derivadas del acoso laboral Sanciones Garantías para denunciantes de acoso laboral y sus testigos Denuncia del trabajador sin fundamento Reglamentos de trabajo

0105 0106 0107 0108 0109 0110 0111 0112 0113 0114 0115 0116 0117 0118 0175 a 0177 0119 0120 0121 0122 0123 0124 0125 0126 0127

Aportes parafiscaies Definición Aportes a cajas de compensación familiar Aportes al SENA Aportes al ICBF Obligaciones fiscales: — retención sobre salarios — certificado de ingresos y retenciones Obligación de llevar libros de registros Elaboración de informes Adopción de reglamentos: — reglamento interno de trabajo — reglamento de higiene Protección de la salud y seguridad en el trabajo Programas de salud ocupacional Sanciones al empleador

0128 0132 0135 0139

a a a a

0131 0134 0138 0141

0142 0158 0160 0164

a y a a

0157 0159 0163 0167

0168 a 0170 0171 0172 0173 y 0174 0178

Ministerio de Protección Social Facultades sancionatorias: — atribuciones legales — la conciliación — inspección y examen de documentos — multas e infracciones

0179 0180 0182 0184

a y y a

0186 0181 0183 0186

9

ÍNDICE GENERAL

Cód. Int. [§]

Salario Conceptos salariales Pago: — a secuestrados — otros : — por incapacidad Modalidades de remuneración: — salario en especie — por unidad de tiempo — salario integral Obligaciones y prohibiciones Salario mínimo Liquidaciones de: — trabajo extra — trabajo nocturno — trabajo en domingos y festivos

0187 a 0192 0188 0190 a 0192 0189 0193 0194 0195 0196 a 0207 0208 a 0215 0216 a 0218 0219 y 0220 0221 a 0227

Prestaciones sociales Generalidades Prestaciones a cargo del empleador: — prima de servicios — calzado y vestido de labor Auxilio de cesantía: — sistema tradicional — liquidación anual — fondos de cesantía Intereses sobre la cesantía Protección a la maternidad Seguro de vida colectivo Otros pagos a cargo del empleador: — vacaciones — auxilio de transporte — cuadro de prestaciones a cargo del empleador Prestaciones sociales por muerte del trabajador: — obligaciones del empleador — auxilio funerario Prestaciones a cargo de las cajas de compensación: — subsidio familiar Servicios para desempleados con vinculación a las cajas de compensación familiar... Apoyo para desempleados con vinculación a las cajas de compensación familiar Apoyo para desempleados sin vinculación a las cajas de compensación familiar Requisitos para acceder a beneficios Los que no obtienen beneficios

0228 a 0231 0232 a 0238 0239 a 0241 0242 0247 0250 0254 0260

a a a a y

0246 0249 0253 0259 0261 0262

0263 a 0268 0269 a 0272 0273 0274 y 0275 0276 0277 a 0280 0281 0282 0283 0284 0285

Terminación del contrato de trabajo Causales: — definición — clases

0286 0287

10

CARTILLA LABORAL LEGIS

Cód. Int. [§] Causales objetivas de terminación Causales originadas en la voluntad del trabajador Causales originadas en la voluntad de ambas partes Causales originadas en la voluntad del empleador Intervención administrativa y judicial Indemnización moratoria o salarios caídos

0288 a 0296 0297 a 0299 0300 0301 a 0316 0317 a 0319 0320 a 0323

Trabajadores con regímenes especiales Servicio doméstico Choferes de servicio familiar Trabajadores de la construcción Trabajadores menores de edad Aprendices Celadores y vigilantes Trabajadores de dirección, confianza y/o manejo Trabajadores del campo Trabajadores a domicilio

0324 0345 0351 0366 0377 0386 0389 0392 0401

a a a a a a a a a

0344 0350 0365 0376 0385 0388 0391 0400 0403

Minutas, modelos y datos variables Formato de licencia por luto Modelo de sanción disciplinaria Modelos para cesantías: — carta al fondo autorizando pago parcial — pago parcial de cesantías Modelos para vacaciones: — Modelo para que el trabajador solicite compensación de vacaciones — Modelo para solicitar compensación de vacaciones ante el Ministerio de Protección Social Minutas de contratos de trabajo: — a término indefinido — a término fijo de uno a tres años — a término fijo inferior a un año — de duración por la obra o labor contratada — con salario integral — con trabajadores de dirección, confianza y/o manejo — con celadores, a término indefinido — con el servicio doméstico Conciliación laboral: — minuta de acta de conciliación Cartas de terminación de contrato: — terminación unilateral con justa causa — terminación unilateral sin justa causa Registro de horas extras Formato para cambiar la cuenta de nómina a otra cuenta personal del trabajador Reglamento técnico de trabajo seguro en alturas Instructivo de constitución de depósitos pago por consignación

0404 0405 0406 0407 0408 0409 0410 0411 0412 0413 0414 0415 0416 0417 0418 0419 0420 0421 0422 0423 0424